- •40.02.01 Право и организация социального обеспечения
- •Гаврелюк Александр Вячеславович преподаватель
- •Введение
- •Общая информация об учреждении, структура и функции
- •Учредительные документы учреждения
- •1. Срочные социальные услуги:
- •Платные услуги, оказываемые учреждением
- •Мероприятия, проводимые учреждением
- •Описание стандарта одной социальной услугИ
- •Средства массовой информации об учреждении
- •Список использованных источников
Средства массовой информации об учреждении
24 марта 2017 года на Интернет-портале ВАО г. Москвы «Восточный округ» появилась информация «Наши соседи: директор соцучреждения в Собянино переживает чужую беду как свою». В ней рассказывается о директоре ГБУ ТЦСО «Собянино» Константине Крылове, который работает в этой должности вот уже 23 года. Служит делу безупречно. Удостоен звания «Почётный работник социальной защиты населения г. Москвы».
Под его руководством Центр помогает попавшим в трудную жизненную ситуацию людям и семьям, детям из неблагополучных семей, старикам. Подопечные центра живут в Собянино, Пыхтино и Пухово.
В планах директора – закончить ремонт в помещении, оборудовать бильярдную комнату (любителей этой игры оказалось довольно много), увеличить услуги на бюджетной основе для детей из малообеспеченных семей, развивать деятельность театрального и музыкального кружков.
Для того, чтобы неблагополучные семьи выявить, что называется, на ранней стадии, Центр активно сотрудничает с органами опеки и попечительства, школами, дошкольными отделениями и поликлиниками.
Результаты независимой оценки качества оказания услуг
По результатам независимой оценки в 2015 г. ГБУ ТЦСО «Собянино» занимает:
в группе «Организации надомной формы обслуживания» по Москве 2 место среди 51 организации:
сумма баллов по критериям:
Открытость и доступность информации об организации – 14,97 из 15;
Комфортность условий предоставления услуг и доступности их получения – 2 из 2;
Время ожидания предоставления услуги – 2 из 2;
Доброжелательность, вежливость, компетентность работников организации – 3 из 3;
Удовлетворенность качеством оказания услуг – 3,98 из 4;
в группе «Организации полустационарной формы обслуживания» по Москве 2 место среди 67 организаций.
Рассмотрим более подробно критерий «Доброжелательность, вежливость, компетентность работников организации». Сюда входят следующие показатели:
1) Доля работников (кроме административно-управленческого персонала), прошедших повышение квалификации/профессиональную переподготовку по профилю социальной работы или иной осуществляемой в организации социального обслуживания деятельности за последние три года;
2) Доля получателей социальных услуг, которые высоко оценивают компетентность работников организации социального обслуживания, от общего числа опрошенных;
3) Доля получателей социальных услуг (либо их родственников), которые высоко оценивают доброжелательность, вежливость и внимательность работников организации социального обслуживания, от общего числа опрошенных.
Список использованных источников
ФГОС СПО по специальности 40.02.01 Право и организация социального обеспечения, утверждённый приказом Минобрнауки России от 12.05.2014 № 508
Официальный сайт Департамента труда и социальной защиты населения города Москвы http://www.dszn.ru/
Официальный сайт ГБУ ТЦСО «Собянино» http://tcso-sobyanino.ru/
Приказ Департамента социальной защиты населения города Москвы от 26.08.2015 № 739 «Об утверждении стандартов социальных услуг»
Интернет-портал ВАО города Москвы http://newsvostok.ru/
Официальный сайт для размещения информации о государственных (муниципальных) учреждениях http://www.bus.gov.ru/
