Содержание производственной практики

Титульный лист должен содержать подписи руководителей практики от кафедры, организации, а также самого студента. Подпись руководителя практики от организации должна быть заверена печатью.

Договор имеет печати, реквизиты и условия прохождения практики, представляемые предприятием.

Характеристика с места прохождения практики содержит информацию о том, что выполнил студент и как он относился к своим служебным обязанностям.

Дневник прохождения практики отражает информацию о том, когда и какие задания и поручения выполнял студент.

Описание рабочего места содержит информацию о служебных обязанностях экономиста-менеджера, которые выполнял практикант, описание рабочего места и все ли необходимое для работы на нем представлено.

Оглавление содержит наименование всех разделов отчета и его приложений с указанием страниц (страницы приложения не нумеруются).

Во введении необходимо указать цель и задачи производственно-профессиональной практики, исходя из основной части содержания отчета.

Основная часть. Практика проводится непосредственно на рабочем месте в структурном подразделении организации, функции и задачи которого взаимосвязаны с тематикой дипломной работы.

Изучение нормативно-методических документов и документации организационного, планово-экономического, финансового и производственного характера выполняется в соответствующих по профилю структурных подразделениях организации.

В период прохождения практики студенты могут оказывать реальную помощь организациям в подготовке плановых, организационных документов, выполнять задания по исследовательским работам в интересах предприятия.

Часть разработок в составе исследовательской работы, осуществляемой студентом в период прохождения производственно-профессиональной практики, может выполняется по заданию организации с целью их дальнейшего использования в хозяйственной деятельности данного объекта. Это требует от студентов полного учета реальных особенностей экономики, опыта внедрения аналогичных форм и методов управления, организации труда, аргументированности всех расчетов и их согласования.

К общим вопросам могут быть отнесены вопросы, не зависящие от темы и вида деятельности предприятия места. К ним относятся:

– назначение предприятия;

– краткая история создания предприятия;

– организационно-правовая форма его деятельности;

– организационная структура управления;

– производственная структура предприятия;

­– торговая или производственная площадь;

Экономические показатели деятельности предприятия:

– характеристика выпускаемой продукции и её динамика (для промышленного предприятия) за последние три-пять лет;

– объем товарооборота, его структура и его динамика (для торговых предприятий);

– объем продаж в поквартальном разрезе;

– объем товарной продукции и характеристика выпускаемой продукции для промышленных предприятий;

– торговая или производственная площадь;

– анализ издержек обращения;

– анализ себестоимости товарной продукции (для промышленных предприятий);

– состояние и характеристика маркетинговой деятельности.

– состояние товарных запасов;

– прибыль и рентабельность;

– технико-экономические показатели работы предприятия;

– персонал предприятия, его движение, формы и системы оплаты труда, организация стимулирования;

– структура актива и пассива бухгалтерского баланса;

– анализ финансовой деятельности с помощью системы коэффициентов;

– определение возможных причин возникновения проблем предприятия;

– определение ключевых направлений более подробного анализа предприятия;

– особенности налогообложения на предприятии;

– определение ключевых проблем финансовой деятельности предприятия;

• поставщики и клиенты предприятия, характер хозяйственных связей (заключение контрактов и т.д.);

• направление маркетинговой деятельности предприятия;

• организационная структура предприятия (схема управления, штаты);

• продуктовая политика предприятия;

• состояние основных фондов (степень износа, ввод новых фондов).

• основные конкуренты предприятия;

• кредитная политика предприятия;

• управление запасами предприятия;

• управление затратами предприятия;

• поиск источников финансирования предприятия;

• поиск источников финансирования оборотных средств предприятия и пр.

На торговых предприятиях оценить:

– широту ассортимента;

– место расположения магазина;

– имидж предприятия;

– качество обслуживания;

– система скидок и т.д.

Все показатели должны быть проанализированы в динамике за 3 года.

Изучение маркетинговой деятельности

По возможности привести сведения о конкурентах и оценить конкурентоспособность своего предприятия. Наличие на предприятии соответствующей службы, её функции, анализ их выполнения.

Перечень этих показателей определяется особенностями предприятия – места прохождения практики.

Кроме перечисленных вопросов общего характера, которые должны быть отражены в отчете по производственной практике, могут иметь место другие вопросы, связанные с темой ВКР. Они определяются руководителем ВКР при выдаче задания по практике.

Выводы. В данном разделе должна быть дана оценка по состоянию деятельности предприятия, и возможным направлением её совершенствованием.

Наиболее характерным содержанием аналитической части ВКР является, приведенные в табличной форме и в динамике такие данные, как:

• сводные результаты деятельности предприятия;

• использование основных производственных фондов;

• анализ издержек обращения, производственных мощностей (для промышленных предприятий);

• анализ валового дохода;

• анализ прибыли, рентабельности;

• анализ финансовых результатов;

• оценка конкурентоспособности предприятия и т.д.

В процессе прохождения практики студенты строго соблюдают правила охраны труда, техники безопасности и производственной санитарии. Кроме этого они изучают различные мероприятия по технике безопасности и противопожарным мероприятиям на рабочих местах, средствам индивидуальной защиты и т.д. Рассматриваются также мероприятия, характерные для конкретного предприятия.

Заключение. В этой части отчета дается краткая характеристика собранных материалов по предмету исследования, глубины их проработки.

Приложения. К основному тексту отчета могут прилагаться приложения, включающие различного рода методические и инструктивные материалы, таблицы, схемы, графики и другие.

Основными источниками материалов, необходимых для аналитического исследования являются:

Устав организации;

Документы, закрепляющие структуру и штат предприятия:

2.1. Структура организации и штатная численность;

2.2 Штатное расписание;

2.3. Положение о структурном подразделении;

2.4. Должностные инструкции работников;

2.5. Трудовой договор.

3. Финансовая отчётность:

1. бухгалтерский баланс, который группирует актив и пассив компании в денеж­ном выражении.

2. отчёт о прибылях и убытках содержит данные о доходах, расходах и финансовых результатах в сумме нарастающим итогом с начала года до отчётной даты.

3. отчет об изменениях капитала раскрывает информацию о движении уставного капитала, резервного капитала, дополнительного капитала, а также информацию об изменениях величины нераспределённой прибыли (непокрытого убытка) организации.

4. отчёт о движении денежных средств показывает разницу между притоком и оттоком денежных средств за определённый отчётный пе­риод.

4. Наличие лицензий, патентов, сертификатов на продукцию, услуги, работы;

5. Особенности организационной и производственной структур.

По окончании практики руководитель от организации составляет характе­ристику на студента-практиканта, в которой указывает отношение студента к по­рученной работе, степень подготовленности к практической деятельности и оценивает его работу по 5 бальной шкале (отлично, хорошо, удовлетворительно, не­удовлетворительно).

В заключении необходимо отразить поставленные задачи перед преддипломной практикой и их решение. Обобщить проведенный анализ и сделать общие выводы о возможных направлениях улучшения деятельности предприятия по предмету исследования и их последующему отражению в проектной части ВКР.

По окончании производственной практики отчет вместе с дневником представляется руководителю практики от организации, проверяется и подписывается им и заверяется печатью. Затем сдается вместе с дневником и отзывом-характеристикой руководителя практики от организации, после его регистрации на кафедре, руководителю производственной практики от кафедры.