5. Расчет фондов заработной платы

Здесь производится расчет годового фонда заработной платы работающих, который представляет собой общую сумму оплаты труда всех категорий работающих в течение года.

Годовой фонд заработной платы производственных рабочих Ф_{г пр} включает: основную заработную плату, дополнительную заработную плату и премии из фонда заработной платы.

Годовой фонд основной заработной платы производственных рабочих З_о определяется исходя из сдельных расценок отдельных видов услуг и трудоемкости их годового объема, в соответствии с планом реализации услуг. Расчет производится по формуле:

З_о = р_i * T_i,

где: р_i – средняя сдельная расценка на услуги i-го вида, руб/час.;

Т_i - годовая трудоемкость услуг i-го вида, нормо-час.;

n - количество видов услуг.

З_о = 96,5 * 37460= 3615420 руб.

Дополнительная заработная плата производственных рабочих З_д определяется исходя из их основной зарплаты и норматива доплат Н_д, который дается в процентах от основной зарплаты. Дополнительная зарплата включает доплаты кормящим матерям, доплаты за работу в ночное время (с 22 до 6 час.), оплату времени выполнения государственных обязанностей и другие. Величина доплат устанавливается в общей сумме и составляет 20%. Расчет ведется по формуле:

З_д = З_о (Н_д / 100%),

З_д = 3615420 * 0, 2 = 723084 руб.

Премии производственных рабочих П_р определяются по норматив Н_п,, который дается в процентах от основной заработной платы этих рабочих, (принимаем 40%):

П_р = З_о*( Н_п / 100%),

П_р = 3615420 * 0,4 = 1446168 руб.

Годовой фонд заработной платы производственных рабочих определяется как:

Ф_{г пр} = З_о + З_д + П_р ,

Ф_{г пр} = 3615420 + 723084 + 1446168 =5784672 руб.

Страховые взносы (34 % от зарплаты):

СВ = 0,34 * 5784672 = 1966788 руб.

Среднемесячная зарплата З_срм:

З_срм = 5784672 /(22 * 12) = 21912 руб.

Годовой фонд заработной платы вспомогательных рабочих Ф_гв определяется как сумма годового фонда основной зарплаты вспомогательных рабочих З_ов, их дополнительной зарплаты и премий.

Годовой фонд основной зарплаты этих рабочих определяется по формуле:

З_ов = С_{ср в}* F_др* R_в

где: С_{ср в} - средняя часовая тарифная ставка вспомогательных рабочих, руб.;

F_др - годовой действительный фонд рабочего времени рабочего, час;

R_в - численность вспомогательных рабочих, чел.

З_ов = 67,5 * 1820* 6 = 737100 руб.

Дополнительная зарплата вспомогательных рабочих З_дв, аналогично производственным рабочим, определяется по тому же нормативу в процентах от их основной зарплаты.

З _{в д}= 0,2 * 737100 = 147420 руб.

Премии вспомогательных рабочих П_рв, также определяются аналогично в процентах от суммы их основной зарплаты, их норматив составляет 30 - 40%.

З_пв = 0,4 * 737100 = 294840 руб.

Годовой фонд заработной платы вспомогательных рабочих определяется как сумма:

Ф_{г в} = З_{о в} + З_дв + П_рв

Ф_{г в} = 737100 + 147420 + 294840 = 1179360 руб.

Страховые взносы с зарплаты вспомогательных рабочих

СВ= 0,34 * 1179360 = 400982 руб.

Среднемесячная зарплата вспомогательных рабочих З_срмв:

З_срмв = 1179360 /(6 * 12) = 16380 руб.

Годовой фонд заработной платы руководящих работников, специалистов и служащих Ф_{г рсс} определяется исходя из средних месячных окладов отдельных групп работников и их количества.

Ф _{г рсс} = О_{ср мi}* R_i* 12

Ф _{г рсс} = 42500*2*12+30000*3*12+20000*1*12=1020000+1080000+240000=2340000 руб.

:

Среднемесячная зарплата руководителей, специалистов и служащих З_{см рсс}с:

З_{см рсс} = 2340000 /(6 * 12) = 32500 руб.

Страховые взносы СВ = 0,34*2340000 = 795600 руб.

Общий годовой фонд заработной платы всех работающих Ф_общ определяется как сумма годовых фондов зарплаты по категориям и группам:

Ф_общ = Ф_{г пр} + Ф_{г в} + Ф_{г рсс}

Ф_общ = 5784672 + 1179360 + 2340000 = 9304032 руб.

Среднемесячная заработная отдельным плата одного работающего З_срм определяется по формуле:

З_{ср м} = Ф_общ / (R_общ* 12)

З_{ср м} = 9304032 /( 34* 12) = 22804 руб.

В заключение определяем страховые взносы

СВ = 9304032 * 0,34 = 3163370 руб.

Результаты расчетов фондов заработной платы и среднемесячной заработной платы, общих и по категориям, сводятся в таблицу 6.

Таблица 6 - Фонды заработной платы.

Категории работающих	Основная з/пл.	Дополн. з/пл.	Премии из фонда з/пл.	Общий фонд з/пл.	Средне-месячная з/пл.	Страховые взносы
1	2	3	4	5	6	7
Рабочие, в т.ч.:
Производственные (основные)	3615420	723084	1446168	5784672	21912	1966788
Вспомогательные рабочие	737100	147420	294840	1179360	16380	400982
Руководящие работники, специалисты и служащие	2340000			2340000	32500	795600
Итого:				9304032	22804	3163370