Рефераты:

1. Порядок заключения договоров о материальной ответственности с работниками предприятия.

2. Порядок проведения инвентаризации имущественных фондов.

3. Ответственность работодателя за вред, причиненный здоровью работника при исполнении им своих трудовых обязанностей.

Учебные вопросы:

1. Дайте понятие и назовите условия наступления материальной ответственности по трудовому праву.

2. Охарактеризуйте виды материальной ответственности сторон трудового договора.

3. Покажите отличие материальной ответственности работников от гражданско-правовой ответственности за причинение вреда.

4. Назовите виды материальной ответственности работников.

5. Какие обстоятельства исключают материальную ответствен­ность работника за ущерб, причиненный работодателю?

6. В каких случаях наступает полная материальная ответст­венность работников?

7. В каком порядке и с какими работниками можно заключать письменные договоры о полной материальной ответственности?

8. В каких случаях несут полную материальную ответственность работники моложе восемнадцати лет?

9. Каков порядок возмещения ущерба, причиненного работодателю?

10. Как происходит возмещение расходов, связанных с обучением ра­ботника за счет средств работодателя?

11. Покажите особенности материальной ответственности ра­ботодателя за вред, причиненный здоровью работника.

12. Назовите виды возмещения вреда, причиненного здоровью ра­ботника.

13. Расскажите о материальной ответственности работодателя за нарушение сроков выплаты заработной платы.

Литература:

133. Трудовой кодекс рф.

134. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации

135. постановлении Пленума ВС РФ от 20.12.1994 N 10 "Некоторые вопросы применения законодательства о компенсации морального вреда"

136. Постановления Пленума ВС РФ от 17.03.2004 N 2, ст. 63

137. п. 5 постановления Пленума ВС РФ от 16.11.2006 N 52 "О применении судами законодательства, регулирующего материальную ответственность работников за ущерб, причиненный работодателю"

138. Перечень должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми работодатель может заключать письменные договоры о полной индивидуальной материальной ответственности за недостачу вверенного имущества, а также типовые формы договоров о полной материальной ответственности, утвержденные постановлением Минтруда России от 31.12.2002 N 85

139. Перечень работ, при выполнении которых может вводиться полная коллективная (бригадная) материальная ответственность за недостачу вверенного работникам имущества, утвержденный постановлением Минтруда России от 31.12.2002 N 85

140. ст. 3 Федерального закона от 29.07.1998 N 135-ФЗ "Об оценочной деятельности в Российской Федерации"

141. Федеральным законом "О наркотических средствах и психотропных веществах"

План семинара

по учебной дисциплине «Социальное право»

Тема 13. Проблемы охраны труда и здоровья работников в России на современном этапе. Вопросы для подготовки:

1. Государственная политика в сфере охраны труда: направления, нормативные требования и финансирование.

2. Организация охраны труда на государственном уровне. Система правового регулирования охраны труда.

3. Обязанности работодателей и работников в области охраны труда. Обучение и пофподготовка в области охраны труда.

4. Охрана труда на предприятиях. Полномочия службы охраны труда, комиссии по охране труда и инспекторов по охране труда в организациях.

5. Права работников на охрану труда.

6. Охрана труда лиц, работающих в неблагоприятных условиях труда.

7. Охрана труда женщин.

8. Охрана труда несовершеннолетних и инвалидов.