3. Особенности реализации задач предметной области в ис бухгалтерского учета.

Функциональная часть ИСБУ отражает задачи, призванные формировать полную и достоверную информацию о финансо­во-хозяйственной деятельности хозяйствующего субъекта и его имущественном положении, необходимую внутренним и внешним пользователям. Задачи, реализующие функцию бухгалтер­ского учета, разнообразны. Отдельные задачи бухгалтерского учета распределяются по комплексам задач. Традиционно в ин­формационной системе бухгалтерского учета выделяются ком­плексы задач учета: основных средств, материальных ценностей, труда и заработной платы, готовой продукции и ее реализации, расчетных операций, затрат на производство, сводного учета и составления отчетности. При выделении комплексов задач в од­ном случае принимается во внимание однородность объектов учета, например, при выделении комплекса задач учета матери­альных ценностей. В другом случае в основе выделения ком­плексов задач лежат производственные процессы, в частности, производственного потребления при выделении комплекса учета затрат на производство. В третьем случае могут сочетаться оба признака, например, при выделении комплекса задач учета ос­новных средств: объекты учета однородны, в то же время задачи этого комплекса отражают процессы воспроизводства основных средств.

В практике ИСБУ часто присутствуют и иные подходы к вы­делению комплексов и состава задач. Все зависит от функцио­нальной структуры ИС хозяйствующего субъекта в целом, раз­граничения задач между информационными системами различ­ных служб предприятия и других факторов. Однако в любом случае исходная информация об объектах учета должна быть полной и достоверной, а обобщенная результатная информа­ция — достаточной для принятия управленческих решений.

Функционирование ИСБУ и информационная технология реализуются комплексом средств, методов и мероприятий, которые составляют обеспечивающие составляющие системы. К обес­печивающим подсистемам относятся: информационное обеспечение, техническое обеспечение, математическое обеспечение, программное обеспечение, лингвистическое обеспечение, орга­низационное обеспечение, методическое обеспечение, правовое обеспечение, эргономическое обеспечение.

Информационное обеспечение ИСБУ — совокупность методов и средств построения информационного фонда системы, орга­низации его функционирования и использования.

Техническое обеспечение ИСБУ — комплекс технических средств, обеспечивающих информационную технологию автома­тизированного ведения бухгалтерского учета. В него входят тех­нические средства сбора и регистрации информации, средства передачи данных, средства обработки информации, а также средства офисной техники.

Математическое обеспечение ИСБУ — это совокупность ма­тематических методов, используемых при описании алгоритмов решения задач бухгалтерского учета, а также моделей представ­ления и интерпретации учетной информации, используемых в программном обеспечении ИСБУ.

Задачи бухгалтерского учета относятся к структурированным задачам. Они имеют точный алгоритм решения и могут быть представлены простой математической моделью. Эти задачи многократно повторяются и носят рутинный характер. Алгоритмы решения учетных задач не требуют привлечения сложного математического аппарата и базируются на формализации опи­сания правил ведения бухгалтерского учета, содержащихся в нормативных актах и инструкциях. Более сложный математиче­ский аппарат в бухгалтерском учете пока применяется только в исследовательских целях. Он может быть использован при оцен­ке и выборе тех или иных элементов учетной политики хозяйст­вующего субъекта, например, при принятии решений относительно выбора базы распределения косвенных расходов или ме­тода расчета себестоимости продукции (работ, услуг).

Программное обеспечение ИСБУ включает совокупность про­грамм, обеспечивающих информационную технологию бухгал­терского учета и устойчивую работу комплексов технических средств. В состав программного обеспечения ИСБУ входят сис­темное, вспомогательное и специализированное прикладное про­граммное обеспечение.

Лингвистическое обеспечение (ЛО) — это система искусствен­ных языков, терминов и определений, используемых в процессе разработки и функционирования ИСБУ.

Лингвистическое обеспечение включает: языки описания структурных единиц информации (реквизитов, показателей, до­кументов), языки управления (манипулирования) данными ин­формационной базы, языковые средства описания алгоритмов решения задач бухгалтерского учета, языки информационно-по­исковых систем, языки специального назначения.

Организационное обеспечение представляет собой совокуп­ность методов и средств, регламентирующих взаимодействие ра­ботников с техническими средствами, программным обеспече­нием и между собой в процессе создания и функционирования (ИСБУ). Информационная система бухгалтерского учета — челове­ко-машинная система, поэтому ее функционирование невоз­можно без наличия обученных ее эксплуатации людей. Различа­ют эксплуатационный и обслуживающий персонал ИСБУ.

Правовое обеспечение — это совокупность правовых норм, регламентирующих правоотношения при создании и функционировании ИСБУ.

На этапе функционирования системы правовое обеспечение определяет статус ИСБУ в процессе управления, порядок созда­ния и использования информации в ИСБУ, правовое обеспече­ние безопасности функционирования ИСБУ.

Методическое обеспечение — это совокупность законодатель­ных и нормативных актов по бухгалтерскому учету, налогообло­жению и другим областям знаний, обеспечивающих юридиче­скую поддержку принятия решений, а также позволяющих раз­работать алгоритмы обработки учетной информации.

Эргономическое обеспечение — совокупность методов и средств, предназначенных для создания оптимальных условий высокоэффективной и безошибочной деятельности специали­стов в процессе создания и функционирования ИСБУ. В со­став этого вида обеспечения входят: комплекс различной доку­ментации, содержащей эргономические требования к рабочим местам, условиям работы персонала; программному обеспече­нию; набор наиболее целесообразных способов реализации этих требований и эргономическая экспертиза их реализации; ком­плекс методов, учебно-методических материалов и технических средств, позволяющих сформулировать требования к уровню подготовки персонала и создать систему отбора кадров; методы и методики, обеспечивающие высокую эффективность работы ИСБУ.