- •Особливості розвитку міжнародного бізнесу
- •Суть міжнародного менеджменту
- •3.Транснаціональні (міжнародні) корпорації як об’єкт міжнародного менеджменту
- •7. Порівняльна характеристика середовища міжнародних і національних корпорацій
- •8. Особливості та напрями еволюції міжнародного бізнес-середовища
- •9. Економічне середовище діяльності міжнародних корпорацій
- •10. Політико-правове серед-ще.
- •14. Сучасні тенденції розвитку міжнародного технологічного середовища
- •15. Особливості міжнародного середовища в Україні.
- •19. Планування бізнесу міжнародних компаній.
- •20. Бізнес-стратегії міжнародних компаній.
- •21. Основні етапи розробки і реалізації бізнес-стратегій.
- •22.Особливості сучасного технологічного розвитку
- •23. Міжнародний ринок технологій.
- •24. Напрями та типи технологічної політики міжнародних корпорацій
- •25.Планування технологічної діяльності міжнародних корпорацій.
- •27.Система тотального управління якості в міжнародних корпораціях. Міжнародна система стандартів іso-9000.
- •28. Планування інноваційної діяльності міжнародної корпорації:
- •Прямі іноземні інвестиції міжнародних корпорацій
- •Портфельні інвестиції міжнародних корпорацій.
- •Міжнародні інвестиційні компанії
- •34. Ризики транснаціональної компанії у сфері міжнародної інвестиційної діяльності
- •35. Особливості міжнародних інвестиційних операцій українських корпорацій
- •36. Особливості розвитку міжнародної торгівлі
- •41. Організація міжнародної торговельної діяльності тнк.
- •43. Сутність категорії «людський капітал».
- •44. Управління людським капіталом міжнародної компанії.
- •45Основні напрями підвищення ефективності формування та використання людського капіталу корпорації.
- •46Соціальні та гуманітарні аспекти управління людським капіталом у міжнародних компаніях.
- •Мотивація та стимулювання в системі управління людським капіталом міжнародної компанії у контексті врахування соціально-культурних та трудових відносин країн.
- •Національні особливості трудових відносин.
- •49. Значення інформації в розвитку міжнародного бізнесу
- •50. Інформаційне забезпечення управління діяльність міжнародних компаній
- •51. Інформаційні системи в міжнародному менеджменті
21. Основні етапи розробки і реалізації бізнес-стратегій.
Основні етапи стратегічного управління підприємством: 1. Вибір місії 2. Формулювання цілей 3. Стратегічний аналіз 4. Визначення сильних, слабких сторін підприємства та можливостей і загроз 8. Реалізація стратегії 9. Контроль реалізації стратегії 5. Аналіз і оцінка стратегічних альтернатив 6. Вибір стратегії 7. Розробка стратегії у вигляді бізнес- плану визначення напрямків діяльності; формування стратегічної позиції;
структуризація цілей і завдань моніторинг зовнішнього і внутрішнього середовища; виявлення і описання проблемної ситуації; формулювання проблеми, оцінка її важливості і причин виникнення формулювання цілей вирішення проблеми; визначення обмежень і критеріїв ефективності рішення аналіз ефективності варіанта рішення; оцінка факторів впливу; узгодження рішення з функціо- нальними сферами; затвердження та формалізація рішення підготовка робочого плану реалізації стратегії та її забезпечення; оцінка реалізованої стратегії; внесення змін.
22.Особливості сучасного технологічного розвитку
Основною силою, яка рухає економічне зростання фірми, є розвиток технологій. Сучасні закономірності технологічного розвитку полягають у наступному:
o нова технологія приходить разом з іншими;
o набір технологій складається із взаємодоповнюючих базових технологій;
o кожна базова технологія - ядро багатьох прикладних технологій;
o прикладні технології використовуються для модернізації існуючих виробництв.
Особливостями нового етапу технологічного розвитку є розвиток наступних технологій: інформаційно-комунікаційних, біо-технологічних та пов'язаних з новими матеріалами.
Технологічна революція, особливо в інформаційно-комунікативній сфері, сприяла процесу глобалізації економіки. З одного боку, збільшення вартості НДДКР інтенсифікувало пошук компаніями можливостей розширення ринків, щоб виправдати зростаючі витрати, з іншого - сучасні засоби комунікації дозволяють швидко розширювати нові види поведінки, впливу на культуру як виробництва, так і споживання в багатьох країнах. Спроби створення державою локального внутрішнього ринку рано чи пізно приводить до якісного розриву між товарами, що пропонуються на національному та міжнародному ринках.
Взаємодія розглянутих факторів приводить до зміни в корпоративній культурі, сприяючи переходу на децентралізоване управління багатонаціональних корпорацій.
Необхідність проведення сильної технологічної політики особливо стосується роботи багатонаціональних корпорацій.
Передовими компаніями є не ті, що бачать конкурентні переваги в розширенні масштабів своєї діяльності або вміло використовують недосконалість конкуренції на світових ринках праці, капіталів, матеріальних ресурсів, а ті, що в змозі уважно відслідковувати всі ринкові та технологічні тенденції, творчо реагувати на можливості і погрози, які ці тенденції несуть в собі, постійно генерувати нові ідеї та продукти і швидко та ефективно використовувати їх з урахуванням глобального масштабу.
Технологічна політика служить двоєдиній глобальній цілі фірми - по-перше, знизити ризики та вижити, по-друге, підвищити ефективність власної діяльності, стати прибутковішою. Інтернаціоналізація НДДКР створює для цього такі переваги:
o полегшує доступ до дефіцитних ресурсів;
o наближає компанію до її споживачів;
o полегшує доступ до ринку;
o знижує ризики та видатки;
o дозволяє обходити законодавчі обмеження.
