- •Содержание
- •Содержание
- •Раздел 2. Основные документы, регламентирующие деятельность учебного заведения устав
- •4.2 Список учащихся группы №84 «Мастер столярно-плотничных и паркетных работ»
- •2.3. Расписание звонков
- •4.3. Характеристика На учащегося пу № 12 группы № 84 «Мастер столярно-плотничных и паркетных работ »
- •Раздел 1. Общая характеристика учебного заведения
- •История создания Профессионального училища № 12 Историческая справка
- •4.5. Характеристика
- •«Мастер столярно-плотничных и паркетных работ» Со сроком обучения 3 года.
- •Характеристика на группу № 84 по профессии
- •Профессия: Продавец контролер-кассир
- •5.2 Формы и методы обучения на производстве
- •Раздел 4. Воспитательная работа мастера профессионального обучения
- •4.1 Воспитательная работа
- •Методика изучения воспитанников
- •4.5Проведение внеклассного мероприятия
- •Раздел 2. Основные документы, регламентирующие деятельность учебного заведения
- •2.1 План воспитательной работы на сентябрь месяц 2011 года
- •Управление системой воспитательной деятельности пу №12
- •Работа с родителями, детскими домами, опекунами
- •Права и обязанности участников образовательного процесса
- •(Определяются Законом об образований) Типовым положением, Уставом пу)
- •2.3 Должностные обязанности
- •Мастер обязан:
- •Самоанализ
- •3.3 Анализ урока
- •«Методика изучения мастера» Характеристика темы
- •Основные вопросы содержания темы и их примерное поурочное распределение
- •Учебно-материальное оснащение занятия
- •Раздел 3. Организация и проведение профессионального обучения
- •3.1 Общая структура уроков производственного обучения
- •III. Основной этап (часть) урока (70-80 % времени занятий)
- •IV.Заключительный этап (часть) урока (5-6% времени)
- •3.2 План урока производственного обучения
- •3.4 План теоретического урока. Урок – зачёт
- •Раздел 5 Методическая работа мастера производственного обучения .
- •5.1 Организация и содержание методической работы с классными руководителями.
- •Список литературы.
Мастер обязан:
Не реже одного раза в пять лет повышать уровень своей квалификации по подготавливаемой специальности путём производственной стажировки на предприятии (в организации, в учреждении, в фирме и т.д.)
Не реже одного раза в пять лет повышать свою профессиональную и педагогическую квалификацию в соответствующем образовательном учреждении.
Не реже одного раза в пять лет проходить аттестацию на подтверждение или повышение степени своей квалификации и соответствии занимаемой должности.
Мастер, не прошедший в срок очередную аттестацию или признанный по её итогам не полностью соответствующим присвоенной ранее степени квалификации (категории, разряду ЕТС, классу и т.п.) или занимаемой должности, может быть понижен в разряде или отстранён от должности;
Мастер, в порядке установленном законодательством РФ. несёт ответственность. За невыполнение или ненадлежащее выполнение функций, отнесённых к его компетенции. За качество профессионального образования, производственного обучения, уровень квалификации обучающихся им выпускников и учащихся ПУ № 12. в периодах специальности или разделов производственного обучения преподаваемых этим мастером; неполный объём реализации им рабочих программ производственного обучения, предусмотренный учебным планом и графиком образовательного процесса.
За жизнь и здоровье обучаемых во время и время проводимых им занятий и мероприятий.
За нарушение им законных прав и свобод обучающихся.
За материальный ущерб, понесённый ПУ № 12, по его вине или халатности.
За иное, предусмотренное законодательством Российской Федерации.
10.Мастер производственного обучения обязан выполнять план производственной деятельности. Мастер производственного ежемесячно сдавать отчёт старшему мастеру.
11 Мастер производственного обучения несёт ответственность за качество выпускаемой продукции.
12 Мастер производственного обучения обязан участвовать в конкурсах профессионального мастерства на всех уровнях.
13.Мастер производственного обучения обязан принимать активно участие в проведении профессиональных недель.
14.Мастер производственного обучения обязан принимать заказы от населения и организаций, выполнять их с учащимися на уроках производственного обучения, производственной практики.
15.Мастер производственного обучения обязан содействовать реализации выпускаемой продукции в мастерских.
16.Мастер производственного обучения несёт ответственность за сохранность оборудования и материальных ценностей.
17.Мастер производственного обучения обязан в период предвыпускной практики трудоустраивать учащихся на предприятия и вести контроль прохождение практики.
18.Мастер производственного обучения обязан трудоустраивать выпускников по окончании обучения в училище.
19.Мастер производственного обучения обязан подготовить свою мастерскую к новому учебному году.
20.Мастер производственного обучения в праздничные дни при необходимости может быть привлечён к работе (с компенсацией последующим отгулом).
