2.6.3. Зразки екзаменаційних білетів

Зразок екзаменаційних білетів для студентів денної та вечірньої форм навчання.

1. Сутність і необхідність стратегічного управління людськими ресурсами.

2. Кадрова служба як стратегічний партнер бізнесу.

3. Стратегічний аналіз структурної відповідності робочих місць та робочої сили

4. Кадрова стратегія на стадії стабілізації організації.

5. Життєвий цикл організації та його складові.

6. Практичне завдання. Проведіть порівняльний аналіз кадрової політики підприємств основних стратегічних типів:

Тип підприємства	стратагема	кадрова політика
захисник	Захист якості та витрат	?
аналізатор	Ідентифікація та засвоєння нових ідей	?
проспектор	Розробка та впровадження інновацій	?

Зразок екзаменаційних білетів для студентів заочної форми навчання.

1. Сутність і необхідність стратегічного управління людськими ресурсами.

2. Місія організації та її людські ресурси.

3. Визначення потреб у персоналі організації в контексті стратегічної перспективи.

4. Стратегії управління організаційною культурою.

5. Кадрова стратегія організації на різних стадіях життєвого циклу.

6. Поняття і показники соціальної ефективності стратегічного управління людськими ресурсами.

7. Життєвий цикл організації та його складові.

8. Бюджетування витрат на управління персоналом.

9. Формування стратегічного мислення менеджера з персоналу.

10. Практичне завдання. Розробити план дій у межах стратегічних альтернатив, представлених у наведеній матриці:

висока низька

розвивати	утримувати
звільняти	переміщати

стратегічна оцінка

важливості діяльності

низька висока

Якість персоналу

Рис. 1. Напрями зміцнення кадрового потенціалу при реалізації стратегії

33