1. Коэффициент оборачиваемости.

2. Длительность оборота.

Коэффициент оборачиваемости –

Величина средних остатков рассчитывается:

Длительность оборота –

Период времени (Т) – месяц – 30 дней, квартал – 90 дней, год – 360 дней.

Однако для более тщательного анализа использования ОбСредств вводятся понятия абсолютного и относительного высвобождения/привлечения (В/П)

Абсолютное в/п ОбС показывает насколько меньше/больше использовано оборотных средств по сравнению с планом или с предыдущим периодом.

Относительное в/п ОбС в оборот показывает насколько меньше/больше по сравнению с планом или с предыдущим периодом использовано ОбСредств для выполнения данного объема реализации, но при сохранении показателей использования ОбСредств по плану или по предыдущему периоду.

ПРИМЕР:

	1998	1999
РП	96792	102445
ОбС	16142	16450
КОБ
DОБ

1.3 Нематериальные активы

Нематериальные активы входят в состав имущества предприятия, следовательно, облагаются налогом на имущество.

Нематериальные активы –

В состав нематериальных активов входят:

1. ноу-хау;

2. лицензии и патенты –

3. право на использование природных ресурсов;

4. авторское право;

5. товарные знаки;

6. фьючерсные контракты;

7. организационные расходы;

8. программные продукты;

9. цена фирмы – это фактические затраты на приобретение фирмы с аукциона с учетом ее активов и долгов.

Поскольку нематериальные активы имеют стоимость и приносят доход, и служат несколько лет, то они окупаются путем

В связи с этим различают первоначальную и остаточную стоимость актива (восстановления не происходит).

Раздел 2. Труд и кадры

1. Классификация кадрового состава.

ВИДЫ ЧИСЛЕННОСТИ.

БАЛАНС РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ

КЛАССИФИКАЦИЯ КАДРОВОГО СОСТАВА

В зависимости от участия в сфере материального производства различают производственный персонал и непроизводственный персонал.

Весь промышленно-производственный персонал подразделяется на:

ВИДЫ ЧИСЛЕННОСТИ

На предприятии различают:

• явочную;

• штатную;

• списочную;

• среднесписочную численности.

Явочная численность –

Ч_ЯВ=

где

Штатная численность –

Ч_ШТ=

где

Списочная численность –

Ч_СП=

где К_СС – коэффициент списочного состава – –

БАЛАНС РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ

ПОКАЗАТЕЛЬ	Обозначение	РЕЖИМ РАБОТЫ
		прерывный	непрерывный
Календарный фонд рабочего времени Количество выходных и праздничных дней согласно режима работы предприятия Номинальный фонд рабочего времени Невыходы по причинам: отпуск; гос.обязанности; болезни; декретный отпуск Эффективный фонд рабочего времени Коэффициент списочного состава	ТКАЛ ТВЫХ ТН= ТНЕВЫХОДОВ ТЭФФ= КСС=	365 105 30 1 40 1	365 92 53 1 65 1

Среднесписочная численность