- •1. Способы и формы проведения практики
- •2. Перечень планируемых результатов обучения при прохождении учебной практики, соотнесённых с планируемыми результатами освоения ооп
- •Место учебной практики в структуре ооп бакалавриата
- •4. Объём учебной практики и её продолжительность
- •5. Содержание учебной практики
- •6. Формы отчётности по практике
- •1. Отчет по учебной практике.
- •7.2. Типовые контрольные задания или иные материалы
- •7.2.1. Дифференцированный зачёт или зачет
- •7. Фонд оценочных средств для проведения промежуточной аттестации обучающихся по учебной практике
- •7.1. Паспорт фонда оценочных средств по практике
- •7.3. Методические материалы, определяющие процедуры оценивания знаний, умений, навыков и (или) опыта деятельности, характеризующие этапы формирования компетенций
- •8. Перечень учебной литературы и ресурсов сети «интернет», необходимых для проведения практики
- •11.2. Особенности реализации дисциплины для инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья
- •Содержание
- •Отзыв руководителя учебной практики
6. Формы отчётности по практике
Студенты в качестве отчетной документации предоставляют
отчёт об учебной практике.
1. Отчет по учебной практике.
Отчёт по учебной практике «Практика по получению первичных профессиональных умений и навыков, часть 1» имеет следующую структуру:
1. Титульный лист.
2. Содержание (с указанием страниц каждого раздела).
3. Введение, в котором указываются цели, задачи практики, её место в системе подготовки выпускника-бакалавра.
4. Характеристика предприятия (тип учреждения, форма собственности, учредители, вид деятельности, общая концепция деятельности предприятия, организационная структура предприятия, определить место психологической службы, описать систему коммуникаций психологической службы (психолога) с другими подразделениями предприятия.
5. Описание деятельности предприятия (организация и порядок работы психологической службы (психолога): структура службы, правила внутреннего распорядка, должностные инструкции, материально-техническое обеспечение, организация рабочих мест, условия труда, типичные виды работ, затраты времени по видам работ, система оплаты труда Цели, задачи, основные виды деятельности психологической службы (психолога) на предприятии, оформление документов, которые ведутся специалистами служб (отчетная документация, программы, анкеты соц. исследования и др.).
6. Изучение текущей работы психолога на предприятии на период прохождения практики (описание текущей работы психолога на предприятии): обоснование выбора одной отдельно взятой задачи для исполнения; описание её роли в текущей психологической работе, описание порядка её исполнения, описание применяемых методик; основные результаты практики и способ их практического применения
7. Выводы, содержащие основные итоги выполненной студентом работы и заключение о качестве и полноте выполненных задач.
8. Список использованных информационных источников (используются учебные, научные, периодические источники, а также Интернет-ресурсы).
9. Приложения (документация, регламентирующая деятельность предприятия; формы отчетности, положения, инструкции и пр.).
Формальные требования к отчёту
Отчёт по учебной практике выполняется на стандартных листах бумаги формата А4 (210х297 мм ± 10 мм). Общий объем отчета должен составлять 10-15 страниц машинописного текста. Печать производится через 1,5 интервала, размер шрифта 14 (Times New Roman), с выравниванием по ширине. Левое поле листа – 30 мм, правое – 10 мм, верхнее – 15 мм, нижнее – 20 мм. Текст должен оформляться абзацами с отступом 1,25-1,5 мм. Все страницы текста должны иметь сквозную нумерацию. Номер проставляется арабскими цифрами в правом верхнем углу страницы. Титульный лист включатся в общую нумерацию, но номер на нем не ставится. Формулы, таблицы, рисунки имеют самостоятельную, независимую друг от друга, сквозную в пределах одного раздела нумерацию, например: вторая формула первого раздела – (1.2); четвертая таблица первого раздела – Таблица 1.4; четвертый рисунок второго раздела – Рис. 2.4.
Отчет должен быть сброшюрован.
