36. Учет удерж изЗПраб и служ. Порядок расчетапод н, отчислв фсзн,Аидр.

Удержания из заработной платы работников подразделяются на обязательные и необязательные. К обязательным удержаниям относятся: подоходный налог в бюджет; удержания отчислений в пенсионный фонд (1%); удержания по исполнительным листам, присылаемым по решению суда; компенсации, удерживаемые из заработной платы по решению судов; штрафы; предписания налоговой инспекции.

К необязательным удержаниям относятся: удержания подотчетных сумм; удержания излишне выплаченной заработной платы; удержания в счет погашения недостач по нанесению материального ущерба.

Из заработной платы могут также осуществляться вычеты. К числу таких вычетов относятся: вычеты за товары, приобретенные в кредит; страховые платежи по индивидуальному страхованию; вычеты за кредиты, полученные в банке или на предприятии; различные взносы (например, профсоюзные).

Размер всех видов удержаний не может превышать 50% всех видов начислений (начисленной заработной платы, премии, больничного листа, вознаграждений и т.д.) за вычетом обязательного подоходного налога.

В совокупный доход, облагаемый подоходным налогом, входит сумма доходов, полученных от всех источников за месяц. С 1 января 2009 года введена ставка подоходного налога в размере 12%,

• , Удержание из заработной платы отражаются по дебету счета 70 «Расчеты с персоналом по оплате труда» в кредит счетов:

- удержания подоходного налога К-т 68;

- удержания по возмещению материального ущерба, по ссудам на строительство садовых домиков, по ссудам молодым семьям и т.п. – К-т 73;

- удержания из зарплаты по исполнительным листам, за товары, проданные в кредит, профсоюзных взносов – К-т 76;

- удержания полученных и не возвращенных подотчетных сумм – К-т 71;

- за допущенный неисправимый брак по вине работника – К-т 28;

- удержания отчислений в фонд социальной защиты (1%) – К-т 69.

Кроме подоходного налога с работников удерживается 1% в ФСЗН (рассчитывается со всей суммы дохода кроме пособия по временной нетрудоспособности и пособий).

По решению суда с работника могут удерживаться алименты в % от суммы всех доходов (за исключением единовременной помощи и подоходного налога):

- 25 % - на одного ребенка;

- 33% - на 2 детей;

- 50% - 3 и более детей.

Зарплату работник получает в кассе организации или в банке. Если заработная плата выдается работнику из кассы по платежной ведомости (ф. Т-53), то составляется бухгалтерская запись – Д-т 70 и К-т 50.

На перечисленную в банк на лицевые счета работников сумму заработной платы в учете делается запись:

Д-т 70 и К-т 51, 55.

37. Синтетический учет расчетов по оплате труда и соц страхованию.

Счет 70 "Расчеты с персоналом по оплате труда" предназначен для обобщения информации о расчетах с работниками организации по оплате труда, а также по выплате им дивидендов и других доходов от участия в уставном фонде организации.

Начисленные суммы затрат на оплату труда, подлежащие выплате работникам, отражаются по дебету счетов 20 "Основное производство", 23 "Вспомогательные производства", 25 "Общепр-ные затраты", 26 "Общехоз-ные затраты", 28 "Брак в пр-ве" и других счетов и кредиту счета 70 "Расчеты с персоналом по оплате труда".

Суммы оплаты отпусков работников, начисленные за счет созданного в установленном порядке резерва на эти цели, отражаются по дебету счета 96 "Резервы предстоящих платежей" и кредиту счета 70 "Расчеты с персоналом по оплате труда".

Начисленные пособия за счет отчислений в Фонд социальной защиты населения отражаются по дебету счета 69 "Расчеты по социальному страхованию и обеспечению" и кредиту счета 70 "Расчеты с персоналом по оплате труда".

Начисленные работникам дивиденды и другие доходы от участия в уставном фонде организации отражаются по дебету счета 84 "Нераспределенная прибыль (непокрытый убыток)" и кредиту счета 70 "Расчеты с персоналом по оплате труда".

Выплаченные работникам суммы заработной платы, пособий за счет отчислений в Фонд социальной защиты населения, дивидендов и других доходов от участия в уставном фонде организации и т.п. отражаются по дебету счета 70 "Расчеты с персоналом по оплате труда" и кредиту счетов 50 "Касса", 51 "Расчетные счета".

Суммы удержанных налогов, платежей по исполнительным документам и других удержаний отражаются по дебету счета 70 "Расчеты с персоналом по оплате труда" и кредиту счетов 68 "Расчеты по налогам и сборам", 69 "Расчеты по соц-му страхованию и обеспечению", 76 "Расчеты с разными дебиторами и кредиторами" и других счетов.

Начисленные, но не выплаченные работникам в установленный срок суммы, отражаются по дебету счета 70 "Расчеты с персоналом по оплате труда" и кредиту счета 76 "Расчеты с разными дебиторами и кредиторами" (субсчет 76-5 "Расчеты по депонированным суммам").

Счет 69 "Расчеты по социальному страхованию и обеспечению" предназначен для обобщения информации о расчетах по социальному страхованию и обеспечению, в том числе пенсионному, работников.

Отчисления на социальное страхование и обеспечение, производимые за счет организации, отражаются по дебету тех счетов, на которых отражается начисление затрат на оплату труда и других выплат работникам, и кредиту счета 69 "Расчеты по социальному страхованию и обеспечению".

Производимые за счет работников отчисления на социальное страхование и обеспечение отражаются по дебету счета 70 "Расчеты с персоналом по оплате труда" и кредиту счета 69 "Расчеты по социальному страхованию и обеспечению".

Причитающиеся к уплате штрафы, пени по расчетам по социальному страхованию и обеспечению отражаются по дебету счета 90 "Доходы и расходы по текущей деятельности" и кредиту счета 69 "Расчеты по соц-му страхованию и обеспечению".

Уплата отчислений на социальное страхование и обеспечение работников, а также выплаты работникам за счет средств социального страхования отражаются по дебету счета 69 "Расчеты по социальному страхованию и обеспечению" и кредиту счетов 50 "Касса", 51 "Расчетные счета" и других счетов.

Суммы денежных средств, полученные организацией из ФСЗН, отражаются по дебету счета 51 "Расчетные счета" и кредиту счета 69 "Расчеты по соц страх и обеспеч".