- •Передмова
- •Основи охорони праці
- •Робоча програма
- •Організації навчального процесу, контролю та критерії оцінювання.
- •Модуль №1 Правові та організаційні питання охорони праці
- •Розслідування та облік нещасних випадків
- •Конспект лекцій
- •Предмет охорони праці. Мета і задачі курсу охорони праці у внз.
- •VIII. Відповідальність за порушення правил і норм техніки безпеки та охорони праці.
- •IX. Відомчі нормативні акти з охорони праці. Система стандартів безпеки праці. Посадові інструкції з охорони праці.
- •VII. Органи контролю за дотриманням законодавства про працю.
- •X. Навчання та перевірка знань робітників з питань охорони праці.
- •XI.Вивчення основ охорони праці в усіх учбових закладах.
- •XII. Колективний договір та Угода по покращенню умов праці та техніки безпеки.
- •XIII. Виробничий інструктаж та його види.
- •XIV. Науково-дослідні роботи по питанням охорони праці.
- •XV. Організація пропаганди безпечних методів праці. Сигнальні кольори та знаки безпеки.
- •XVI. Порядок розслідування та обліку нещасних випадків. Складання актів за формами н-1, н-2.
- •XVII. Обов’язки посадових осіб і педагогічного колективу школи по організації охорони праці.
- •XVIII. Санітарні правила влаштування та утримання загальноосвітніх шкіл.
- •XIX. Режим роботи і відпочинку для різних вікових груп учнів.
- •Модуль № 2. Основи виробничої санітарії та гігієни праці.
- •3. Методика визщначення вологості повітря .
- •Конспект лекцій
- •IV. Вплив мікроклімату виробничих приміщень на стан здоров’я людини.
- •V. Температура і рух повітря, їх вплив на організм людини.
- •VI. Абсолютна і відносна вологість повітря. Вимірювання і нормування вологості повітря.
- •VII. Забруднення повітряного простору. Поняття гдк. Вентиляція – основний метод боротьби з шкідливими домішками.
- •VIII. Освітлення. Вплив освітлення на умови праці. Види, джерела, норми освітлення в шкільних приміщеннях.
- •IX. Рівень шумів. Одиниці вимірювання і нормування. Захист від шкідливої дії шумів.
- •X. Вібрації та їх вплив на організм людини. Способи захисту від вібрації.
- •XI. Захист від дії електричних і магнітних полів від джерел випромінювання.
- •XII. Методи аналізу травматизму. Надання компенсацій.
- •Модуль №3. Основи електробезпеки та пожежної безпеки
- •Лабораторна робота № 3
- •3.1. Загальні відомості
- •3.2. Засоби пожежегасіння
- •Конспект лекцій.
- •IV.Шагова напруга. Захист від блискавки.
- •V. Надання першої допомоги при пошкодженні електричним струмом.
- •VI. Закон України про пожежну безпеку. Мета і організація пожежної охорони.
- •VII. Горіння. Умови, які необхідні для горіння. Самозаймання.
- •VIII. Порядок евакуації людей та обладнання при пожежі.
- •Критичною тривалістю пожежі є час досягнення при пожежі небезпечних для людини температур і зменшення вмісту кисню у повітрі.
- •IX. Методи виявлення і гасіння пожеж.
- •X.Надання першої допомоги постраждалому в огні.
- •XI. Протипожежна безпека при поводженні масових заходах у школі (вечори відпочинку, новорічні ялинки, дискотеки і т.П.).
- •Термінологічний словник
- •Тематика рефератів з курсу «Основи охорони праці»
VII. Органи контролю за дотриманням законодавства про працю.
Відповідно до закону України "Про охорону праці" (стаття 44) державний нагляд за додержанням законодавчих та інших нормативних актів про охорону праці здійснюють:
Комітет по нагляду за охороною праці України (Держнаглядохоронпраці);
Державний комітет України з ядерної та радіаційної безпеки;
Органи державного пожежного нагляду управління пожежної охорони Міністерства Внутрішніх справ України;
Органи та заклади санітарно-епідеміологічної служби Міністерства охорони здоров'я України.
Вищий нагляд здійснюється - Генеральним прокурором України і підпорядкованими йому прокурорами.
Посадові особи органів державного нагляду за охороною праці (державні інспектори) мають право:
в будь-який час відвідувати підконтрольні підприємства, одержувати від власника необхідні матеріали та інформацію;
надсилати обов'язкові для виконання розпорядження про усунення порушень і недоліків у галузі ОП;
зупиняти експлуатацію підприємств, окремих цехів до усунення порушень вимог, що створюють загрозу здоров'ю працюючих;
притягати до адміністративної відповідальності працівників, винних у порушенні актів про ОП;
передавати матеріал до прокуратури для кримінальної відповідальності.
VIII. Відповідальність за порушення правил і норм техніки безпеки та охорони праці.
Законодавство України передбачає чотири види відповідальності за порушення охорони праці:
Дисциплінарна – полягає в накладанні на винних адміністрацією (оформляється наказом керівника організації) наступних покарань:
зауваження;
догана;
сувора догана;
переведення на нижчеоплачувану роботу чи пониження у посаді на термін до 3-х місяців;
звільнення.
Адміністративна – полягає в грошових штрафах, накладених органами державного нагляду. Розмір штрафу залежить від ситуації і регулюється законодавством.
Матеріальна – виражається у відшкодуванні виробництву завданих збитків та грошових сум виплачуваних потерпілому за лікування для відновлення працездатності.
Кримінальна – передбачається за порушення правил техніки безпеки, виробничої санітарії і трудового законодавства, якщо порушення спричинило або могло спричинити нещасний випадок чи інші тяжкі наслідки. Міра покарання визначається в залежності від тяжкості злочину у вигляді:
штрафу;
звільнення;
виправних робіт;
позбавлення волі від 1 до 5 років.
IX. Відомчі нормативні акти з охорони праці. Система стандартів безпеки праці. Посадові інструкції з охорони праці.
Державні нормативні акти про охорону праці (ДНАОП) – це правила, стандарти, норми, положення, інструкції та інші документи, яким надано чинність правових норм, обов’язкових для виконання.
Поділяються від сфери дії на:
Державний міжгалузевий нормативний акт про охорону праці – це ДНАОП загальнодержавного користування, дія якого поширюється на всі підприємства, установи, організації народного господарства України незалежно від їх галузевої належності та форм власності.
Державний галузевий нормативний акт про охорону праці – це ДНАОП, дія якого поширюється на підприємства, установи, організації незалежно від форм власності, що відносяться до певної галузі.
Вимоги щодо охорони праці регламентується державними стандартами України (ДСТУ) і Міждержавними стандартами системи стандартів безпеки праці (ГОСТ ССБП) з питань безпеки праці, будівельними та санітарними нормами і правилами, правилами улаштування електроустановок, нормами технічного проектування та іншими нормативними актами, виходячи із сфери їх дії.
ДНАОП: Правила безпечної експлуатації електроустановок споживачів, Положення про розслідування та облік нещасних випадків, Положення про порядок забезпечення працівників спеціальним одягом, Перелік робіт з підвищеною небезпекою.
ДСТУ: Терміни та визначення пожежної безпеки, охорони праці, вібрації, шуму і гігієни.
ГОСТ ССБП: Класифікація небезпечних і шкідливих виробничих факторів. Загальні вимоги до вибухонебезпечності. Загальні ергономічні вимоги до робочого місця, при виконанні робіт сидячи і стоячи, до обладнання виробництва.
Власники, підприємств, установ, організацій розробляють на основі ДНАОП і затверджують власні положення, інструкції або інші нормативні акти про охорону праці, що діють в межах підприємства, установи, організації (положення про службу ОП підприємства; положення про навчання, інструктаж і перевірку знань; положення про організацію попереднього і періодичного медогляду працівників; перелік робіт з підвищеною небезпекою; наказ про порядок забезпечення працівників спецодягом та ін.)