- •Пособие
- •3. Критерии оценки ответов
- •II. Вопросы и ответы
- •1. Петровские реформы в области просвещения и досуга
- •2. Основные факторы, тенденции развития и формы социально-культурной деятельности в период с 1917-1945 гг.
- •3. Социально-культурные процессы в послевоенный период до распада ссср (1946-1991 гг.).
- •4. Современная процессы в сфере культуры и государственная политика
- •5. Основные теоретические понятия скд (определение, цели, функции, характерные черты, принципы)
- •6. Понятия досуга, функции и основные модели кдд
- •7. Тенденции развития современной индустрии досуга.
- •8. Социально-культурное воздействие туризма
- •9. Досуговые ценности в сфере туризм
- •10. Теоретические основы технологии скд: понятие, структура, классификации.
- •11. Общая характеристика методов, средств и форм скд
- •12. Сущность рекреативных технологий и их использование в социально-культурном процессе (организация игровой, развлекательной, физическо-оздоровительной и т.П. Деятельности)
- •13. Этнонаправленные технологии – инструмент межнационального обмена и сотрудничества
- •14. Технологии подготовки и организации массовых форм (праздников, зрелищ, представлений, обрядов, фестивалей и т.Д.)
- •16. Общая характеристика ресурсной базы скд
- •17. Методическое обеспечение скд в современных условиях
- •18. Сущность и особенности коммуникативной культуры организатора туристского досуга
- •19. Общая характеристика социологических исследований скд
- •20. Методика социальной диагностики взаимоотношений в обществе
- •21. Этика и этикет делового общения
- •23. Менеджмент – социально-экономические функции и цели. Современный взгляд на классификацию школ менеджмента
- •24. Государственная политика в управлении сферой культуры: собственность, администрирование, законодательство, стимулирование, информация
- •26. Целевые программы в системах планирования социально-культурной деятельности
- •27. Методы, принципы и технология планирования в учреждении социокультурной сферы
- •28. Учреждения социально-культурной сферы как объект управления
- •29. Формирование мотивационных условий деятельности персонала и специалистов в социально-культурной сфере
- •30. Сущность, задачи, структура и функции контролинга в организациях социально-культурной сферы
- •31. Методы и принципы управления организацией социально-культурной сферы
- •32. Содержание труда и функции менеджера социально-культурной сферы
- •33. Современные стили руководства и технологии управления персоналом в учреждении культуры
- •34. Формы финансирования социокультурных учреждений
- •35. Механизмы финансирования социокультурной деятельности
- •36. Управление инновациями в организации социально-культурной сферы
- •37. Современные информационные и коммуникационные системы в социально-культурном менеджменте
- •38. Заработная плата работников учреждений культуры: тарифная сетка, стимулирующие выплаты, социальные гарантии
- •39. Экономическое пространство социальной сферы. Продукция отраслей скс
- •40. Нормативно-законодательное обеспечение экономической деятельности учреждений скс
- •41. Коммерческая деятельность учреждений скс в современных условиях
- •43. Некоммерческие ск организации: определение, формы, особенности функционирования и условия развития.
- •44. Основные и оборотные фонды в ск учреждениях и анализ их использования
- •45. Особенности налогообложения учреждений ск сферы
- •46. Маркетинговые стратегии, тактика и технологии в социально-культурной сфере: общая характеристика
- •47. Ценовая и товарная политика в организациях социально-культурной сферы
- •48. Организация маркетинговой деятельности в культурно-досуговых учреждениях
- •49. Маркетинговые исследования в социокультурной сфере и деятельности учреждений культуры
- •50. Цена и ценообразование в туризме
- •51. Региональный франчайзинг как форма организации малого бизнеса в сервисной деятельности
- •52. Артменеджмент как самостоятельная сфера деятельности
- •53. История возникновения и развития артменеджмента в России
- •54. Приоритетные направления государственного регулирования туристической деятельности
- •55. Концепция маркетинга в туризме
- •56. Специфика менеджмента в туризме
- •57. Структура, направления и виды менеджмента в туризме
- •58. Современный туризм как экономическое явление
- •59. Принципы и проблемы экономики туризма
- •60. Инвестиции в туризм
- •61. Формы и системы оплаты труда в отрасли туризма
- •62. Основные подходы к разработке региональных программ развития туризма
- •63. Понятие международного туризма и его влияние на экономическую и социальную жизнь страны
- •64. Особенности российского туристского рынка на современном этапе
- •65. Индустрия туризма как объект управления
- •66. Роль государства в управлении индустрии туризма
- •67. Индустрия развлечений в туризме
- •68. Особенности эффективного использования туристических брендов
- •69. Интеграционные процессы в управлении организациями индустрии туризма
- •70. Рекреационный туризм за рубежом как средство восстановления сил человека
- •71. Экскурсия как целенаправленный процесс. Виды и функции экскурсий
- •72. Классификация выставок по основным признакам: географическому, тематическому (отраслевому), территориальному, временному признакам
- •73. Методика проведения экскурсий
- •74. Выставочная деятельность как инструмент маркетинга
- •75. Курортно-рекреационный потенциал Кубани
- •76. Концепция развития санаторно-курортного и туристского комплекса Краснодарского края
- •77. Объекты культурного наследия Кубани и их использование в сфере туризма
- •78. Продвижение туристического продукта Краснодарского края на внешнем и внутреннем туристском рынке России
- •Содержание
76. Концепция развития санаторно-курортного и туристского комплекса Краснодарского края
В 2003 году Законодательное собрание Краснодарского края утвердило Концепцию развития санаторно–курортного и туристского Комплекса Краснодарского края (постановление №292 – П от 17 июля 2003г.). Она определила основные задачи и направления органов государственной власти Краснодарского края и органов местного самоуправления в Краснодарском крае в области развития санаторно–курортного и туристского комплекса края, легла в основе разработки целевых программ «Развитие санаторно–курортного и туристского комплекса Краснодарского края на 2003 – 2010, 2011 – 2017 годы».
Основными задачами, постановленными в этом документе являются создание благоприятных условий для инвестирование российских и иностранных компаний в санаторно–курортный и туристский комплекс края, улучшение качества санаторно–курортных и туристских услуг, оказание государственной поддержки развития туризма в регионе, перехода от сезонности к круглогодичной работе комплекса, увеличение потока внутреннего и въездного туризма, до 25 млн. туристов в год, проведение рекламно–информационной компании по продвижению турпродукта на внутреннем и внешнем рынке, создание высокоэффективного конкурентоспособного курортно–туристского комплекса с современной материально–технической базой и эффективными методами управления. Поставлена задача развития новых привлекательных видов туризма: лечебно–оздоровительного, делового, научного, экологического и других.
Реализация концепции увеличит доход красивого бюджета, увеличит число рабочих мест и позволит решать социально – экономические задачи развития края.
Комплексному развитию курортов и туризма Краснодарского края, рациональному использованию его природно–климатических и туристско–рекреационных ресурсов, повышению инвестиционной привлекательности курортно–рекреационных территорий, созданию современного высокоэффективного и конкурентного санаторно–курортного и туристского комплекса будет способствовать создание в крае особых экономических зон курортно–рекреационного типа. Край предложил 16 проектов таких зон на своей территории: одобрена и начата реализация проектов развития курорта «Новая Анапа» - станция Благовещенская, города Сочи как туристского – рекреационного комплекса после проведения Олимпиады – 2014 года, зоны Горячего Ключа, горно-климатического комплекса Лагонаки и других. Основной целью проекта является формирование конкурентоспособного круглогодичного туристского предложения и доведение уровня санаторно–курортных и туристских услуг до уровня международных стандартов, обеспечение высоких темпов устойчивого экономического роста санаторно–курортного и туристского комплекса края.
Краснодарский край обладает уникальной природной и историко–культурной территорией. В крае более 300 солнечных дней в году, морское побережье, пляжи занимают более тысячи километров, на территории края находится более 55 тысяч недвижимых памятников истории и культуры, более 48 тысяч памятников археологии, в регионе 39 государственных и муниципальных музеев. Край обладает богатейшим а рекреационным потенциалом и уникальными природными, лечебными ресурсами: функционируют более 140 предприятий санаторно–курортного комплекса, оказывающие услуги бальнео- и грязелечение. В крае 18 курортных территорий, более 1300 средств размещения, 600 турфирм и 1000 объектов турпоказов. Все это обеспечивает имидж края как лучшей санаторно – курортной и туристской территории юга России.
