Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Економіка праці та соціольно-трудові відносини (Конспект).doc
Скачиваний:
173
Добавлен:
08.02.2016
Размер:
1 Мб
Скачать
☆

Етапи соціологічного дослідження

Проведення соціологічного дослідження передбачає декілька його етапів:

  1. розробка програми дослідження;

  2. збирання первинної соціологічної інформації;

  3. оброблення зібраної соціологічної інформації;

  4. аналіз соціологічної інформації, підготовка висновків і про­позицій;

  5. підготовка звіту про результати дослідження.

Перший етап соціологічного дослідження — розробка програми соціологічного дослідження є найважливішим. Програма соціоло­гічного дослідження має містити такі важливі елементи:

  • методологію і методи дослідження;

  • постановку проблеми — обґрунтування необхідності вирішен­ня проблемної ситуації за допомогою соціологічного дослідження;

  • мету соціологічного дослідження й завдання, за допомогою яких передбачається досягнення вказаної мети;

  • об’єкт дослідження — соціальну групу, сукупність людей, но­сіїв проблемної ситуації;

  • предмет дослідження — ті сторони об’єкта, які потребують вивчення під час соціологічного обстеження;

  • проведення системного аналізу об’єкта дослідження та вису­вання на цій основі гіпотез. Під гіпотезою розуміють наукове при­пущення. Гіпотези залежно від класифікаційної ознаки поділяють­ся на декілька видів (табл.12.2);

  • інтерпретація та операціоналізація понять. Інтерпретація понять — це їх уточнення, тлумачення їхнього сенсу, виділення головних, опорних понять, установлення взаємозв’язків між ни­ми, встановлення показників, що можуть бути визначені кількіс­но. Операціоналізація понять — установлення порядку кількісно­го вимірювання показників: визначення одиниць виміру, коефіці­єнтів, індексів;

  • визначення типу та обсягу репрезентативної вибірки. Репрезентативність вибірки — достовірність даних і висновків, гарантія того, що висновки зроблені за частиною сукупності, властивою сукупності в цілому. Величина репрезентативної вибірки зале­жить від дисперсії ознак. Дисперсія — коливання від мінімального до максимального значення ознаки, що вивчається. Що більша дисперсія, то більшою повинна бути вибірка. Зазвичай репрезен­тативна вибірка повинна бути не меншою 10% генеральної су­купності.

  • визначення методів збирання інформації та інструментарію. Розробляються таблиці, бланки, анкети, спостережні листи, інст­рукції тощо;

  • розробка організаційно-технічного плану дослідження. В цьо­му плані визначаються етапи й терміни проведення робіт, вико­навці, форми подання результатів на кожному етапі, форми конт­ролю за веденням робіт, калькуляція затрат і джерела фінансу­вання.

Таблиця 12.2. Класифікація гіпотез

Класифікація гіпотез

Види гіпотез

Відношення до мети

Основні — вказують на найбільш суттєві слідження зв’язки та взаємозв’язки.

Додаткові — вказують на побічні явища та зв’язки.

Спосіб доведення (перевірки)

Гіпотези-підстави — можуть не мати ознак, що доводяться за допомогою досвіду, обґрунтовуються гіпотезами, що з них виводяться.

Гіпотези-наслідки — гіпотези, які використовуються для доведення основних гіпотез.

Зміст передбачення

Описові — гіпотези, які вказують на зв’язки, залежності в досліджуваних процесах, але не пояснюють, чому це відбувається.

Пояснювальні — формулюють припущення про причини тих чи інших явищ.

Прогнозні — передбачають перспективу розвитку певного процесу чи явища.

Ступінь обґрунтованості

Первинні (робочі) — висуваються на початковому етапі дослідження з виявленням проблеми.

Вторинні — висуваються на основі перевірки та уточнення первинних гіпотез.

Рівень аналізу

Теоретичні — сукупність теоретичних понять.

Статистичні — формулюються як система статистичних показників.

Емпіричні - формулюються як система ознак, які можуть бути доведені емпірично, дослідним шляхом.

Слід зазначити, що виділяють декілька видів вибірки (табл.12.3):

Таблиця 12.3. Класифікація видів вибірки

Класифікаційна ознака

Вид вибірки

Простий метод випадкового

відбору

Проста випадкова вибірка — вибірка робиться за допомоги таблиць випадкових чисел.

Систематичний відбір — вибірка робиться через певний інтервал у переліку об’єктів ге­неральної сукупності.

Серійна вибірка — одиницями випадкового відбору є певні групи.

Складний метод випадкового

відбору

Багатоступенева вибірка — випадковий відбір проводиться в декілька етапів, причому на кожному етапі змінюється одиниця відбору (цех, бригада, робітник).

Комбінована вибірка — на кожному етапі змі­нюється не тільки одиниця, а й техніка від­бору.

Багатофазова вибірка — на кожному етапі з більшої вибірки вибирають меншу — до досяг­нення необхідної величини.

Стратифікована вибірка — у генеральній сукупності вибирають страти (однорідні гру­пи), а в них здійснюється випадкова ви­бірка.

Метод нестрогого випадкового відбору

Цілеспрямована вибірка — в неї вводяться віді­брані за певними критеріями типові представ­ники генеральної сукупності.

Квотна вибірка — передбачає побудову моделі, яка відображає генеральну сукупність у певних пропорціях, що вивчаються.