8. Критерии оценки отчета по производственной практике

Для оценки отчета студентов в соответствии с учебным планом специальности “Маркетинг” предусмотрен дифференцированный зачет, который выражается в виде оценок «ОТЛИЧНО», «ХОРОШО», «УДОВЛЕТВОРИТЕЛЬНО» и «НЕУДОВЛЕТВОРИТЕЛЬНО».

Основой для дифференцированного зачета служит соответствие содержания отчета требованиям настоящей программы.

Оценка отчета на «отлично» требует:

- глубоких знаний и творческих способностей в понимании и изложении материала в соответствии с программой;

- логически последовательных и содержательных ответов на все вопросы, поставленные научным руководителем дипломного проекта;

- владение информацией о предприятии (организации, фирме), на котором осуществлялась практика.

2. Оценка отчета на «хорошо» требует:

- твердых и полных знаний всего материала отчета, правильного понимания сущности и взаимосвязи изложенной в нем информации;

- последовательных и конкретных ответов на все вопросы, поставленные научным руководителем дипломного проекта, при свободном устранении его замечаний по отдельным из них;

- владение информацией о предприятии, на котором осуществлялась практика.

3. Оценка «удовлетворительно» выставляется в случае, если:

- студент демонстрирует слабое понимание основного материала отчета;

- неконкретно отвечает на поставленные вопросы;

- слабо владеет информацией о предприятии;

- отчет по содержанию и объему не соответствует требованиям настоящей программы;

- предоставления отчета по истечении установленного срока.

4. Оценка «неудовлетворительно» выставляется в случае:

- отсутствия ответов на вопросы научного руководителя либо непонимания сущности представленного материала;

- несоответствия отчета по структуре, содержанию и объему предъявляемым требованиям настоящей программы;

- предоставления отчета по истечении установленного срока.

ПРИЛОЖЕНИЕ 1

Перечень вопросов для индивидуального задания на практику

1. Ознакомиться со структурой организации, функциями и методами управления данной организации.

2. Изучить правовое и информационное обеспечение системы управления конкретно­го подразделения организации (предприятия).

3. Изучить организацию документооборота и формирование дел, номенклатуру и порядок составления деловых бумаг.

4. Принимать участие в составлении различного рода документов в том объеме, который необходим для деятельности данной организации.

5. Изучить механизм исполнения и контроля принимаемых решений.

6. Научиться собирать, обрабатывать, анализировать информацию, поступающую данную организацию.

7. Выполнять конкретные практические задания по поручению руководителей практики от организации

ПРИЛОЖЕНИЕ 2

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования

«Российская академия народного хозяйства и государственной службы

при Президенте Российской Федерации»

Поволжский институт им. П.А. Столыпина