- •1. Программа учебно-ознакомительной практики ...............................……… 12
- •V. Организация практики …………………………………………... 23
- •VI. Приложения ………………………………………………………….. 35
- •VII. В помощь студенту ……………………………………………… 39
- •I. Общие положения. Цели и задачи практики
- •II. Содержание практики
- •1. Учебно-ознакомительная практика
- •2. Производственная практика
- •2.2. Первая производственная практика
- •2.3. Вторая производственная практика
- •2.4. Третья производственная практика
- •2.5. Преддипломная практика
- •III. Методическое обеспечение практики
- •IV. Программы практики
- •1. Программа учебно-ознакомительной практики
- •2. Программа первой производственной практики
- •3. Программа второй производственной практики
- •4. Программа третьей производственной практики
- •5. Программа преддипломной практики
- •V. Организация практики
- •1. Руководство практикой
- •2. Права и обязанности практиканта
- •Права практиканта
- •Обязанности практиканта
- •3. Обязанности деканата
- •Примечания
- •4. Форма отчетности
- •6. Подведение итогов практики. Критерии оценки
- •VI. Приложения
- •1. План-схема отчета по практике
- •Отчетность о прохождении практики
- •Подведение итогов практики
- •2. Базы прохождения практики
- •VII. В помощь студенту
- •1. Как писать отчет
- •План-схема отчета
- •2. Образец оформления титульного листа отчета
- •3. Образец оформления дневника
- •Тамбов 2012
- •1 Страница дневника:
- •2 Страница дневника и далее
1. Руководство практикой
Руководство практикой студентов осуществляется куратором практики от отделения массовых коммуникаций, а также сотрудником редакции, определенным на месте. Оно предусматривает систематическое наблюдение и контроль за работой студента, оказание ему методической помощи в выполнении программы практики, в оформлении отчетной документации. Отделение массовых коммуникаций обеспечивает устную и письменную договоренность со СМИ (или другими организациями) о возможности прохождения студентами практики.
Руководитель практики от отделения массовых коммуникаций отвечает за проведение всех организационных мероприятий: выдает направления на практику, содействует закреплению студентов за опытными журналистами и др. Этот преподаватель курирует студента-практиканта, как правило, в течение всего периода обучения.
Преподаватель – руководитель практики – определяет со студентами творческие подразделения для прохождения практики, контролирует закрепление руководителей из числа опытных журналистов. В его обязанности входит также обсуждение с каждым студентом хода выполнения программы практики, качества материалов, вышедших в свет. Свои замечания он высказывает руководству редакции, вместе с ним решает, как устранить недостатки в прохождении практики.
Руководитель практики от отделения массовых коммуникаций также осуществляют контроль за соблюдением сроков практики и ее содержанием, оценивает результаты выполнения студентами требований программы, оказывают методическую помощь.
Руководитель практики от редакции назначается из наиболее квалифицированных журналистов. Он знакомит студента с организацией и планированием работы творческих подразделений, дает рекомендации по составлению индивидуального плана, оказывает помощь в совершенствовании навыков сбора информации и методике подготовки материалов.
По окончании практики руководитель от редакции выдает студенту творческую характеристику, в которой оценивает его работу, сообщает о выполнении программы практики и индивидуальных заданий, а также выставляет оценку «зачтено»/»не зачтено» или по пятибалльной системе (в зависимости от вида практики).
Распределение на практику, а также учебно-методическое руководство ею осуществляет кафедра журналистики и издательского дела Тамбовского государственного университета имени Г.Р. Державина.
Получив направление на практику, студенту рекомендуется внимательно ознакомиться с деятельностью редакции, в которой ему предстоит стажироваться. Главный редактор или редколлегия направляет практиканта в отдел для работы в качестве корреспондента, по возможности, в соответствии со специализацией, избранной им (тематической, жанровой и т.п.).
Главный редактор назначает руководителя практики из наиболее квалифицированных работников редакции. Студент должен ознакомить своего наставника с программой практики. Затем они вместе составляют индивидуальный план работы на основе этой программы и редакционных планов. Руководитель оказывает студенту необходимую помощь, контролирует выполнение плана, а по окончании практики пишет ему творческую характеристику.
Студент выполняет все требования руководства редакции, соблюдает режим рабочего дня и правила внутреннего распорядка. Он несет полную ответственность за личное поведение, за точность организованного и подготовленного им материала, за подбор фактов и их правильное освещение.
Учебно-ознакомительная и первая производственная практика оцениваются по системе «зачтено»/«не зачтено». За вторую и третью производственные практики выставляется оценка по дифференцированной системе («отлично», «хорошо», «удовлетворительно», «неудовлетворительно»).
