- •Міністерство освіти і науки, молоді та спорту україни донецький національний університет
- •Протокол №10 від 22.06.2011 р. Донецьк ДонНу 2011
- •Структура виробничої практики
- •Характеристика видів практики і баз практики
- •2. Організація і процедура проходження практики
- •3. Розподіл функціональних обов'язків при організації практики
- •4. Календарний графік проходження практики
- •Календарний план проходження виробничої практики
- •5. Зміст ділових ігор
- •Ділова гра 1. „Загальнодержавні фінанси” Вступ
- •Склад і функції учасників ділової гри „Загальнодержавні фінанси”
- •Роль і функції учасників першого раунду гри
- •Роль і функції учасників другого раунду гри
- •Роль і функції учасників третього раунду гри
- •Етапи проведення ділової гри з визначенням регламенту
- •Методичні рекомендації з виконання завдань ділової гри
- •Завдання для проведення ділової гри Завдання першого раунду „Оцінка стану загальнодержавних фінансів”
- •Функціональні завдання
- •Завдання другого раунду „Аналіз місцевого бюджету”
- •Завдання третього раунду „Складання бюджету країни”
- •Вихідні дані для ділової гри
- •Система оцінки результатів ділової гри
- •Ділова гра 2. „створення страхової компанії” Вступ
- •Завдання для гри
- •Тривалість і етапи гри
- •Організація ігрових команд
- •Функції учасників
- •Методичні рекомендації з виконання завдань ділової гри
- •Вихідні дані для ділової гри
- •Завдання для економічного обґрунтування добровільного страхування, що виконуються кожним студентом особисто
- •Економічне обґрунтування провадження добровільного страхування
- •Очікувана кількість договорів страхування
- •Прогноз розвитку страхових операцій пат ск „???”
- •Перевищення фактичного запасу платоспроможності страховика над розрахунковим нормативним запасом платоспроможності
- •Фінансовий план на 2012 – 2014 рр.
- •Оформлення звіту
- •Баланс доходів і витрат пат ск „???” (млн грн)
- •Захист звіту
- •Оцінювання результатів гри
- •Критерії оцінювання знань студента
- •Ділова гра 3. „податковий інспектор” Вступ
- •Етапи і правила проведення ділової гри „Податковий інспектор”
- •Часовий регламент проведення ділової гри „Податковий інспектор”
- •Часовий регламент проведення ділової гри „Податковий інспектор”
- •Система оцінювання участі студентів у діловій грі „Податковий інспектор”
- •Трансформація балів
- •Методичні вказівки щодо проведення ділової гри
- •Етапи проведення ділової гри День 1
- •Склад і функції учасників ділової гри
- •Правила проведення ділової гри
- •Система оцінювання результатів ділової гри
- •Трансформація балів
- •Ділова гра 5. „банківський договір” Вступ
- •Основні характеристики ділової гри „Банківський договір”
- •1. Етапи проведення ділової гри
- •2. Правила ділової гри
- •Текст договору
- •Поповнення внеску
- •Виплата відсотків
- •Пролонгація вкладу
- •Дострокове розірвання
- •Прив'язка договору
- •3. Система оцінювання результатів участі студентів у діловій грі
- •Трансформація балів
- •6. Зміст виробничої практики
- •6.1 Програма виробничої практики у податкових органах
- •6.1.1 Мета і завдання практики
- •6.1.2 Зміст виробничої практики
- •6.1.3 Календарний план проходження практики в податкових органах
- •6.1.4 Список рекомендованої літератури
- •6.2 Програма виробничої практики в органах державної казначейської служби україни
- •6.2.1 Мета і завдання практики
- •6.2.2 Зміст практики в органах Державної казначейської служби України
- •6.2.3 Календарний план практики
- •6.2.4 Список рекомендованої літератури
- •6.3 Програма виробничої практики в управліннях пенсійного фонду україни
- •6.3.1 Мета і завдання практики
- •6.3.2 Зміст практики
- •6.3.3 Календарний план проходження практики
- •6.3.4. Список рекомендованої літератури
- •6.4 Програма виробничої практики у фінансових відділах підприємств
- •6.4.1 Мета і завдання практики
- •6.4.2 Зміст практики
- •6.4.3 Календарний план практики
- •6.4.4. Список рекомендованої літератури
- •6.5 Програма виробничої практики у фінансових органах міністерства фінансів україни
- •6.5.1 Мета і завдання практики
- •6.5.2. Зміст практики у фінансових органах
- •2.1 Зміст практики у фінансовому управлінні міської (районної) ради (на прикладі м. Донецька)
- •2.2 Зміст практики в фінансовому відділі районної у місті ради (на прикладі районів м. Донецька)
- •6.5.3 Календарний план практики у фінансовому управлінні міської ради (на прикладі м. Донецка)
- •6.5.4 Календарний план практики у фінансовому відділі районної у місті ради (на прикладі районів м. Донецька)
- •6.5.5 Список рекомендованої літератури
- •6.6 Програма виробничої практики у страхових компаніях
- •6.6.1. Мета і завдання практики
- •6.6.2. Зміст практики
- •6.6.3. Календарний план практики
- •6.6.4. Список рекомендованої літератури
- •6.7.1 Мета і завдання практики
- •6.7.2 Зміст практики
- •6.7 Програма виробничої практики в установах банків
- •6.7.3 Календарний план практики
- •6.7.4 Список рекомендованої літератури
- •7. Оформлення і захист звіту про практику
- •8. Критерії оцінювання результатів практики
- •Навчальне видання
- •83001, М. Донецьк, вул. Університетська, 24.
Основні характеристики ділової гри „Банківський договір”
Тип гри |
За метою |
За методологією проведення |
За часом проведення |
За оцінкою якості участі |
Ділова гра |
Набуття практичних навичок депозитного і кредитного обслуговування банком клієнтів-фізичних осіб і документального оформлення в програмі „Scroodge” депозитних і кредитних операцій банку
|
Рольова гра, у якій кожний учасник ділової гри виконує певні функції щодо визначення умов кредитного і депозитного договору і документального їх оформлення |
12 годин |
Бальна оцінка якості участі студентів у діловій грі |
1. Етапи проведення ділової гри
Процес гри передбачає її проведення в три етапи:
1) підготовчий;
2) ігровий;
3) підсумковий
Загальна тривалість – 12 год. (720 хв.).
Етап І. Підготовчий (150 хв.)
КРОК 1. Ознайомлення учасників ділової гри з її метою, завданнями, предметом, змістом ігрової ситуації, правилами ділової гри, а також системою оцінювання результатів участі кожного студента в її проведенні (20 хв.).
КРОК 2. Виявлення і поглиблення рівня теоретичних знань студентів, їх здатності виконувати практичні завдання ділової гри (визначення основних понять і текст лекцій додаються окремо) (120 хв.).
КРОК 3. Видача студентам-учасникам методичних матеріалів для виконання практичних завдань ділової гри, інструктивного матеріалу для роботи в програмі „Scroodge”; визначення робочого місця кожного з учасників ділової гри (10 хв.).
Етап II. Ігровий (загальна тривалість – 510 хв.)
КРОК 4. Ознайомлення зі словником термінів (додається окремо), методичним забезпеченням виконання практичних завдань ділової гри, інструктивним матеріалом для роботи в програмі „Scroodge” (60 хв.).
КРОК 5. Обговорення, уточнення і виконання практичних завдань передбачених, програмою проведення ділової гри, оцінка якості участі студентів у діловій грі (390 хв.).
КРОК 6. Визначення привабливих для банку та його клієнтів-фізичних осіб наданих депозитних і кредитних послуг (60 хв.).
Етап III. Заключний (60 хв.)
КРОК 7. Обговорення з учасниками ділової гри її якості організації та методичного забезпечення (15 хв.).
КРОК 8. З’ясування проблемних ситуацій щодо виконання певних практичних завдань ділової гри, обговорення пропозицій щодо їх попередження і вирішення (15 хв.).
КРОК 9. Визначення та обґрунтування ведучим загальної бальної оцінки участі кожного студента в діловій грі (15 хв.).
КРОК 10. Документальне оформлення підсумків ділової гри (15 хв.).
2. Правила ділової гри
2.1 Загальні умови
Ділова гра передбачає наступне.
На підставі представлених даних у електронних додатках В, Г, Д, Ж, у програмі „Sсroodgе” необхідно:
заповнити анкету клієнта (рис. 2.2.1) та (2.2.2) за даними електронного додатка А;
заповнити реквізити депозитного договору (рис. 2.3.1 та (2.3.2 –2.3.6) за даними електронних додатків Б, В, Г);
нарахувати відсотки (за депозитним договором) на залишок коштів на депозитному рахунку клієнта (рис. 2.4.1); скласти відомість нарахування відсотків (рис. 2.4.2);
заповнити відомість планового закриття депозиту (рис. 2.3.5);
документально оформити дострокове розірвання депозитного договору (рис. 2.4.7), (скласти відомість розірвання депозитного договору (рис. 2.4.8; 2.4.9);
документально оформити зміну відсоткової ставки з депозиту (рис. 2.4.6), або зміну суми (рис. 2.3.7) і/або строку депозитного договору (рис. 2.3.8; 2.4.5);
відобразити в програмі „Sсroodge” події депозитного договору (рис. 2.5.1)
оформити додаткову угоду до депозитного договору (рис. 2.6.1; 2.6.2);
за наявності потреби в кредиті та рішення банку щодо його надання – скласти кредитний договір і графік погашення основного боргу і сплати відсотків за кредитом (рис. 2.7.1 – 2.7.12).
2.2 Інструктивні рекомендації до заповнення анкети клієнта банку в програмі „Scroodge”
Щоб заповнити анкету клієнта в режимі зміни, скористайтеся кнопкою „Змінити” (Ctrl + Enter) на панелі інструментів або в контекстному меню. Відкриється вікно „Клієнт – Змінення” (рис. 2.2.1), яке містить вкладки „Анкета”, „Інформація”, „Параметри” і „Зв'язки”.
Рис. 2.2.1 Заповнення анкети власника депозитного договору
Для зміни доступні поля ЄДРПОУ і Назви, крім того, на цій сторінці шляхом перестановки прапорів можна змінити вид клієнта, його тип і стан. Також можна залишити свій коментар.
На вкладці „Інформація” (рис. 2.2.2) утримуються додаткові відомості про клієнта.
Рис. 2.2.2 Змінення клієнта – вкладка „Інформація”
Вкладка „Параметри” дозволяє тільки переглянути додаткові реквізити обраного клієнта. Для їх зміни необхідно скористатися кнопкою „Змінити додаткові реквізити” (Ctrl + D) у контекстному меню.
2.3 Заповнити реквізити депозитного договору
Щоб створити новий депозитний договір, скористайтеся кнопкою „Додати” (Ins) на панелі інструментів або оберіть пункт „Створити” у контекстному меню. Відкриється вікно додавання (рис. 2.3.1), де слід указати валюту (скористайтеся довідником, що випадає) і суму внеску. У полі „Клієнт” слід обрати клієнта, на якого оформляється договір. Тут представлено два варіанти дій – завести договір на існуючого клієнта або ввести нового клієнта. За замовчуванням стоїть прізвище клієнта, обраного у вікні „Клієнт системи внесків фізичних осіб”.
Щоб обрати іншого клієнта зі списку, натисніть на символ таблиці в полі „Клієнт” (рис. 2.3.1). Відкриється вікно пошуку клієнта. Виконайте вже описану процедуру пошуку й, виділивши клієнта, підтвердіть вибір натисканням кнопки „Обрати клієнта”.
Якщо договір слід завести на нового клієнта, натисніть на напис „Клієнт” – відкриється форма додавання нового клієнта (рис. 2.3.1) Заповнення полів – див. вище: пункт Додавання клієнта. Потім натисніть на кнопку „ОК”. Якщо Ви прагнете перервати процедуру додавання нового клієнта, натисніть „Скасувати”.
Рис. 2.3.1 Укладення договору – вибір клієнта, шаблону
Після цього необхідно обрати один з існуючих шаблонів договорів. Оберіть шаблон і натисніть на кнопку „ОК” – на екран виведеться вікно додавання договору (рис. 2.3.2). Опис операцій, доступних з цього вікна – див. Договірна система, TR_.USR. Менеджер договорів, пункт Додавання договору.
Рис. 2.3.2 Укладання договору
