52. Лишение права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью как вид уголовного наказания (ст. 47 ук рф).

Лишение права занимать определённые должности или заниматься определённой деят-стью — вид УН, заключающийся в ограничениях по службе или в запрете заниматься проф. или иной деят-тью.

Лишение права занимать определённые должности или заниматься определённой деят-тью состоит в запрещении занимать должности на гос. службе, в органах МСУ либо заниматься определённой проф. или иной деят-тью. Суть данного Н состоит в ограничении права осуждён-ного на свободный выбор вида деят-сти, а также в лишении его прав, льгот и привилегий, связанных с занятием определённой должности либо с осуществлением определённого вида деят-сти; последствием применения наказания также может стать уменьшение заработной пла-ты, получаемой осуждённым.

Не может быть наложен запрет на занятие должностей, не относя-щихся к гос. или муницип. службе. Конкретный вид должностей, заня-тие которых запрещено, должен быть указан в приговоре. За одно и то же П осужденному не может быть назначено одновременно лишение права занимать определённые должности и заниматься определённой деят-тью.

Этот вид наказания может быть назначен как в качестве основного (ст. 169 «Воспрепятствование законной предпринимательской деятельности»), так и в качестве доп. (ч. 4 ст. 122 «Заражение другого лица ВИЧ-инфекцией вследствие ненадлежащего исполнения лицом своих проф. обязанностей»).

Данный вид наказания имеет своей задачей прежде всего предуп-реждение совершения новых П лицами, чьи деяния были связаны со злоупотреблением должностным положением или с осуществлением определённого вида деят-сти. Характерными примерами таких деяний являются взяточничество, транспортные П, незаконная охота и т.д.

Срок наказания — от одного 1 до 5 лет в качестве основного вида Н и от 6 месяцев до 3 лет в качестве доп. вида Н. В случаях, спец. предус-мотренных соответствующими статьями Особенной части УК (это каса-ется половых П), лишение права занимать определённые должности или заниматься определённой деят-тью устанавливается на срок до 20 лет в качестве доп. вида наказания.

Если это Н назначается в качестве доп. к обязательным работам, ис-правительным работам, штрафу, а также к условному осуждению, оно начинает исполняться с момента вступления приговора в законную си-лу; если оно назначено как доп. к ограничению свободы, аресту, содер-жанию в дисциплинарной воинской части, лишению свободы, то лише-ние права распространяется на всё время отбывания указанных основ-ных видов Н, но при этом его срок исчисляется с момента их отбытия.

53. Обязательные работы как вид уголовного наказания. Порядок и сроки назначения и исполнения. Последствия от их уклонения.

Обязательные работы закл. в выполнении осужденным в свободное от основной работы или учебы время бесплатных обществен. полезных работ на безвозмездной основе.

Н в виде обязательных работ исполняют уголовно-исполнительные инспекции по месту жительства осужденных на предприятиях, подве-доственных органам мсу, по согласованию с уголовно-исполни-тельными инспекциями.

Обязательные работы не назначаются:

– лицам, признанным инвалидами 1ой группы;

– беременным женщинам;

– женщинам, имеющим детей в возрасте до 3 лет,

– военнослужащим, проходящим военную службу по призыву, а также военнослужащим, проходящим военную службу по контракту на воинских должностях рядового и сержантского состава, если они на мо-мент вынесения судом приговора не отслужили установленного зако-ном срока службы по призыву.

В случае признания осужденного инвалидом 1ой группы уголовно-исполнительная инспекция направляет в суд представление об освобож-дении его от дальнейшего отбывания Н, а в случае наступления бере-менности осужденной – представление об отсрочке ей отбывания Н.

Обязательные работы устанавливаются на срок от 60 до 240 часов.

Время обязательных работ не может превышать:

– 4 часов в выходные дни и в дни, когда осужденный не занят на основной работе, службе или учебе;

– в рабочие дни – 2 часов после окончания работы, службы или учебы, а с согласия осужденного – 4 часов.

Время обязательных работ в течение недели, как правило, не может быть менее 12 ч.

Предоставление осужденному очередного ежегодного отпуска по основному месту работы не приостанавливает исполнение Н в виде обязательных работ.

В случае злостного уклонения осужденного от отбывания обяза-тельных работ они заменяются ограничением свободы, арестом или ли-шением свободы.

Злостно уклоняющимся от отбывания обязательных работ призна-ется осужденный:

– более 2ух раз в течение месяца не вышедший на обязательные ра-боты без уважительных причин;

– более 2ух раз в течение месяца нарушивший трудовую дисцип-лину;

– скрывшийся в целях уклонения от отбывания Н.

Злостно уклоняющийся от отбывания наказания осужденный, месс-тонахождение которого неизвестно, объявляется в розыск и может быть задержан на срок до 48 ч. Данный срок может быть продлен судом до 30 суток.

При замене обязательных работ более строгим видом Н время, в те-чение которого осужденный отбывал обязательные работы, учитывается при определении срока ограничения свободы, ареста или лишения сво-боды из расчета один день ограничения свободы или ареста или лише-ния свободы за 8 часов обязательных работ.