- •Особенности Российского рынка труда
- •Содержание
- •Глава 1. Теоретические аспекты рынка труда......................................................5
- •Глава 2. Особенности Российского рынка труда...............................................19
- •Введение
- •1. Теоретические аспекты рынка труда
- •1.1 Становление рынка труда
- •1.2 Понятие, функции и виды рынка труда
- •1.3 Трудовые ресурсы, занятость и безработица
- •2. Особенности Российского рынка труда
- •2.1 Формирование рынка труда
- •2.2 Современное состояние рынка труда в рф
- •2.3 Сравнительная характеристика Российского рынка труда с рынками труда других стран
- •Заключение
- •Библиографический список
Заключение
Рынок труда - это система конкурентных связей между участниками рынка ( предпринимателями, трудящимися и государством) по поводу найма, использования работника в общественном производстве. Объектом купли-продажи на рынке труда является право на использование рабочей силы, предметом торга является определенный вид способностей человека и продолжительность его применения.
В данной курсовой работе были рассмотрены основные характеристики рынка труда. Хотелось бы еще раз отметить, что в системе экономических отношений рынок труда занимает важное место, так как на данном рынке сталкиваются интересы трудоспособных людей и работодателей, которые представляют государственные, муниципальные, общественные и частные организации. Отношения, складывающиеся на рынке труда, имеют ярко выраженный социально-экономический характер. Они затрагивают насущные потребности большинства населения страны.
Рынок труда имеет ряд особенностей. К рынку труда относится не только сфера обмена (купля-продажа) труда, но и сфера воспроизводства трудового потенциала, но и сфера использования труда.
Рынок труда в России на данный момент стабилен, но возможны сокращения работников в связи с повышение эффективности производства. Так же ключевую роль играет вступление России в ВТО, это приведет к росту конкуренции на многих рынках. Предприятия ряда отраслей могут не выдержать конкуренции с подешевевшим импортом и рискуют обанкротиться, что чревато всплеском безработицы.
Также на рынке в ближайшем будущем будет ощущаться нехватка специалистов и высококвалифицированного персонала.
Проблема занятости и безработицы, которая тесно связана проблемами труда, трудовых отношений, оплаты труда и его производительности, является ключевым вопросом в рыночной экономике, для того чтобы решить данный вопрос необходимо проводить меры, которые будут способствовать созданию условий для более полного использования потенциала трудовой и деловой активности трудоспособных граждан. А также разработка мер по развитию системы рабочих мест и увеличению потребности предприятий и организаций в рабочей силе; совершенствование системы оплаты труда, развитие системы социальных пособий и льгот, подготовка и переподготовка квалифицированных кадров, регулирование международных потоков рабочей силы, и многие другие меры.
Библиографический список
Борисов, Е.Ф. Экономическая теория [Текст] / E.Ф. Борисов: - М.: Юрайт, 2009.
Викторов, И.С. Социально-правовые аспекты проблемы занятости населения [Текст] / И.С. Викторов: - М.: Трудовое право, 2010.
Журавлева, Г.П. Экономика [Текст] / Г.П. Журавлева: - М.: Экономистъ, 2011.
Иохин, В.Я. Экономическая теория [Текст] / В.Я. Иохин: - М.: Экономисть, 2011.
Кулешов, В.В. Мировой финансовый кризис и его последствия для России [Текст] / В.В. Кулешов: - ЭКО. - 2010.
Марухно, А Трудовой приговор [Текст] / ежемесячный деловой журнал РБК: - М.: 11. 2012.
Ашмаров И.А, Рынок труда и его особенности в переходной экономике, [Текст]/ Научные ведомости Белгородского государственного университета. Серия: История. Политология. Экономика. Информатика
Российская экономика: перспектива макроэкономической политики/ Е.Е. Гавриленков [Текст] // Вопросы экономики, 2011, №4.
Общественно-политическое издание www.trud.ru
Российский статистический ежегодник Госкомстат. / www.gks.ru.
Сайт Федеральной службы по труду и занятости. / http://www.rostrud.ru
Приложение 1
1.1 ОСНОВНЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ РЫНКА ТРУДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
