5.2. Социальные институты, сущность, типология, функции

Институт – совокупность ролей и статусов, предназначенных для удовлетворения определенных социальных потребностей.

Социальный институт – организованная система связей и социальных норм, которая объединяет значимые общественные ценности и процедуры, удовлетворяющие основным потребностям общества. Социальный институт можно определить как высоко организованную социальную систему, отличающуюся развитой структурой, многообразием, гибкостью и динамичностью функций данной системы. Любой социальный институт возникает и функционирует, выполняя ту или иную социальную потребность. Процесс институализации предполагает следующие этапы:

1. возникновение потребностей, требующих для своего удовлетворения совместных организованных действий

2. формирование общих целей

3 стихийное появление соц. норм и правил в ходе взаимодействия

4. появление процедур, связанных с нормами и правилами

5. институализация норм, правил и процедур

6. установление санкций для поддержания норм и правил

7. создание системы статусов и ролей, охватывающих всех членов общества

Современное общество представляется следующими видами институтов:

• экономические;

• политические;

• семейные;

• образовательные;

• религиозные;

• особо выделяется институт социальной деятельности.

Все социальные институты, несмотря на специфическую целерациональную природу, имеют общие признаки:

1. установки и образцы поведения;

2. культурные символы;

3. утилитарные культурные черты;

4. устные и письменные кодексы поведения;

5. идеология.

Динамичность и эффективность влияния институтов на жизнь общества проявляется в явных, хорошо распознаваемых и признанных, и латентных скрытых или неожиданно появляющихся, а иногда непризнаваемых функциях:

• к явным функциям относятся закрепление и воспроизводство отношений, регулирования поведения членов общества с помощью определенных шаблонов, мобилизация потенциала и конформности личных целей с интересами группы, передача социального опыта новым поколениям, формирование внешних и внутренних связей. Явные функции ожидаемы, необходимы и закрепляются в системе статусов и ролей.

• латентные функции возникают из взаимного влияния институтов друг на друга и стремления их к автономии.

5.3. Социальные группы: понятие, классификация, специфика и особенности

Понятие “социальная группа” имеет в социологии несколько значений. В самом широком смысле оно охватывает общество в целом или все человечество. В более узком смысле - это более или менее многочисленная совокупность взаимодействующих людей, которые осуществляют совместную деятельность ради реализации определенных личных, коллективных и общественных интересов и целей. Такая социальная группа называется социальной общностью, но чаще всего социальная группа рассматривается в еще более узком смысле. Она отличается большой устойчивостью и стабильностью, сравнительно высокой степенью однородности и сплоченности, а также вхождением в более широкие социальные объединения в качестве структурной единицы.

Для социальной общности обычно характерны бесструктурность, неустойчивость, неопределенность границ и расплывчатость состава, неспособность выступать в качестве элемента в более крупных объединениях.

Р.Мертон - представитель структурного социализма - выделил три отличительных признака социальной группы:

1. идентичность;

2. взаимодействие;

3. членство.

Он рассматривал социальные группы как совокупность людей, которые определенным образом взаимодействуют друг с другом, осознают свою принадлежность к группе и считаются ее членами с точки зрения других людей.

Квазигруппы - это временные социальные общности (толпа, аудитория). Сюда могут входить социальные союзы, где присутствует обмен информацией и есть лидер.

Принципы классификации социальных групп:

1. по индивидуальной принадлежности:

• ингруппа (моя семья, мой коллектив);

• аутгруппа (чужая семья, другая группа);

• референтная ( группа, обладающая какими-либо ценностями для человека, к ней мы стремимся принадлежать).

2. по характеру отношений между членами группы:

• первичная (малых размеров; основана на личных отношениях);

• вторичная ( общение основанное на безличных, опосредованных контактах).

3. по размерам:

• малые, где общественные отношения выступают в форме непосредственных личных контактов;

• большие, которые ориентированы на рациональные и целенаправленные действия.

4. по статусу и влиянию на жизнь общества;

5. по классовой принадлежности.