- •Семейная гордость
- •Ветлуга – 2016 Содержание
- •Введение
- •Основная часть
- •2.1.Значение слова «реликвия» в современной энциклопедии. Какие бывают реликвии. Что такое «семейная реликвия».
- •2.2. Орден «Знак Почёта»
- •2.3. Трудовая биография Мережанова в. П.
- •2.4. Ветлужский леспромхоз
- •О чем рассказали архивные материалы.
- •Заключение
- •Литература
- •Источники
- •Орден «Знак Почёта»
- •Орден «Знак Почёта»
- •Из воспоминаний моего дедушки Владимира Павловича Мережанова
- •Воспоминания людей, работавших с Мережановым в. П.
Из воспоминаний моего дедушки Владимира Павловича Мережанова
Весной 1975 года меня вызвали в объединение Горьклес, директором которого в то время был Николай Васильевич Безруков. Он предложил мне должность директора Ветлужского леспромхоза. Н. В. Безруков не скрывал от меня, что леспромхоз работал плохо, с производственной программой не справлялся. Я понимал, что от меня потребуется много сил, чтобы изменить работу леспромхоза. Всё взвесив, 4 мая 1975 года я принял Ветлужский леспромхоз.
С чего я начинал? В первую очередь присматривался к тем, кто занимал руководящие должности, пытался понять, насколько хорошо они могут руководить людьми, организовать производство, вести дело на должном уровне. Постепенно люди поняли, что должны менять своё отношение к делу, к работе. И, что самое главное, люди поверили в меня. Мы начали двигаться вперёд.
Конечно, были проблемы. Когда я принял леспромхоз, древесины было заготовлено очень много, она гибла, её необходимо было срочно перерабатывать, иначе леспромхоз понёс бы большие убытки: деловая древесина могла перейти в дрова. А объединение требовало увеличения вывозки. Понимая, что вывозка нам сейчас ни к чему, я набрался смелости и остановил вывозку совсем. Со стороны заместителя директора объединения Горьклес Михаила Васильевича Алакина началось давление, проверки. Но я настаивал на своём: «Не начну вывозку до тех пор, пока всё не переработаю». Мы бросили все силы на переработку древесины, организовали дополнительные бригады из водителей лесовозов.
К зиме 1976 года площадки были пусты: вся древесина переработана. Началась подготовка к вывозке. Каждый день с утра до позднего вечера в лесу: проводили наминку дорог. Специальная машина поливала дорогу водой, затем шла техника, дорогу надо было уплотнить максимально, чтобы она как можно дольше оставалась в рабочем состоянии. В период вывозки лесовозы работали практически круглосуточно, достигли 800 кубометров в сутки, а затем и 1000 – 1300 кубометров древесины в сутки. Люди работали на совесть. Заработная плата водителей лесовозов была больше, чем у директора леспромхоза. Общими усилиями был создан отличный запас хлыстов на лето, поставили кабель – кран, подтянули и лесопиление, выполняли сортировку перед подачей хлыстов в раму по двум смежным диаметрам: таким образом, уменьшались потери, увеличивался выход пиломатериала.
За выполнение плана 1976 года и принятых социалистических обязательств Указом Президиума Верховного Совета СССР был награждён орденом «Знак Почёта». По итогам 1977 года Ветлужский леспромхоз завоевал переходящее Красное Знамя. В 1977 году моя фотография висела на районной Доске Почёта. В целом работать стало легче, потому что люди понимали, работали на совесть, во всём меня поддерживали.
К сожалению, руководил леспромхозом я недолго. В ноябре 1978 года мне была предложена должность второго секретаря Ветлужского райкома КПСС. В 1982 году избран Председателем исполкома Ветлужского районного Совета народных депутатов. Работал вместе Б. В. Чистяковым, Н. И. Деньжонковым, Ю. А. Филипповым, В. И. Староверовым и многими другими. С октября 1985 года работал в объединении «Горьклес» заместителем генерального директора.
А вот с 19 декабря 1991 года по 27 августа 1995 года руководил Ветлужским районом, был главой администрации.
Записано Мережановым Дмитрием 23 декабря 2011 года
__________________________________________________________________
Приложение 10
