- •Содержание
- •Организационно-методический раздел
- •Формы и принципы проведения государственной итоговой аттестации
- •Критерии и параметры оценки результатов государственной итоговой аттестации
- •Требования к результатам государственной итоговой аттестации
- •2. Выпускная квалификационная работа магистранта
- •Цели и задачи выпускной квалификационнойработы
- •Выбор темы выпускной квалификационной работы
- •Глава 1. Теоретические и методические основы изучаемой проблемы (два-три параграфа)
- •Глава 3. Разработка рекомендаций и мероприятий по решению исследуемой проблемы и их обоснование (два-три параграфа)
- •Структура и содержание выпускной квалификационной работы
- •Оформление выпускной квалификационной работы
- •Глава 1, 2,3
- •Руководство выпускной квалификационной работой
- •Защита выпускной квалификационной работы
- •Критерии оценки выпускной квалификационной работы магистранта
- •3. Учебно-методическое и информационное обеспечение государственной итоговой аттестации
- •Основная литература
- •Приложения
- •Примерная тематика выпускных квалификационных работ магистрантов НаправлениЯ 38.04.02 «Менеджмент»
- •Раздел 1. _____________________________________________________
- •Раздел 2. _____________________________________________________
- •Раздел 3. _____________________________________________________
- •Аннотация выпускной квалификационной работы.
Критерии и параметры оценки результатов государственной итоговой аттестации
При выполнении выпускной квалификационной работы магистранты должны показать способность и умение, опираясь на полученные углубленные знания и сформированные общекультурные, общепрофессиональные и профессиональные компетенции, самостоятельно решать задачи в области стратегического и корпоративного управления, профессионально излагать специальную информацию, научно аргументировать и защищать свою точку зрения.
Уровень знаний магистранта определяется следующими оценками: «отлично», «хорошо», «удовлетворительно», «неудовлетворительно».
Результаты защиты ВКР проставляются в зачетную книжку, в протоколы заседания ГЭК, которые подписываются всеми членами комиссии и председателем ГЭК.
При выставлении оценки, особенно неудовлетворительной, председатель ГЭК объясняет магистранту недостатки его ответа.
Результаты государственной итоговой аттестации объявляются в тот же день после оформления протоколов заседаний экзаменационных комиссий.
Требования к результатам государственной итоговой аттестации
В результате прохождения итоговых аттестационных испытаний магистранты должны показать следующие общекультурные, общепрофессиональные и профессиональные компетенции:
Общекультурные компетенции.
В результате освоения компетенции ОК-1 магистрант должен:
Знать: методологию научного исследования, основные общенаучные методы познания: научной абстракции, анализа и синтеза.
Уметь: использовать основы философских знаний, в частности методы научной абстракции, анализа и синтеза для формирования и аргументации своей позиции по проблемам стратегического и корпоративного управления.
Владеть: навыками использования методологии научного познания, обладать абстрактным мышлением, применять методы анализа и синтеза.
В результате освоения компетенции ОК-2 магистрант должен:
Знать: современные технологии управления персоналом, в том числе межкультурной среде, социальные и этические особенности работы в коллективе.
Уметь: на основе полученных знаний проводить анализ, оценивать причины и степень развития нестандартной ситуации, принимать правильные решения по устранению ее негативных последствий.
Владеть: различными способами предотвращения, разрешения и устранения последствий нестандартных ситуаций.
В результате освоения компетенции ОК-3 магистрант должен:
Знать: основные принципы, приемы и методы организации самостоятельной работы по проблемам стратегического и корпоративного управления.
Уметь: формулировать цель и задачи каждого этапа самостоятельной работы, составлять план ее выполнения, а также анализировать полученный результат.
Владеть: навыками самостоятельной творческой работы, критического анализа, сбора, систематизации и научной интерпретации экономической информации.
Общепрофессиональные компетенции.
В результате освоения компетенции ОПК-1 магистрант должен:
Знать: основные принципы и приемы представления информации в устной и письменной формах.
Уметь: использовать коммуникацию для решения учебных и профессионально-ориентированных задач.
Владеть: способностью к коммуникации в устной и письменной формах на русском и иностранном языках для решения задач в области профессиональной деятельности.
В результате освоения компетенции ОПК-2 магистрант должен:
Знать: социальные, этнические, конфессиональные и культурные различия между людьми.
Уметь: принимать управленческие решения толерантно воспринимая социальные, этнические, конфессиональные и культурные различия между людьми.
Владеть: способностью к позитивному сотрудничеству с различными группами людей для достижения задач, стоящих перед коллективом.
В результате освоения компетенции ОПК-3 магистрант должен:
Знать: методологию научного познания, основные методы, инструменты и принципы организации самостоятельного научного исследования.
Уметь: обосновывать актуальность и практическую значимость избранной темы, формулировать цель и задачи, объект и предмет исследования, определять совокупность применяемых методов и инструментов.
Владеть: навыками использования методологии научного познания, базового понятийно-категориального аппарата.
Профессиональные компетенции.
Организационно-управленческая деятельность:
В результате освоения компетенции ПК-1 магистрант должен:
Знать: теоретические основы, закономерности и принципы функционирования современной организации, ее структурных подразделений, групп сотрудников, проектов и сетей.
Уметь: анализировать динамику и тенденции развития организации, определять приоритетные цели и принимать обоснованные управленческие решения.
Владеть: способностью оценивать воздействие рыночной среды на эффективность организации и принимать аргументированные управленческие решения, направленные на повышение ее конкурентоспособности и динамичное развитие.
В результате освоения компетенции ПК-2 магистрант должен:
Знать: основные виды и особенности стратегий организации, методы и принципы разработки корпоративной стратегии.
Уметь: анализировать экономические, финансовые и организационно-управленческие особенности организации для разработки и реализации ее корпоративной стратегии.
Владеть: навыками разработки и реализации корпоративной стратегии организации, программы организационного развития и изменений.
В результате освоения компетенции ПК-3 магистрант должен:
Знать: современные методы управления корпоративными финансами.
Уметь: использовать современные методы управления финансовыми потоками.
Владеть: способностью использовать современные методы управления корпоративными финансами для решения стратегических задач.
Аналитическая деятельность:
В результате освоения компетенции ПК-4 магистрант должен:
Знать: основы количественного и качественного методов анализа информации для проведения прикладных исследований в области управления бизнес-процессами.
Уметь: готовить аналитические материалы по результатам проведения прикладных исследований в области управления бизнес-процессами.
Владеть: навыками количественного и качественного анализа информации для проведения исследования в области управления.
В результате освоения компетенции ПК-5 магистрант должен:
Знать: основные тенденции поведения субъектов рыночных отношений в глобальной экономике.
Уметь: использовать методы экономического и стратегического анализа для определения тенденции развития субъектов и потенциала развития рыночных отношений на уровне глобальной экономики.
Владеть: навыками применения методов экономического и стратегического анализа для определения тенденций и закономерностей поведения экономических агентов и рынков в глобальной среде.
В результате освоения компетенции ПК-6 магистрант должен:
Знать: основы финансового анализа и оценки вероятности банкротства корпорации.
Уметь: анализировать финансовое состояние организации, оценивать вероятность наступления банкротства и предотвращать его наступление.
Владеть: навыками эффективного управления корпоративными финансами для решения стратегических задач.
Научно-исследовательская деятельность:
В результате освоения компетенции ПК-7 магистрант должен:
Знать: основные исследования зарубежных и отечественных ученых в области проблем управления.
Уметь: анализировать, обобщать и критически оценивать научные труды, посвященные актуальным проблемам управления.
Владеть: способностью обобщать и критически оценивать результаты исследований актуальных проблем управления, полученные отечественными и зарубежными учеными.
В результате освоения компетенции ПК-8 магистрант должен:
Знать: основные концепции и аналитический инструментарий соответствующей проблемы, а также принципы представления результатов научного исследования.
Уметь: письменно излагать суть поставленной проблемы, обосновывать актуальность и практическую значимость исследования, делать выводы, обобщающие авторскую позицию.
Владеть: способностью представлять результаты проведенного исследования в виде научного отчета, статьи или доклада.
В результате освоения компетенции ПК-9 магистрант должен:
Знать: методологию научного исследования, основные концепции и аналитический инструментарий избранной темы.
Уметь: использовать научный аппарат и методологическую базу исследования для обоснования актуальности, теоретической и практической значимости избранной темы.
Владеть: способностью обосновывать актуальность, теоретическую и практическую значимость избранной темы научного исследования.
В результате освоения компетенции ПК-10 магистрант должен:
Знать: особенности и принципы организации самостоятельной научно-исследовательской работы.
Уметь: самостоятельно разрабатывать программу научного исследования, включающего сбор, систематизацию и анализ теоретического и эмпирического материала.
Владеть: способностью проводить самостоятельные исследования в соответствии с разработанной программой.
Педагогическая деятельность:
В результате освоения компетенции ПК-11 магистрант должен:
Знать: современные методы и методики, применяемые в преподавательской деятельности.
Уметь: разрабатывать учебные программы и учебно-методические комплексы управленческих дисциплин.
Владеть: способностью разрабатывать соответствующие современным требованиям учебно-методические материалы и применять их на практике в процессе преподавания управленческих дисциплин.
