- •Кафедра міжнародної економіки
- •6.030503 "Міжнародна економіка"
- •I. Предмет, мета і завдання дисципліни
- •Іі. Тематичний план
- •2.1. Розподіл навчального чаСу за темами
- •2.2. Зміст тем дисципліни «міжнародні фінанси»
- •2.3. Практичні заняття
- •3.2. Тематика курсових робіт
- •Ііі. Курсова робота
- •3.1. Вибір теми курсової роботи
- •3.3. Вибір об`кта дослідження та визначення мети і задач
- •3.4. Розробка плану курсової роботи
- •3.5. Збір матеріалу для аналізу
- •3.6. Написання та оформлення курсової роботи
- •3.7. Подання роботи викладачу та її захист
- •Іv. Модульна контрольна роботи
- •Типові варіанти для модульної контрольної роботи
- •V. Рейтингова система оцінювання знань
- •1. Практичні заняття:
- •2. Модульна контрольна робота складається з 10 завдань:
- •3. Заохочувальні та штрафні бали.
- •VI. Навчально-методична література
- •Курсова робота
V. Рейтингова система оцінювання знань
Загальна оцінка по дисципліні з урахуванням різних видів робіт:
1.Участь в лекційній роботі – 20 %.
2. Розрахунки показників, розв`язання задач тощо, на практичних заняттях – 40 %.
3.Підсумковий іспит – 40 %.
Рейтингова оцінка з дисципліни RD формується як сума балів поточної успішності навчання (з урахуванням заохочувальних та штрафних) Rc та екзаменаційних балів Re.
1. Практичні заняття:
глибоке володіння матеріалом, змістовні доповіді з питань, що виносяться на семінарське заняття – 3 бали;
активна участь у роботі семінару – 2 бали;
участь у робі семінару – 1 бал;
пропуск семінарського заняття без поважної причини - -1 бал.
2. Модульна контрольна робота складається з 10 завдань:
правильно виконане завдання, змістовно викладений матеріал – 2 бали;
наявність незначних недоліків у виконанні завдання – 1 бал;
не вірна відповідь – 0 балів.
Максимальна кількість балів за модульну контрольну роботу – 20 балів.
3. Заохочувальні та штрафні бали.
Для стимулювання самостійної пошукової роботи студентів впроваджуються заохочувальні бали за прийняття участі в роботі наукової конференції:
обґрунтування позиції автора, активна участь у роботі конференції – 5 балів;
позитивні відгуки оргкомітету – 3-4 бали;
«читання з листа», відсутність власної позиції, недостатнє володіння матеріалом – 2 бали;
тези без виступу – 1 бал.
4. Екзаменаційний контроль здійснюється на основі виконання студентом екзаменаційної роботи, що складається з двох теоретичних завдань та одного комплексного практичного завдання.
Теоретичне завдання оцінюється від 0 до 10 балів:
завдання виконано правильно матеріал розкритий повністю – 10 балів;
правильна відповідь, але не повністю розкритий матеріал – 6-8 балів;
завдання виконано не повністю, є суттєві недоліки – 5 балів;
завдання виконано невірно – 0 балів.
Практичне завдання оцінюється від 0 до 20 балів відповідно до наступних критеріїв:
завдання виконано повністю, дана вірна відповідь – 20 балів;
завдання виконано вірно, але є недоліки у підрахунках – 10-15 балів;
завдання виконано неповністю, є суттєві недоліки – 6-8 балів;
завдання виконано невірно – 0 балів.
Максимальна кількість балів, що можна отримати на екзамені Re max = 10 x 2 + 20 = 40 балів.
Розрахунок шкали рейтингу.
Сума вагових балів контрольних заходів протягом семестру складає: R = R + R
С А і
При цьому максимальне значення Rc без урахування заохочувальних та штрафних балів дорівнює: Rс max = 2 x 20 + 20 (МКР) = 60 балів.
Максимальне значення балів на екзаменів: Rе max = 40 балів.
Максимальне значення RD дорівнює: RDmax = Rcmax + Remax = 100 балів.
Для отримання студентом відповідних оцінок (ECTS та традиційних) його рейтингова оцінка RD переводиться згідно з таблицею:
Таблиця 3
Оцінка ESTS та визначення |
Кількість балів |
Традиційна оцінка |
А |
96-100 |
Відмінно |
В |
81-95 |
Добре |
С |
76-80 |
|
D |
71-75 |
Задовільно |
Е |
68-70 |
|
FX |
< 64 |
Незадовільно |
F |
Rc < 30 |
Не допущено до екзамену |
