- •На тему: «Заробітна плата в Україні»
- •Суть заробітної плати
- •Форми і системи зарплати, види зарплати
- •Заробітна плата: марксистський підхід
- •Середня заробітна плата в україні
- •Заробітна плата за західними уявленнями
- •Середня заробітна плата за видами діяльності в україні
- •Динаміка середньомісячної заробітної плати за видами економічної діяльності у 2010-2013 роках
- •Динаміка середньомісячної заробітної плати за видами економічної діяльності у 1995-2013 роках
- •Середня заробітна плата за регіонами за місяць у 2014 році1
- •Заробітна плата за видами промислової діяльності
- •Заробітна плата по регіонах України
- •Висновки
- •Література
Заробітна плата по регіонах України
|
Заробітна плата, грн.
|
Індекс росту цін (відсотків), квітень до квітня 2011 р |
Співвідношення темпів росту заробітної плати та споживчих цін, відсотків |
|
квітень 2012 р. |
темпи росту заробітної плати квітень до квітня 2011 р., відсотків |
|||
Україна |
2942 |
116,2 |
100,6 |
115,5 |
АР Крим |
2539 |
118,2 |
|
117,5 |
Вінницька |
2311 |
116,7 |
|
116,0 |
Волинська |
2199 |
117,8 |
|
117,1 |
Дніпропетровська |
3070 |
112,1 |
|
111,4 |
Донецька |
3496 |
115,1 |
|
114,4 |
Житомирська |
2246 |
114,0 |
|
113,3 |
Закарпатська |
2220 |
114,6 |
|
113,9 |
Запорізька |
2837 |
114,8 |
|
114,1 |
Івано-Франківська |
2430 |
116,0 |
|
115,3 |
Київська |
3051 |
117,8 |
|
117,1 |
Кіровоградська |
2331 |
116,7 |
|
116,0 |
Луганська |
2970 |
113,7 |
|
113,0 |
Львівська |
2476 |
114,1 |
|
113,4 |
Миколаївська |
2684 |
115,1 |
|
114,4 |
Одеська |
2607 |
115,4 |
|
114,7 |
Полтавська |
2715 |
116,0 |
|
115,3 |
Рівненська |
2439 |
117,1 |
|
116,4 |
Сумська |
2395 |
116,2 |
|
115,5 |
Тернопільська |
2078 |
118,2 |
|
117,5 |
Харківська |
2661 |
115,9 |
|
115,2 |
Херсонська |
2186 |
117,6 |
|
116,9 |
Хмельницька |
2279 |
117,9 |
|
117,2 |
Черкаська |
2391 |
117,1 |
|
116,4 |
Чернівецька |
2207 |
117,6 |
|
116,9 |
Чернігівська |
2179 |
115,5 |
|
114,8 |
м. Київ |
4592 |
117,1 |
|
116,4 |
м. Севастополь |
2765 |
117,9 |
|
117,2 |
Висновки
Сьогодні українське законодавство приділяє значну увагу питанням організації оплати праці. При цьому заробітна плата визначається як винагорода, обчислена, як правило, у грошовому вираженні, яку власник або уповноважений ним орган виплачує працівникові за виконану ним роботу. Заробітна плата була, є і ще тривалий час буде важливим якісним показником економічного господарювання.
Заробітна плата як показник,залежний безпосередньо від ефективності виробництва, продуктивності праці, конкурентоспроможності продукції, є не лише індикатором, що визначає загальний життєвий рівень працівників. Від її стану та форм реалізації, частки у валовому національному продукті багато в чому залежать також можливості розвитку економіки взагалі. В умовах сучасного ринкового механізму через формування сукупного попиту заробітна плата забезпечує не лише основи відтворення робочої сили. Вона стає дедалі вагомішим чинником відтворення суспільного виробництва.
Заробітна плата виступає як один із основних регулювальників ринку праці. Однак аналізу і оцінці впливу зарплат на ринок праці й, передусім, на зайнятість в Україні не приділяється належна увага, що призводить до негативних наслідків – прискореного зростання безробіття, руйнування мотивів і стимулів до праці зубожіння більшості населення.