- •1. Экспериментальная психология. Работы в. Вундта, ф. Гальтона, г. Эббингауза, д. Кеттелла
- •2. Дифференциальная психология. Возникновение тестирования как результат практических запросов медицины, педагогики и индустриализации производства
- •3. Бихевиоризм как теоретическая основа тестирования. Поведение как совокупность реакций организма на стимулы. Работы Дж. М. Кеттела, а. Бине
- •4. Шкала Бине-Симона. Понятие «умственного возраста». Шкала Стэнфорд-Бине. Понятие об «интеллектуальном коэффициенте» (iq). Работы в. Штерна
- •5. Массовое обследование больших групп испытуемых. Работы а. С. Отиса. Появление армейских тестов «Альфа» и «Бета»
- •1920-Е гг. Характеризовались настоящим тестовым бумом. Быстрое и широкое распространение тестологии было обусловлено прежде всего ее направленностью на оперативное решение практических задач.
- •6. Факторный анализ. Двухфакторная теория способностей ч. Спирмена. Многофакторная теория способностей т. Л. Килли и л. Терстона
- •7. Тесты достижений. Опросники. Интроспекционизм как теоретическая основа метода. Работы ф. Гальтона, а. Бине, р. Вудвортса
- •8. Проективные техники. Ассоцианизм. Метод свободных словесных ассоциаций ф. Гальтона. Психоанализ как теоретическая основа развития проективных методик
- •9. Материалистическая основа в русской экспериментальной психологии. Труды и. М. Сеченова и и. П. Павлова. «Рефлексология» в. М. Бехтерева
- •10. Первые в России лаборатории экспериментальной психологии
- •11. Развитие психодиагностики и психотехники в советский период. «Измерительная шкала ума» а. П. Болтунова
- •12. Операционализация и верификация – основные требования, предъявляемые к понятиям и методам психодиагностики
- •13. Бланковые, опросные, рисуночные и проективные психодиагностические методики
- •14. Общие критерии классификации психодиагностических методик. Понятие о научных и практических методиках
- •15. Ограничения, достоинства и недостатки различных типов психодиагностических методик
- •18. Надежность психодиагностических методик. Стандартная ошибка измерения. Понятие о методе измерения ретестовой надежности
- •19. Стандартизация процедуры обследования. Взаимосвязь надежности и валидности. Надежность параллельных форм
- •20. Надежность частей теста. Уравнение Спирмена-Брауна. Определение коэффициента надежности с помощью формул Фланагана и Рюлона
- •21. Определения валидности. Важнейшие составляющие валидности
- •23. Конструктная валидность. Конвергентная и дискриминантная валидности
- •24. Факторная валидность
- •25. Дифференциальная валидность. Валидность по возрастной дифференциации
- •26. Критериальная валидность
- •27. Синтетическая и инкрементная валидности
- •28. Текущая и эмпирическая валидности
- •29. Прогностическая валидность
- •30. Содержательная валидность. Этапы валидизации
- •31. Очевидная, экологическая, иллюзорная (ложная) валидности
- •32. Критерий валидности. Основное психометрическое неравенство. Типы критериев валидности
- •33. Математическое выражение критерия валидности (коэффициент Гилфорда). Основные схемы валидизации психодиагностических
- •34. Тестовые нормы. Корреляция качественных признаков
- •35. Ранговая корреляция
- •36. Измерительные и метрические шкалы
- •37. Номинативные шкалы
- •38. Порядковые шкалы
- •40. Миннесотский многоаспектный личностный опросник
- •42. Факторный анализ
- •45. Опросник уровня субъективного контроля
- •46. «Несуществующее животное». «Нарисуй человека»
- •47. Тест тематической апперцепции
- •51. Коса Кубики
- •53. Контрольные шкалы. «Завершение предложения»
- •54. Критериально-ориентированные тесты
- •55. Кодирование тестовых оценок. Шкальные оценки
- •56. Психологический диагноз. Заключение
20. Надежность частей теста. Уравнение Спирмена-Брауна. Определение коэффициента надежности с помощью формул Фланагана и Рюлона
Надежность частей теста – характеристика надежности психодиагностической методики, получаемая путем анализа устойчивости результатов отдельных совокупностей тестовых задач или единичных пунктов (заданий) теста. Наиболее простым и распространенным способом определения надежности частей теста является метод расщепления, суть которого заключается в выполнении испытуемым заданий двух равноценных частей теста.
Разделение объема заданий теста на сопоставимые части достигается:
а) распределением заданий на четные и нечетные (в том случае, если задания в тесте строго ранжированы по степени субъективной трудности);
б) распределением пунктов по принципу близости или равенства значений индексов трудности. Такой принцип разделения пригоден для тестов достижений, в которых обязателен ответ испытуемых на все пункты;
в) распределением задач по времени решения каждой из частей (для тестов скорости).
Для испытуемых в выборке определения надежности вычисляются оценки успешности решений, среднеквад-ратические отклонения первого и второго рядов оценок и коэффициенты корреляции сравниваемых рядов.
Уравнение Спирмена-Брауна отражает влияние изменения количества заданий на коэффициент надежности теста:
rt = nr't / 1 + (n – 1) r't,
где rt – коэффициент надежности для полного объема заданий;
r't – его значение после изменения числа заданий;
n – отношение нового числа заданий к первоначальному (если число заданий полного теста – 100, а его части, полученной методом расщепления на половины, – 50, то n = 0,5). Отсюда для полного теста:
rt = 2r't / 1 + r't.
Приведенные формулы справедливы для случаев равных стандартных отклонений обеих половин теста (σxl = σх2). Если (σxl отличается от (σх2, для определения коэффициента надежности применяется формула Фланагана:
rt = 4σxlσх2r't / σxl+ σх2+ 2σxlσх2r't.
При определении rt целого теста можно воспользоваться формулой Рюлона:
rt = 1 −σ2Δ/ σ2x,
где σ2Δ – дисперсия разностей между результатами каждого испытуемого по двум половинам теста;
σ2x – дисперсия суммарных результатов. В данном случае коэффициент надежности рассчитывается как доля «истинной» дисперсии результатов теста.
Характеристика надежности по типу надежности частей теста имеет серьезные преимущества по сравнению с надежностью ретестовой и надежностью параллельных форм главным образом благодаря отсутствию необходимости в повторном обследовании.
21. Определения валидности. Важнейшие составляющие валидности
Валидность (англ. valid – «действительный, пригодный, имеющий силу») – комплексная характеристика методики (теста), включающая сведения об области исследуемых явлений и репрезентативности диагностической процедуры по отношению к ним.
В психодиагностике валидность – обязательная и наиболее важная часть сведений о методике, включающая данные о степени согласованности результатов теста с другими сведениями об исследуемой личности, полученными из различных источников (теоретические ожидания, наблюдение, экспертные оценки, результаты других методик, достоверность которых установлена и т. д.), связь изучаемой области поведения или особенности личности с определенными психологическими конструктами.
Важнейшая составляющая валидности – определение области изучаемых свойств – имеет принципиальное теоретическое и практическое значение при выборе методики исследования и интерпретации ее данных.
В большей степени достоверность данных теста определяется набором измеряемых свойств. Различные категории этих сведений и способы их получения образуют типы валидности .
Диагностическая (конкурентная) валидность отражает способность теста дифференцировать испытуемых по изучаемому признаку. Сведения, характеризующие степени обоснованности и статистической надежности развития исследуемой психологической особенности в будущем, составляют прогностическую валидность методики.
Два этих типа валидности нередко объединяют в понятие эмпирической валидности. Здесь подчеркивается общность подхода к их определению, который осуществляется путем статистического коррелирования баллов (оценок) по тесту и показателей по внешнему параметру, избранному в качестве валидизации критерия (см. валидности критериальная). Критерий валидности выступает в качестве меры, показателя исследуемых психологических особенностей.
Подтверждение гипотез свидетельствует о теоретической обоснованности методики, т. е. о степени ее конструктной валидности. Этот тип валидности является наиболее сложным и комплексным.
Валидность содержательная (внутренняя, логическая) – комплекс сведений о репрезентативности заданий теста по отношению к измеряемым свойствам и особенностям.
Наряду с перечисленными основными типами валид-ности (содержательной, критериальной и конструктной) на практике выделяют факторную, перекрестную (конвергентную) и дискриминантную валидности.
22. Основные типы валидности. Понятие «комплекса валидности». Обоснование необходимости периодической валидизации психодиагностических методик
Классификация типов валидности в достаточной мере условна, так как нередко для различных критериев валидности применяются общие методы определения, а с другой стороны, одни и те же исходные данные могут интерпретироваться с точки зрения различных типов валидности.
Классификация типов валидности:
1) конструктная;
2) дифференциальная;
3) конвергентная;
4) дискриминативная (дискриминантная);
5) факторная;
6) валидность по возрастной дифференциации;
7) критериальная;
8) диагностическая (конкурентная);
9) текущая;
10) прогностическая;
11) инкрементная;
12) синтетическая;
13) ретроспективная;
14) эмпирическая;
15) содержательная;
16) лицевая (очевидная). Другие виды валидности:
1) иллюзорная;
2) экологическая.
В психологической диагностике не существует универсального подхода к характеристике валидности.
Для валидизации каждого вида психодиагностических процедур и отдельных тестов могут применяться различные типы валидности. Сведения, входящие в комплекс валидности, можно оценить качественно и количественно (при помощи коэффициента валид-ности), нередко их можно описать. Однако в силу сложности, комплексности, ситуативности по отношению к конкретным условиям применения методики валидность в целом невозможно измерить, о ней можно лишь судить.
Реальная валидность раскрывается только в результате накопления значительного опыта работы с тестами. Получение новых, расширенных данных о валидности может радикально изменить представление о сфере применения и эффективности методики. Некоторые методики, разработанные для диагностики вербальных факторов интеллекта, с достаточной валидностью отражают лишь уровень осведомленности. Сфера применения теста в ходе его длительной валидизации может быть, напротив, расширена. В качестве примера можно привести прогрессивные матрицы Равена, которые оказались в значительной степени насыщены фактором, общим для тестов интеллекта. Реальная валидность ряда психодиагностических методик, особенно тестов интеллекта, достижений в обучении, профессиональной пригодности, личностных опросников, изменяется со временем. Это объясняется устареванием возрастных статистических норм, изменением социальных норм и образцов поведения, методов обучения и содержания заданий, требований к профессиям. Данное обстоятельство создает необходимость периодического контроля валидности методик.
