3. Профессиональная направленность личности юриста

Направленность - ведущее психологическое свойство личности, в которое представлена вся система ее побуждений к жизни и деятельности, определяющая: избирательность отношений, пошипи и активности."

Профессиональная направленность юриста - особая система его побуждений к применению всех своих сил и способностей в укреплении законности правопорядка в стране. Она характерна отношением сотрудника к закону как высшей социальной и жизненной ценности.

Всякая профессиональная направленность базируется на обще направленности личности, отражающей человеческие, гражданские пошит понимание ;ею смысла жизни, своего места в ней, особенности мировоззрения: жизненных идеалов, потребностей, стремлений, планов жизни и др.

Основные элементы профессиональной направленности:

1.Социалъно-мотивационные качества:

•Социально зрелое мировоззрение - совокупность идей, убеждений, взглядов жизнь и общество.

•Потребность - устойчивая и длительно проявляющаяся сильная нужда человека в чем-то. Актуализированная потребность побуждает человека к постоянно' поиску средств ее удовлетворения. Сотруднику правоохранительных орган должна быть присуща острая потребность личного участия в создании упрочения правового государства, в борьбе с преступностью, потребное посвятить свою жизни правоохранительной деятельности, получать высок удовлетворение от участия в вей и достижения положительных результатов.

•Склонности, идеалы, жизненные планы и интересы определяют долговременно действующие побуждении, которые, в частности, выступают и причиной выбора юридической профессии.

2. Профессионально-мотивационные качества:

• Правосознание юриста - совокупность реально существующих у него правовых взглядов и представлений, выражающих понимание нравов действительности, знание конкретных правовых норм, отношение к ним событиям в сфере правопорядка, деятельности правоохранительных органов. Правосознание должно отличаться систематичностью, полнотой, детальностью, зрелостью, профессионализмом, глубокой осознанности убежденностью, основываться на научных данных.

• Профессиональная концепция:

• совокупность усвоенных им профессиональных взглядов, убеждений побуждений, выражающих понимание им целей и задач своей деятельности, места в органе (подразделений), ее взаимосвязей с деятельностью друз сотрудников, специалистов («образ организации»);

• понимание своих прав и обязанностей, способов и средств их реализации и достижения целей, условий, трудностей («образ деятельности»);

• понимание, с какими конкретно личностями он будет работать, как с ними строить отношения, как взаимодействовать каких норм придерживаться («о(

коллектива»).

•Профессиональные мотивы.

Дефекты профессиональной направленности - главная причина профессиональной деформации, возникающей у частя практических работнике

4. Профессиональное мастерство юриста и его психологические и его составляющие.

Профессиональное мастерство как специфическая сторона подготовленности специалиста-личности к. профессиональной деятельности - это высокая степень его профессиональной обученности, позволяющая компетентно решать профессиональные задачи.

Профессиональное мастерство юриста складывается из специально-юридической обученности и профессионально-психологической подготовленности.

Специально-юридическая обученность юриста связана с наличием у него, как у специалиста, совокупности соответствующих профессиональных ЗУНов.

Профессиональные знания - это профессионально важная информация, ставшая достоянием сознания (в том числе памяти) специалиста.

Профессиональны» навыком называется автоматизированный способ выполнения действия, обеспечивающей эффективность последнего. Свойства навыков: скорость, точность, экономичность, машинальность, стереотипность, консервативность, надежность, успешность.

Профессиональное умение - это освоенный специалистом комплексный способ успешных профессиональных действий в нестандартных, необычных, сложных ситуациях.

Профессионально-психологическая подготовленность юриста - это его подготовленности к пониманию и учету психологических аспектов при осуществлении своей профессионального деятельности, к преодолению психологических трудностей на пути решения профессиональных задач. Она дополняет его специально-юридическую обученность и способствует приобретению подлинного профессионального мастерства.

Профессионально-психологическая подготовленность юриста складывается из ряда компонентов:

1.Профессионально-психологические знания. Они представляют собой необходимую информированность юриста по вопросам психологии людей, групп, по психологическим факторам, оказывающим влияние на состояние законности и правопорядка, и другим, имеющим отношение к его профессиональной деятельности.

2.Профессионально-психологические умения. Это освоенные профессионалом юридических органов способы практического учета психологических аспектов в правоохранительной, правоприменительной и правоисполнительной деятельности. Есть три важнейшие их группы:

• аналитико-психологические умения

• тактико-психологические учения

• технико-психологические умения характеризуют овладение юристом основными психологическими средствами: речевыми, неречевыми и поведенческо-ролевыми.

5. Профессионально развитые психологические качества. Психологические качества, имеющие специальное значение для юридической деятельности, и получившие профессиональное развитие в процессе обучения и приобретения опыта.

4. Профессионально-психологическая устойчивость. Любая деятельность требует от человека повышенной внутренней активности, определенной мобилизации внутренних сил и психического напряжения.

В структуре профессионального мастерства юриста входит и его профессионально-педагогическая подготовленность, рассмотрение которой - прерогатива юридической педагогики.