- •1.История становления педагогической психологии. Общедидактический этап.
- •2.Экспериментальный этап становления и развития педагогической психологии.
- •3.Современный этап развития педагогической психологии.
- •4.Предмет педагогической психологии.
- •5.Проблемы педагогической психологии.
- •6.Задачи педагогической психологии.
- •7.Метод наблюдения в педагогической психологии.
- •10.Общая характеристика процесса обучения.
- •8.Эксперимент в педагогической психологии.
- •9.Вспомагательные методы исследования в педагогической психологии.
- •11.Структура процесса обучения.
- •12.Проблемное обучение.
- •13.Личностно-деятельностный подход как основа организации образовательного процесса.
- •14.Программированное обучение.
- •15.Психологические основы формирования понятий у школьников.
- •16. Теория поэтапного формирования умственных действий.
- •17.Проблема соотношения обучения и психического развития в педагогической психологии.
- •18. Принципы обучения в экспериментально – дидактической системе л.В. Занкова.
- •19.Развивающее обучение по системе д.Б Эльконина – в.В.Давыдова.
- •20.Сравнительная характеристика традиционной и развивающей систем обучения.
- •21.Соотношение понятий «научение», «учение», «учебная деятельность», «обучение».
- •22.Виды научения.
- •23.Основные концепции обучения на современном этапе: интерактивное обучение, проектное обучение.
- •24.Модель обучения до полного усвоения б.Блюма и Дж. Кэррола.
- •25.Метод самостоятельного открытия Дж. Брунера.
- •26.Теория осмысленного научения д. Аусюбеля.
- •27.Модель жесткой дисциплины л. Кантера.
- •28.Гуманистическая психология обучения и воспитания.
- •29.Основные методические приемы и личностные установки учителя-фасилитатора.
- •30.Общее понятие и характеристика учебной деятельности.
- •31.Учебная задача в структуре учебной деятельности.
- •32.Учебные действия в структуре учебной деятельности.
- •33.Контроль и самоконтроль в структуре учебной деятельности.
- •34.Оценка и самооценка в структуре учебной деятельности.
- •35.Общая характеристика мотивации учебной деятельности.
- •36.Типы отношения школьников к учению (а.К.Маркова).
- •37.Младший школьник как субъект учебной деятельности.
- •38.Особенности учебной деятельности подростка.
- •39.Специфика учебной деятельности старшего школьника.
- •40.Формирование мотивации учебной деятельности школьников.
- •1. Важную роль в мотивации учения играет содержание учебного материала.
- •2. Организация учебной деятельности - один из путей формирования мотивации.
- •3. Влияние коллективных форм учебной деятельности на мотивацию учения.
- •4. Значение оценки в становлении мотивации учебной деятельности.
- •41.Основные психологически ориентированные модели школьного обучения (м.А.Холодная).
- •42.Общая характеристика усвоения.
- •43.Структура процесса усвоения.
- •44.Самостоятельная работа – высшая форма учебной деятельности.
- •46.Обучаемость и ее показатели.
- •47.Причины неуспеваемости школьников в процессе обучения. Типы неуспевающих школьников.
- •48.Роль педагогической оценки в процессе обучения.
- •49.Виды педагогических оценок.
- •50.Функции педагогической оценки.
- •51.Типы оценок в ситуации опроса (по б.Г. Ананьеву).
- •52.Эффективность педагогической оценки на разных возрастных этапах.
- •53.Психологическая сущность воспитания.
- •54.Психологические условия эффективности методов воспитания.
- •55.Основные стратегии психологического ( воспитательного) воздействия.
- •56.Принципы воспитания.
- •57.Психологические условия воздействия коллектива на личность.
- •58.Психология самовоспитания.
- •59.Воспитание учащихся с девиантным поведением.
- •60.Психологические проблемы воспитания на разных возрастных этапах.
13.Личностно-деятельностный подход как основа организации образовательного процесса.
Сформулирован к середине 80-х годов: Решение учеником поставленных ему учителем задач развивают не только предметную и коммуникативную компетентность обучающегося, но и его самого как личность. Основы подхода заложены в психологии работами Выготского, Леонтьева, Рубинштейна, Ананьева. Л.-д. подход: в центре обучения находится сам обучающийся — его мотивы, цели, его неповторимый психологический склад, опыт, способности, т.е. ученик, студент как личность. Исходя из интересов обучающегося, уровня его знаний и умений, учитель определяет учебную цель занятия и формирует, направляет и корригирует весь образовательный процесс в целях развития личности обучающегося. Соответственно, цель каждого урока, занятия формируется с позиции каждого конкретного обучающегося и всей группы в целом. Личностный компонент этого подхода - в процессе преподавания любого учебного предмета max учитываются национальные, половозрастные, индивидуально-психологические, статусные особенности обучающегося. Вопросы, замечания, задания в условиях личностно-деятельностного подхода стимулируют личностную, интеллектуальную активность, поддерживают и направляют их учебную деятельность без излишнего фиксирования ошибок, промахов, неудачных действий. Цель: формирование, дальнейшее развитие психики обучающегося, его познавательных процессов, личностных качеств, деятельностных характеристик и т.д.
Деятельностный компонент: деятельность — это форма активного целенаправленного взаимодействия человека с окружающим миром (включающим и других людей). Характеристики: предметность # педагогическая, конструкторская и т.д., мотивированность, целенаправленность.
Л-Д. подход с позиции педагога: переориентация процесса О. на постановку и решение учениками конкретных учебных задач (познавательных, исследовательских, преобразующих, проективных и т.д.). Педагог определяет номенклатуру учебных задач и действий, их иерархию, форму предъявления и организовать выполнение этих действий обучающимися при условии овладения ими ориентировочной основой и алгоритмом их выполнения. Предполагает равнопартнерское учебное сотрудничество преподавателя и студентов в совместном задач. Информационно-контролирующие функции учителя заменены координационным. + принцип коллективной коммуникативности обучения.
Л-Д. подход с позиции обучающегося: свободу выбора пути, учебника, методов, а в отдельных случаях даже партнера обучения — педагога. Формирует активность ученика, личностный рост, мотивированность за счёт партнерских отношений с учителем, саморегуляция, самооценивание и т.д.
14.Программированное обучение.
С психологической точки зрения программированное обучение предполагает такую организацию обучения, когда ученик не может сделать следующего шага в усвоении знаний, не овладев предыдущими. При таком виде обучения создаются программы, в которых учебный материал подается дозами, располагающимися в строгой логической последовательности; такой материал называется программой, а обучение называется программированным. Ученик все время подает учителю информацию о том, как он освоил материал, у них постоянная обратная связь.
Программированное обучение бывает машинным и безмашинным. Программы бывают обучающие и контролирующие. Основные системы программированного обучения: линейное и разветвленное.
Линейная система программированного обучения: предложена Скиннером в начале 60-х гг, на основе бихевиориального направления в психологии. Задания в каждом шаге состоят в том, чтобы заполнить одним или несколькими словами пропуск в тексте. После этого ученик должен сверить свое решение с правильным ответом. Если задание выполнено правильно, он переходит к следующему шагу, если нет – он должен выполнить задание еще раз.
Разветвленная программа программированного обучения: (автор – Крайдер). Контрольные задания в шагах этой системы состоят из задачи или вопроса и набора нескольких ответов, в числе которых обычно один правильный, а другие – неверные. Если ответ неправильный, то ему разъясняется сущность допущенной ошибки, он получает указание вернуться к какому-то из предыдущих шагов программы.
