Расчет состава работников

Категория работников	Численность, чел.		Удельный вес, %		Коэффициенты динамики, %
	на начало года	на конец года	на начало года	на конец года	Кп.к.	Кт.к.
1	2	3	4	5	6	7
Основные рабочие
Вспомогательные рабочие
Руководители
Специалисты
Технические исполнители
Всего

Задача 1.31

Рассчитать списочный состав бригады предприятия ООО «Дом» на основе следующих данных:

- общий годовой объем работы бригады по производству продукции А – 500 тыс. т.; продукции Б – 350 тыс. т.;

- суточная норма выработки – 120 т.;

- коэффициент выполнения норм – 1,05;

- фонд рабочего времени одного рабочего – 1800 час.

Задача 1.32

Определить списочную численность вспомогательных рабочих цеха предприятия ЗАО «КВЗ» на основе следующих данных:

- объем обслуживания – 120 станков;

- норма обслуживания одного наладчика – 6 станков в смену;

- режим работы – двухсменный.

Задача 1.33

Рассчитать численность бригады предприятия ООО «Марс» на основе следующих данных:

- сменное производственное задание – 60 шт.;

- норма времени, необходимая для изготовления одного изделия, – 3 час.;

- плановый коэффициент выполнения норм – 1,2;

- режим работы – двухсменный;

- продолжительность рабочей смены – 8 час.

1.3.2 Производительность труда

Методические пояснения

Производительность труда, характеризуя эффективность затрат труда в материальном производстве или в сфере обслуживания, определяется количеством продукции, производимой в единицу рабочего времени, или затратами труда на единицу продукции.

Уровень производительности труда характеризуется:

- выработкой продукции в единицу времени;

- трудоемкостью изготовления продукции.

Выработка продукции в единицу рабочего времени определяется по формуле:

( 0 )

или

, ( 0 )

где Q – объем произведенной продукции.

Трудоемкость изготовления продукции определяется по формуле:

. ( 0 )

Рост производительности труда определяется по формуле:

, ( 0 )

где Р – экономия численности работающих, исчисленная по всем факторам;

Р^/ – численность работающих, рассчитанная на объем производства планируемого периода по выработке базового периода.

Экономия численности может быть представлена, как

( 0 )

где Р₀, Р₁ – численность работающих в отчетном и плановом периодах соответственно, чел.

Рост производительности труда на предприятии можно также определить через повышение технического уровня производства (снижения трудоемкости выполняемых работ) и лучшего использования фонда рабочего времени. В данном случае формула (57) преобразуется следующим образом: в числитель подставляется изменение параметра (разница между значением соответствующего параметра (трудоемкости или фонда рабочего времени) в плановом и базовом периодах), а в знаменатель – значение соответствующего параметра в базовом периоде.

Пример

Для выполнения производственной программы планового года, равной по трудоемкости плану базового года, количество работающих в цехе предприятия ОАО «Ударник» установлено в 560 человек. Определить, на сколько процентов запланирован рост производительности труда по сравнению с базовым годом, если количество работающих в базовом году составляло 578 человек.

Решение

Для решения поставленной задачи применим формулу (57).

Экономия численности будет представлена в виде разницы по абсолютной величине между численностью в базовом и плановом периодах. В качестве величины Р^/ выступает численность планового периода, т.к. по условию именно это количество работников установлено для планового периода при выработке, равной отчетному периоду. Следовательно, рост производительности труда составит

Т.о., рост производительности труда на предприятии составит 3,32%.

Практические задания

Задача 1.34

В отчетном году списочный состав рабочих ООО «Ремтехника» по ремонту бытовой техники составил 40 чел. Предприятие оказало услуг на сумму 1240 тыс.р. Планом на следующий год предусматривается увеличить объем производства услуг на 20%, а выработку на 1-го рабочего на 10%. Определить плановый списочный состав рабочих и процент его изменения, а также производительность труда и ее изменения в плановом периоде.

Задача 1.35

За третий квартал рассматриваемого года предприятие ТОО «Плутон» достигло следующих показателей:

Таблица 1.16