Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Метод.рекомендацииП3 по ПСИХОЛОГИИ ТРУДА.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.04.2025
Размер:
125 Кб
Скачать
☆

3)Подбор видеофильмов или видеоматериалов к курсу, указать психологическую проблематику подбора. Вопросы к экзамену

  1. Предмет и методы психологии труда.

  2. Основные разделы психологии труда, ее связь с другими науками.

  3. Представление об эргономике.

  4. Психологические характеристики труда.

  5. Классические подходы в психологии и социологии труда.

  6. Концепция «человеческих отношений».

  7. Психотехника.

  8. История отечественной психологии труда.

  9. Структура профессиональной деятельности.

  10. Профессионально обусловленная структура личности работника.

  11. Мотивация трудовой деятельности и методы ее повышения.

  12. Возрастные этапы становления субъекта труда.

  13. Этапы развития профессионализма.

  14. Профессиональное самоопределение.

  15. Понятие и динамика профессиональных кризисов.

  16. Кризисы профессионального становления.

  17. Представление о профессиональных деформациях, их факторы.

  18. Уровни профессиональных деструкций и пути их коррекции.

  19. Представление об организации. «Организационная культура».

  20. Психологические характеристики производственного коллектива.

  21. Проблема управления и лидерства в производственном коллективе.

  22. Организационное консультирование.

  23. Кадровая политика и кадровый менеджмент.

  24. Стресс и дистресс в процессе трудовой деятельности.

  25. Основные виды профессиональных стрессов.

  26. Источники профессиональных стрессов.

  27. Психологические меры по управлению стрессовыми состояниями в трудовой деятельности.

  28. Сущность и функции производственного конфликта.

  29. Виды и причины производственных конфликтов.

  30. Способы управления производственными конфликтами.

  31. Специфика профессиональной деятельности практического психолога.

  32. Содержание работы психолога на предприятии (в организации).

  33. Основные этапы и кризисы профессионального развития психолога.

  34. Психологическое сопровождение профессионального становления личности.

  35. Предмет и задачи инженерной психологии.

  36. Машиноцентрический и антропоцентрический подходы в инженерной психологии.

  37. Основные методы инженерной психологии.

  38. Особенности труда операторов в современных условиях.

  39. Общая схема деятельности оператора.

  40. Надежность труда операторов.

  41. Виды и характеристики систем «человек-машина» (СЧМ).

  42. Общая схема инженерно-психологического проектирования.

  43. Психологические особенности системы «человек-компьютер».

  44. Особенности использования компьютера в деятельности психолога.

Информационно-методическое обеспечение

Основная литература:

  1. Зеер Э.Ф. Психология профессий. – М.–Екатеринбург, 2003.

  2. Психология труда / Под ред. А.В.Карпова. – М., 2003.

  3. Пирог А.В. Психология труда и инженерная психология: Методические рекомендации для студентов специальности «Психология». – Севастополь, 2007.

Дополнительная литература:

    1. Парыгин Б.Д. Социальная психология. – СПб., 1999.

    2. Почебут Л.Г., Чикер В.А. Организационная социальная психология. – М., 2004.

    3. Психология работы с персоналом в трудах отечественных специалистов / Сост. и общая редакция Л.В.Винокурова. ‑ СПб., 2001.

    4. Психология управления. Хрестоматия. – Самара, 2006.

    5. Самоукина Н.В. Психология профессиональной деятельности. – СПб., 2003.

    6. Сыманюк Э.Э. Психологические барьеры профессионального развития личности. – М., 2005.