- •Государственное образовательное учреждение высшего
- •I Теоретическая часть.
- •1. Значение и содержание производственной программы.
- •2. Влияние спроса на формирование производственной программы.
- •3. Стоимостные показатели производственной программы.
- •4. Составление производственной программы предприятия.
- •5. Технико-экономическое обоснование производственной
- •2. Планирование численности промышленно – производственного
- •II. Расчётная часть.
- •1. Расчёт производственной программы.
- •3. Планирование фонда заработной платы.
- •4. Планирование себестоимости продукции.
- •5. Определение точки безубыточности.
- •III. Список литературы.
3. Планирование фонда заработной платы.
Фонд заработной платы производственных рабочих включает основной фонд заработной платы плюс доплаты:
ФЗПпр = ФЗПосн + Д
Производственные рабочие оплачиваются по повременно-премиальной или по сдельно- премиальной системе оплаты труда.
Принимаем, что система оплаты труда – сдельно-премиальная.
ФЗПосн = Ссртар * Вн.ч * Кинф, где
Ссртар – среднегодовая тарифная ставка;
Кинф – коэффициент инфляции (принимаем его Кинф = 1.12)
Ссртар = (∑Сiтар * rпр i)/rпр
Доплаты, начисленные производственным рабочим:
Д = (∑Пi * ФЗПозн)/100
Планируемая заработная плата производственного рабочего рассчитывается по формуле:
ЗПсрмес = ФЗПпр/(rпр*12), где
ФЗПпр – годовой фонд заработной платы производственных рабочих.
Годовой фонд заработной платы работников:
ФЗПгод = ∑ ЗПсрмес*ri*12
Сначала рассчитаем средний тарифный коэффициент производственных рабочих с помощью таблицы 3.
Таблица 3.
Р Разряд |
Условия работы |
Число произв рабочих |
Тарифная ставка Стар i |
Стар i*Rпр i |
(Стар i*Rпр i)/Rпр |
|
чел. |
% |
руб. руб. |
руб.*чел |
руб. |
||
3-й |
Нормальные |
20,8 |
10 |
11,52 |
239,61 |
1,15 |
Тяжелые и вредные |
12,48 |
6 |
12,96 |
161,74 |
0,77 |
|
Особо тяжелые |
14,56 |
7 |
13,86 |
202,23 |
0,97 |
|
Всего производств. рабочих |
47,84 |
23 |
|
603,58 |
2,90 |
|
4-й |
Нормальные |
47,84 |
23 |
12,74 |
609,48 |
2,93 |
Тяжелые и вредные |
33,28 |
16 |
14,94 |
497,20 |
2,39 |
|
Особо тяжелые |
31,20 |
15 |
15,34 |
478,60 |
2,30 |
|
Всего производств. рабочих |
112,32 |
54 |
|
1585,28 |
7,62 |
|
5-й |
Нормальные |
23,36 10,40 |
5 |
14,34 |
149,13 |
0,71 |
Тяжелые и вредные |
14,56 |
7 |
16,14 |
234,99 |
1,12 |
|
О Особо тяжелые |
4,16 |
2 |
17,26 |
25,20 71,80 |
0,34 |
|
Всего производств. рабочих |
29,12 |
14 |
|
455,92 |
2,19 |
|
6-й |
Нормальные |
10,40 |
5 |
16,42 |
170,76 |
0,82 |
Тяжелые и вредные |
6,24 |
3 |
18,48 |
115,31 |
0,55 |
|
Особо тяжелые |
2,08 |
1 |
19,76 |
41,10 |
0,19 |
|
Всего производств. рабочих |
18,72 |
9 |
|
327,17 |
1,57 |
|
|
ИТОГО: |
208 |
100 |
|
2971,95 |
14,28 |
Расчёт средней тарифной ставки производственных рабочих.
Теперь рассчитаем основной фонд заработной платы производственных рабочих:
ФЗПосн = 14.28*408537,7*1.12 = 6533988,4 руб
Произведём расчет суммы доплат производственным рабочим также с использованием таблицы 4.
Таким образом, мы получаем, что сумма доплат составляет для производственных рабочих 7698021,028 руб.
Таблица 4.
Расчет размера доплат, выплат производственным рабочим.
Фонд |
Виды доплат |
Размеры доплат, % |
Сумма доплат, руб |
1.Часовой
|
за выполнение норм выработки |
25 – 40 (30) |
Здоп. ч . ср = (Рдоп*Зосн*ФРВэф)/100
|
за бригадира |
5 – 10 (8) |
||
за работу в ночное время |
5 – 10 (8) |
||
Итого: |
|
|
3657080,08 |
2.Дневной |
подросткам |
1 – 2 (2) |
Здоп ч фзп = (Рдоп*Зосн*ФРВэф. час)/100
|
Итого: |
|
|
79458,28 |
3. Годовой
|
на оплату основ- ных и дополнитель ных отпусков |
10 – 15 (12)
|
Здоп. г. фзп = (Рдоп*Зосн. год)/100 |
за выполнение госуд-ых и общ-ых обязанностей |
1 – 2 (2) |
||
техническая учеба и дежурство с отрывом от пр-ва |
1 – 2 (2) |
||
районные надбавки |
1 – 2 (2) |
||
Итого: |
|
|
3961482,66 |
Итого: |
|
|
7698021,028 |
ФЗПпр = 6533988,4 + 7698021,0,28 = 14232009,43 руб
Средняя месячная заработная плата производственных работников составляет:
ЗПсрмес = 14232009,43 + 7698021,028 = 21930 руб
В таблице 5 показан расчет среднемесячной заработной платы для всех категорий работников предприятия.
Таблица 5.
Расчет среднемесячной заработной платы категорий работников.
Категории |
Соотнешение |
|
в долях |
руб. |
|
1. Производственные рабочие |
1 |
21930,0 |
2. Вспомогательные рабочие |
0.3 |
6579,01 |
3. ИТР |
1.25 |
27412,5 |
4. Служащие |
0.8 |
17544,0 |
5. МОП |
0.4 |
8772,00 |
В таблице 6 представлен расчет годового фонда заработной платы для всех категорий работников предприятия.
Таблица 6.
Расчет годового фонда заработной платы.
Категории персонала |
Численность, чел. |
Среднемес. з/п, руб. |
Годовой фонд з/платы, руб. |
1.Производственные рабочие |
208 |
21930,00 |
13633825,90 |
2. Вспомогательные рабочие |
18 |
6579,01 |
1421066,16 |
3. ИТР |
59 |
27412,50 |
19408050,00 |
4. Служащие |
2 |
17544,00 |
421056,00 |
5. МОП |
2 |
8772,00 |
210528,00 |
ИТОГО: |
289 |
|
35094526,08 |
Следовательно, годовой фонд заработной платы всех работников предприятия составляет 35094526,08 руб.