- •Галина Корнийчук Охрана труда на транспорте
- •Аннотация
- •Галина корнийчук охрана труда на транспорте Содержание
- •Раздел 1. Обеспечение прав работников на охрану труда
- •Раздел 2. Охрана труда на автомобильном транспорте
- •Раздел 3. Охрана труда на железнодорожном транспорте
- •Раздел 4. Охрана труда на водном транспорте (речной, морской)
- •Раздел 5. Охрана труда на воздушном транспорте
- •Раздел 6. Охрана труда при эксплуатации промышленного транспорта (конвейерный, трубопроводный и другие транспортные средства непрерывного действия)
- •Статья 213. Медицинские осмотры некоторых категорий работников
- •Статья 214. Обязанности работника в области охраны труда
- •Глава 35. Организация охраны труда Статья 216.1. Государственная экспертиза условий труда
- •Статья 217. Служба охраны труда в организации
- •Глава 36. Обеспечение прав работников на охрану труда Статья 219. Право работника на труд в условиях, отвечающих требованиям охраны труда
- •Статья 221. Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты
- •Статья 222. Выдача молока и лечебно‑профилактического питания
- •Статья 223. Санитарно‑бытовое и лечебно‑профилактическое обслуживание работников
- •Статья 224. Дополнительные гарантии охраны труда отдельным категориям работников
- •I. Общие положения
- •II. Порядок обучения по охране труда
- •III. Проверка знаний требований охраны труда
- •Комментарий
- •1. Правовое регулирование условий и охраны труда
- •2. Обязанности работников и работодателей в сфере охраны труда
- •3. Особенности регулирования труда работников транспорта
- •4. Ответственность за нарушение законодательства об охране труда
- •Глава IV. Основные требования по обеспечению безопасности дорожного движения Статья 16. Основные требования по обеспечению безопасности дорожного движения при эксплуатации транспортных средств
- •Статья 17. Государственный технический осмотр транспортных средств
- •Статья 18. Основные требования по обеспечению безопасности дорожного движения при техническом обслуживании и ремонте транспортных средств
- •Статья 19. Основания и порядок запрещения эксплуатации транспортных средств
- •Статья 23. Медицинское обеспечение безопасности дорожного движения
- •Статья 24. Права и обязанности участников дорожного движения
- •Статья 25. Условия получения права на управление транспортными средствами
- •Статья 26. Основные требования по подготовке водителей транспортных средств
- •Статья 27. Получение права на управление транспортными средствами
- •Статья 28. Основания прекращения действия права на управление транспортными средствами
- •Статья 29. Обучение граждан правилам безопасного поведения на автомобильных дорогах
- •Глава V. Государственный надзор и контроль в области обеспечения безопасности дорожного движения Статья 30. Государственный надзор и контроль в области обеспечения безопасности дорожного движения
- •Статья 11
- •Статья 12
- •Основные положения по допуску транспортных средств к эксплуатации и обязанности должностных лиц по обеспечению безопасности дорожного движения (извлечения)
- •Приложение к Постановлению Минтруда России от 12 мая 2003 г . № 28 Межотраслевые правила по охране труда на автомобильном транспорте (извлечения)
- •1. Общие положения
- •1.1. Область применения и порядок распространения
- •1.2. Опасные и вредные производственные факторы, действующие на работников
- •2. Требования охраны труда работников при организации и проведении работ
- •2.1. Техническое обслуживание, ремонт и проверка технического состояния автотранспортных средств
- •2.4. Погрузка, разгрузка и перевозка грузов
- •3. Требования, предъявляемые к производственным, вспомогательным и санитарно‑бытовым помещениям, для обеспечения охраны труда работников
- •Приложение Перечень неисправностей и условий, при которых запрещается эксплуатация транспортных средств
- •1. Тормозные системы
- •2. Рулевое управление
- •3. Внешние световые приборы
- •4. Стеклоочистители и стеклоомыватели ветрового стекла
- •Положение об особенностях режима рабочего времении времени отдыха водителей автомобилей
- •I. Общие положения
- •II. Рабочее время
- •III. Время отдыха
- •Типовое положение об организации предрейсовых медицинских осмотров водителей автотранспортных средств
- •1. Общие положения
- •2. Организация проведения предрейсовых медицинских осмотров
- •3. Руководители лечебно‑профилактических учреждений, осуществляющих проведение предрейсовых медицинских осмотров, обязаны:
- •Федеральное отраслевое соглашение по автомобильному и городскому наземному пассажирскому транспорту на 2005 – 2007 годы (извлечения)
- •1. Общие положения
- •2. Обязательства сторон и участников соглашения в области стабилизации работы отраслевых организаций
- •3. Оплата труда
- •4. Охрана труда, рабочее время, время отдыха
- •Комментарий
- •1. Нормативные акты, регулирующие труд работников, эксплуатирующих автотранспорт
- •Конец ознакомительного фрагмента.
3. Особенности регулирования труда работников транспорта
Работники, принимаемые на работу, непосредственно связанную с движением транспортных средств, должны пройти профессиональный отбор и профессиональную подготовку в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти в области соответствующего вида транспорта.
В ходе профессионального отбора проверяются знания, навыки, умения принимаемого работника. Отбор проводится путем проведения квалификационных экзаменов и зачетов, а профессиональная подготовка должна быть подтверждена документально. Такими документами может служить диплом или удостоверение.
К таким категориям работников можно отнести работников основных профессий автомобильного, железнодорожного, речного, морского и воздушного транспорта, деятельность которых направлена на перевозку людей и материальных ценностей. Такой вид труда непосредственно связан с источником повышенной опасности.
Непосредственно перед приемом работник должен пройти предварительный медицинский осмотр. Только после этого работник принимается на работу.
Также помимо предварительного осмотра уже в период работы на транспортных средствах такой работник должен проходить периодические медицинские осмотры. В случае если работник не прошел такой осмотр, работодатель должен отстранить его от работы.
Работникам, труд которых непосредственно связан с движением транспортных средств, не разрешается работа за пределами установленной для них продолжительности рабочего времени по профессии или должности, непосредственно связанной с движением транспортных средств, а также работа с вредными и опасными условиями труда.
Работники, занятые на работах, связанных с движением транспортных средств, не могут осуществлять совместительство, если эти работы также связаны с движением транспорта или с опасными и вредными условиями труда.
Особенности режима рабочего времени и времени отдыха, условий труда отдельных категорий работников, труд которых непосредственно связан с движением транспортных средств, устанавливаются федеральным органом исполнительной власти в области соответствующего вида транспорта. Эти особенности не могут ухудшать положение работников по сравнению с установленными ТК РФ.
Дисциплина труда работников транспорта
С целью регулирования вопросов дисциплины труда работников, занятых на работах, связанных с движением транспортных средств, принимаются различные уставы. Также дисциплина труда работников регулируется ТК РФ.
Так, например, Постановлением Правительства РФ от 22 сентября 2000 г . № 715 «Об утверждении Устава о дисциплине экипажей судов обеспечения Военно‑морского флота» определены основные обязанности членов экипажей судов, поощрения и дисциплинарные взыскания.
Постановлением Правительства РФ от 23 мая 2000 г . № 395 «Об утверждении Устава о дисциплине работников морского транспорта» определены основные обязанности работников морского транспорта.
Также и другие уставы содержат аналогичные положения только в отношении различных категорий работников транспорта. Например, Положение о дисциплине работников железнодорожного транспорта РФ, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 25 августа 1992 г . № 621.
Нарушение предусмотренных в уставах положений ведет к неблагоприятным последствиям. Работник в этом случае привлекается к дисциплинарной ответственности. Помимо общих взысканий, предусмотренных трудовым законодательством, к работнику могут быть применены иные дополнительные взыскания, предусмотренные в уставах, и положениях.