2.4.1 Расчет повременной заработной платы рабочих (руб)

ЗПпов = Чт.ст. · Т, (19)

где: Чт.ст -средняя часовая тарифная ставка рабочих (руб)

Т- фонд рабочего времени всех рабочих (чел/час)

2.4.2 Доплаты за условия труда рабочим с тяжелыми, вредными, особо тяжелыми и особо вредными условиями труда.

Доплата за условия труда производится рабочим, у которых выполнение работ сопряжено в следующих размерах:

• за тяжелые и вредные условия труда 4-8-12%

• за особо вредные и особо тяжелые условия труда 16-24-28%

Рассчитаем доплату (руб) по следующей формуле :

Двред/тяж= ЗПпов · П вред/тяж /100, (20)

где: ЗПпов- повременная заработная плата рабочих (руб)

Пвред/тяж - процентная ставка доплаты во вредных и тяжелых условиях труда.

2.4.3 Доплата за работу в ночное время (с 22 : 00 до 6 : 00 утра) (руб) рассчитаем по формуле:

Днч=(Чт.ст 40) · Тнч · Nнч / 100 , (21)

где: Чт.ст - средняя часовая тарифная ставка рабочего ( руб);

40 %- процентная ставка доплаты за работу в ночное время;

Тнч- количество часов, отработанное одним рабочим в ночное время;

Nнч – численность рабочих, работавших в ночное время(чел.);

Тнч =Т\8 (при 2хсменном графике работы)

2.4.4 Доплата за работу в вечернее время (с18ººдо22ººчасов (руб)

рассчитываем по формуле:

Двч=( Чт.ст · 20) · Твч · Nнч / 100, (22) где : Чт.ст - средняя часовая тарифная ставка рабочего (руб.);

20 %- процентная ставка доплат за работу в вечернее время;

Твч- количество часов, отработанное одним рабочим в вечернее время (час.);

Nвч.- численность рабочих, работавших в ночное время (чел.); Твч =Т\4 (при 2хсменном графике работы)

2.4.5 Доплата за выполнение нормированного задания (руб) рассчитаем по формуле:

Дн.з.= (3Ппов. · 15)/100, (23)

где: 3Ппов.- повременная заработанная плата рабочих (руб.);

15%- процентная ставка доплаты за нормированное задание.

2.4.6 Расчет премий рабочим

Премирование может производиться как из фонда заработной платы (ФЗП) так и из фонда материального поощрения по результатам работы. Причем раз- мер премии из фонда заработной платы (ФЗП) не должен превышать 40%. Рассчитаем сумму премии рабочих (руб) из ФЗП по формуле:

П = 3Ппов · 15/100, (24)

где: 3Ппов.- повременная заработная плата рабочих (руб);

15%- процентная ставка премии.

2.4.7 Расчет общего фонда заработной платы (руб)

ФЗП общ.=3Ппов.+ΣД+ΣП, (25)

где: ΣД - сумма всех доплат (руб);

ΣП- сумма всех премий (руб).

Затраты на оплату труда сводим в таблицу 10

Таблица 10 - Затраты на оплату труда

Наименование показателей.	Обозначение	Ед. измерения	Количество затрат