- •Питання для підготовки до заліку з права соціального забезпечення України
- •15. Соціальні ризики: поняття, правові ознаки та їх класифікація.
- •16. Страховий ризик, страховий випадок: поняття, основні правові ознаки.
- •17. Організаційно-правові форми соціального забезпечення в Україні
- •2. Правові форми й види соціального забезпечення
- •18. Поняття соціального страхування, його відмінність від цивільно-правового.
- •20. Поняття “трудовий стаж”, його види і значення в праві соціального забезпечення.
- •21. Общий трудовой стаж: понятие и юридическое значение
- •22. Спеціальний трудовий стаж: поняття та юридичне значення
- •23. Вислуга років: поняття та юридичне значення в праві соціального забезпечення
- •24. Страховий стаж: поняття та юр значення
- •25. Порядок підтвердження трудового стажу.
- •26. Види пенсій за Законом України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування”.
- •27. Страхові пенсії: поняття, правові ознаки.
- •28. Пенсія за віком: поняття, види, умови призначення.
- •29. Пенсія за віком на пільгових умовах: поняття, суб’єкти, умови призначення.
- •30. Пенсія по інвалідності: поняття, у мови призначення, розмір.
- •31 Поняття інвалідності. Причини і групи інвалідності, їх юридичне значення.
- •32 Організація медико-соціальної експертизи. Компетенція мсек. – дивись положення про мсек
- •33. Пенсія у зв’язку з втратою годувальника: поняття, умови призначення, розмір, джерела фінансування.
- •2. Умови призначення пенсії у зв’язку з втратою годувальника.
- •34. Порядок обчислення заробітної плати (доходу) для призначення пенсій.
- •Статья 41. Выплата (доходы), которая учитывается в заработную плату (доход) застрахованного лица для вычисления пенсии
- •35. Коло осіб, які користуються правом на отримання пенсії у разі втрати годувальника.
- •36 Пенсія за вислугу років: поняття, умови призначення, види.
- •37. Спеціальні пенсії : поняття, правові ознаки.
- •38 Пенсії військовослужбовцям та особам начальницького і рядового складу органів внутрішніх справ: поняття, суб’єкти, умови та порядок призначення.
- •39 Пенсії державним службовцям: поняття, суб’єкти, умови та порядок призначення.
- •40. Пенсії науковим (науково-педагогічним) працівникам: поняття, суб’єкти, умови та порядок призначення.
- •41Пенсії за особливі заслуги перед державою: поняття, суб’єкти, порядок призначення.
- •42. Порядок звернення за пенсією та порядок призначення пенсії.
- •2. Здійснення права на пенсію на стадії призначення пенсії.
- •3. Здійснення права на пенсію на стадії виплати пенсій.
- •43. Соціальне забезпечення осіб, які не мають права на пенсію.
- •44. Страхові соціальні допомоги: поняття, правові ознаки, види.
- •45 Страхова соціальна допомога в разі тимчасової непрацездатності: поняття, умови призначення, розмір.
- •46. Страхові соціальні допомоги, обумовлені народженням дитини: поняття, види, умови призначення
- •51. Страхові соціальні допомоги у зв’язку з нещасним випадком на виробництві та професійним захворюванням
- •53, Страхові допомоги в разі безробіття: поняття, види, суб’єкти, умови призначення.
2. Умови призначення пенсії у зв’язку з втратою годувальника.
Законодавство називає три основних умови призначення пенсії у зв’язку з втратою годувальника: смерть годувальника, непрацездатність членів родини й утримання. Всі три умови повинні бути відповідним чином документально підтверджені.
Перша умова — втрата годувальника. Під терміном “втрата годувальника” розуміється смерть, безвісна відсутність або пропажа громадянина без звістки, засвідчені у встановленому порядку Рацсом, судом або іншими органами.
Другою умовою призначення пенсії у зв’язку з втратою годувальника є непрацездатність членів родини, їхній склад. Але необхідно звернути увагу на деякі деталі цієї умови. “Непрацездатність” як одне з умов призначення пенсії з нагоди втрати годувальника, охоплює всілякі категорії осіб і соціальні явища. У той же час, для кожної із цих категорій установлюються додаткові умови реалізації права на пенсію з нагоди втрати годувальника. Так, діти, брати, сестри й онуки померлого годувальника старше 18 років мають право на пенсію, якщо вони стали інвалідами до досягнення цього віку.
Братам, сестрам й онукам пенсія з нагоди втрати годувальника призначається лише за умови, якщо в них немає працездатних батьків. При наявності хоча б одного працездатного батька зазначені особи право на пенсію не здобувають. Пенсія призначається як рідним (повнорідним) братам і сестрам померлого, так і неповнорідним братам і сестрам (один батько, різні матері або одна мати, різні батьки). Зведені брати й сестри (у них різні матері й батьки) у спорідненні один з одним не складаються й ніякими правами й обов'язками у відношенні один одного не володіють.
Чоловік (дружина або чоловік) померлі мають право на пенсію, якщо він досяг пенсійного віку або став інвалідом. Пенсія, призначена з нагоди смерті чоловіка зберігається й при вступі в новий шлюб. Якщо до дня вступу в новий шлюб пенсія не була призначена, то згодом вона вже не може бути призначена.
Для призначення пенсії з нагоди втрати годувальника необхідно, щоб той, хто за нею звернувся, був не тільки непрацездатним, але й за життя годувальника був на його утриманні. Утримання - одна з обов'язкових умов для призначення пенсії у зв’язку з втратою годувальника.
Відповідно до законодавства члени родини померлого вважаються такими, що були на його утриманні, якщо вони перебували на його повному утриманні або одержували від нього допомогу, що була для них постійним й основним джерелом засобів до існування.
До умов призначення пенсій родинам можна віднести час і причину смерті годувальника. Пенсія призначається незалежно від того, коли вмер годувальник - у період роботи або після її припинення. Пенсія членам родини померлого годувальника внаслідок загального захворювання призначається, якщо годувальник до дня смерті мав стаж, що був би необхідним йому для встановлення пенсії по інвалідності. Якщо смерть наступила від трудового каліцтва або професійного захворювання, то членам його родини пенсія призначається незалежно від стажу роботи годувальника.
Для призначення пенсії у зв’язку з втратою годувальника не обов'язково, щоб утримання мало місце в останній період його життя, не має значення за загальним правилом і тривалість утримання. Отже, залежно від конкретних обставин утриманцем може бути визнана особа, що перебувала на утриманні нетривалий час або що перестав одержувати допомогу незадовго до смерті годувальника, наприклад, у зв'язку з його хворобою.
