Аналіз виробничого травматизму.

Найбільш поширеними методами аналізу виробничого травматизму є статистичний, монографічний, топографічний, економічний.

Статистичний метод аналізу виробничого травматизму призначений для визначення кількісних показників, які характеризують загальний рівень виробничого травматизму. Для цього застосовують відносні величини - показники частоти, важкості і втрат (непрацездатності).

Показник частоти травм характеризує кількість травм, що припадає на 1000 працюючих за певний період

К_Ч = 1000 х Т/П

Показник важкості травматизму характеризує загальну важкість травм, що виникли протягом звітного періоду. Він показує, скільки днів непрацездатності в середньому припадає на одну травму

К = Д/Т

Показник втрат характеризується кількістю днів непрацездатності, що припадає на 1000 працюючих за звітний період.

К_В = 1000 х Д/П

Т - загальна кількість травм, що виникла на підприємстві,

П - середня кількість працюючих на підприємстві,

Д - сумарна кількість днів тимчасової непрацездатності по всіх нещасних випадках, що враховані за звітний період.

Методика визначення ефективності витрат на охорону праці

З метою визначення обсягу збитків від непрацездатності потерпілих внаслідок нещасних випадків і професійних захворювань, та для запобігання загальних захворювань працівників пропонується наступна спрощена методика. її суть зводиться до визначення матеріальних збитків шляхом розрахунків певних показників, за кожним видом причин, які викликають ті чи інші збитки, та визначення результуючого показника, який вказує на їх питому вагу в загальному обсязі виробництва.

Визначення розміру матеріальних збитків, що їх зазнає підприємство через виробничий травматизм, здійснюється за формулою:

М_зт = Д_т х (А + Б_т)

де:

Мзт – збитки, обумовлені тим, що робітники, які мали травми, не брали участі у створенні матеріальних цінностей, грн.

Дт — загальна кількість днів непрацездатності за розрахунковий період часу, що викликані травматизмом та профзахворюваннями.

А – середньоденна втрата прибутку від невиробленої продукції в розрахунку на один день, грн.

Бт – середній розмір виплати по листкам непрацездатності за один день непрацездатності всім потерпілим від травм, грн.

Визначення показника річних втрат, що обумовлені виробничим травматизмом та профзахворюваннями, здійснюється за формулою:

К_вт= М_зт х 100/р

де :

К_нт - показник втрат річного обсягу виробництва продукції

від виробничого травматизму,

%; р- обсяг виробленої продукції за рік, грн..

Визначення розміру збитків, яких зазнає підприємство від загальних захворювань працівників, здійснюється за формулою:

М_зз = Д_з х (А + Б_з)

де:

М ₃₃ - річні збитки, обумовлені тим, що хворі працівники не брали участі у створенні матеріальних цінностей, грн..;

Д₃ - загальна кількість робочих днів, що їх втратили за звітний період

працівники, які хворіли;

Б₃ - середній розмір виплати за один робочий день за всіма листками непрацездатності, що обумовлені загальними захворюваннями, грн.

Показник річних втрат, які обмовленні загальними захворюваннями працівників підприємства, визначається за формулою:

К_вз= М_зз х 100/р

де:К_вз - показник втрат, який характеризує збитки від загальних захворювань працівників, %.

Узагальнений показник, який характеризує сумарні втрати підприємства від травматизму та загальних захворювань працівників, дорівнює:

К_уз = К_вт + К_вз

де К_уз - узагальнений показник втрат підприємства від травматизму та загальних захворювань працівників, %.

Цей показник визначає, скільки відсотків річного прибутку втрачено через травматизм, профзахворювання та захворювання працівників підприємства.

Дана методика найкраще відображає економічні показники, що характеризує стан техніки безпеки і санітарні умови праці на підприємстві, та дає змогу оцінити втрати, яких зазнає підприємство через травми і хвороби працівників. Однак вона не дає можливості провести повний аналіз, бо не враховує збитки від пошкоджень обладнання та інвентарю, які часто трапляються під час аварій, або через невиробничі втрати часу, пов'язані з розслідуванням випадків травматизму, та інші матеріальні та нематеріальні втрати.