Трудове право України.

6-й семестр

Семінар № 4. гр. 3-Б

Т. Колективні договори і угоди

Теоретичні питання.

1. За­га­ль­на ха­ра­к­те­ри­с­ти­ка за­ко­но­дав­ст­ва про ко­ле­к­ти­в­ні до­го­во­ри і уго­ди , прин­ци­пи їх роз­ро­б­ки та укла­ден­ня.

2. По­нят­тя ко­ле­к­ти­в­но­го до­го­во­ру. Сто­ро­ни ко­ле­к­ти­в­но­го до­го­во­ру і по­ря­док йо­го укла­ден­ня.

3. Зміст і стру­к­ту­ра ко­ле­к­ти­в­но­го до­го­во­ру.

4. Ко­ле­к­ти­в­ні пе­ре­го­во­ри. По­ря­док ви­рі­шен­ня роз­бі­ж­но­с­тей, що ви­ни­ка­ють під час ве­ден­ня ко­ле­к­ти­в­них пе­ре­го­во­рів.

5. Ре­а­лі­за­ція ко­ле­к­ти­в­но­го до­го­во­ру і ко­н­т­роль за йо­го ді­єю . Від­по­ві­да­ль­ність за по­ру­шен­ня ко­ле­к­ти­в­но­го до­го­во­ру.

6. По­нят­тя уго­ди. Ге­не­ра­ль­на уго­да, га­лу­зе­ві і ре­гі­о­на­ль­ні уго­ди, їх сто­ро­ни і зміст.

Юридичний диктант: дати поняття колективного договору, назвати сторони колективного договору, загальна характеристика змісту колективного договору, орган, який здійснює реєстрацію колективного договору ю , назвати види угод, між ким укладається генеральна угода, вказати сторони галузевої угоди

1.

На підприємстві проводилась профспілкова звітно-виборча конференція. Голова профкому запропонував директору заводу на цій конференції також обговорити і прийняти колективний договір, що і було зроблено.

Чи може вважатись профспілкова конференція конферен­цією трудового колективу?

2.

При укладенні колективного договору між дирекцією фаб­рики і профспілковим комітетом виникли розбіжності з питань:

про строк введення в експлуатацію житлового будинку;

про необхідність будівництва для робітників і службовців дитячих ясел;

про виплату між розрядної різниці в заробітній платі за виконання робіт різної кваліфікації.

В якому порядку укладаються колективні договори? Як вирішуються розбіжності між сторонами, що виникають при укладенні колективного договору?

3.

За розпорядженням міністерства механічному заводу № 3, на якому вже було укладено колективний договір, був переданий з іншого підприємства цех з усіма робітниками і службов­цями.

При вирішенні спору про виплату переведеним робітникам між розрядної різниці при виконанні робіт різної кваліфікації виникло питання про те, яким колективним договором — механічного заводу чи підприємства, з якого були переведені працівники — слід керуватися, а також чи поширюється дія колективного договору на працівників, які не є членами профспілки.

Як вирішити ці питання?

4.

При укладенні колективного договору власник вимагав вклю­чити в колективний договір умови, що працівники підприєм­ства вправі поступати на роботу за сум­ісництвом за умови, що ця робота не завдає шкоди підприємству. На вимогу профспілки власник пояснив, що під шкодою він має на увазі роботу на підприємстві, що випускає конкуруючу продукцію.

Чи може бути включена така умова в колективний договір?

5.

Незважаючи на наявність на підприємстві профспілкового комітету, конференція трудового колективу вирішила доручити проведення переговорів, підготовку проекту колективного дого­вору і його підписання раді трудового колективу.

Чи відповідає законодавству таке рішення трудового колективу?

Література

КЗпП України

Господарський кодекс

Про колективні договори і угоди: Закон України від 1 липня 1993 р. // Відомості Верховної Ради України. – 1993.– № 36.– Ст. 361; Голос України. – 1997.– 8 лютого.

Про оплату праці: Закон України від 24 березня 1995 р. // Відомості Верховної Ради України. – 1995.– № 17.– Ст. 121; Про порядок введення в дію Закону Ук­раїни "Про оплату праці": Постанова Верховної Ради Ук­раїни від 20 квітня 1990 р. // Там само.

Положення про порядок повідомної реєстрації галу­зевих і регіональних угод, колективних договорів: Затверджене постановою Кабінету Міністрів України від 5 квітня 1994 р. № 225 // ЗП України. - 1994. - № 8. - Ст. 193.

Генеральна угода між Кабінетом Міністрів України, всеукраїнським обєднанням роботодавців і промисловців та всеукраїнськими профспілками і проф­спілковими об'єднаннями України на 2004– 2005 роки

Кодекс законів про працю України. Науково-практичний коментар. Керівник авторського колективу д-р юридичних наук, проф. Прокопенко В.І. – Харків: Консум, 2003 – 832 с. Науково-практичний коментар до законодавства України про працю. В.Г.Ротань, І.В.Зуб, Б.С.Стичинський – К,. А.С.К., 2007

Проект Трудового кодексу України. //Праця і зарплата. – листопад 2003р.

Постанова Пленуму Верховного Суду 6 листопада 1992 року «Про практику розгляду судами трудових спорів» Судова практика Верховного Суду України у цивільних справах. Верховний Суд України. Офіційне видання. За загальною редакцією заступника Голови Верховного Суду України А.Г.Яреми. К. 2007.

Венедиктов В. С. Конспект лекций по трудовому праву Украины: Учеб. пособие для высших учебных заведений. – Харьков: Консум, 1998.– 140 с.

Гусов К.Н., Толкунова В. Н. Трудовое право России: Учебник. – М.: Проспект, 2004.- 491 с.

Прокопенко В. І. Трудове право України: Підручник. – Харків: Консум, 2002.- 527 с.

Российское трудовое право: Учебник для вузов /Под ред. А.Д. Зайкина. – М.: Издательская группа НОРМА-ІНФРА-М, 1998. - 415 с.

Болотина Н.Б. Трудове право України. К. Вікар,2006

Трудовое процессуальное право. Учеб.пособ.под ред.В.Н.Скобелкина. – Воронеж, 2002. – 504 с.

Трудове право України. Заг. ред. Болотиної Н.Б, Чанишевої Г.І. – Одеса, 2000.

Трудове право України. Заг. ред. П. Д. Пилипенка. – Київ, 2003.

Трудове право України. Заг. ред. Н.М.Хуторян. – Київ, 2004.

Трудове право України: Курс лекцій / Під ред. П. Д. Пилипенка. – Львів: Вільна Україна, 1996. - 160 с

Трудовое право: Учебник / Под ред. О. В. Смирнова. - М.: Статус ЛТД+, 1996. - 384 с.

Трудовое право: Учебник / Под ред. В.Ф.Гапоненко, Ф.Н.Михайлова. – М., 2002, 463 с.

Трудовое право России: Учебник для вузов / Отв. ред. проф. Р. 3. Лившиц и проф. Ю. П. Орловский.– М.: Издательская группа НОРМА-ІНФРА-М, 1998. - 480с.

Архипова Б. А. Коллективный договор на предприятии. - М., 1975.

Акопова Е.М., Еремина С. Н. Договори о труде. – Ростов-на-Дону: Феникс, 1995.– 464с.

Власов В. И. Соглашения и коллективные договори. Защита от безработицы // Государство и право.– 1995.– №8.

Жарков Б. М. Современные коллективные догово­ри: опит Запада й возможности его применения в СССР // Полис.-1991.-№3.

Фролов О., Черненко В. О коллективном договоре предприятия // Социалистический труд.– 1991.– № 8.– С. 104-110.

Шебанова А. И. Соглашения и коллективные дого­вори в условиях формирования рыночных отношений // Государство и право. - 1993. - № 5. - С. 69-80.

Лосиця І. Колективний договір в нових умовах госпо­дарювання // Право України. – 1997.– № 5.– С. 73—76.

Коршунов Ю. Коллективный договор в условиях рыночной экономики // Хозяйство и право. – 1992.– № 2.

Комментарий к законодательству о коллективных договорах и соглашениях.– М.: Республика, 1993.

Нуртдинова А. Ф., Хохрякова О. С. Некоторые проблемы коллективно-договорного регулирования трудовых от­ношений // Правовое регулирование труда в условиях перехода к рыночной экономике.– Труди, № 60.– М., 1995.

Силин А. Содержание коллективных договоров и соглашений // Профсоюзы и экономика.– 1996.– № 3.

Новый коллективный договор (проект и правовое основание) / Под ред. И. О. Снигиревой.– М., 1994.

Цибульський В. Ф. Российский коллективный дого­вор в условиях перехода к ринку.– Тверь, 1993.