- •Содержание
- •Введение
- •Раздел 1. Организационно-методический раздел
- •Предметные цели обучения
- •Обязательный минимум содержания образовательной программы дисциплины «История социальной работы».
- •Формы контроля
- •Требования к уровню освоения содержания курса:
- •Учебно-методический план для очной формы обучения
- •Раздел 2. Содержание лекционного курса.
- •Учебно-методический план для заочной формы обучения
- •Исторических этапах развития общества (2 ч.).
- •Западной Европы и сша (2 ч.).
- •Работы за рубежом (2 ч.).
- •Социальной работы (2 ч.).
- •Европе и сша (2 ч.).
- •Призрения и обеспечения в России.
- •От нищелюбия к общественному призрению (2 ч.).
- •(Вторая половина хvii – первая половина хiх вв.). Государственно-общественная благотворительность в России (2 ч.).
- •Советский период (1917-1991) (2 ч.).
- •Современный период (2 ч.).
- •Работников в России (2 ч.).
- •Отечественной практике социальной работы (2 ч.).
- •Сфере как основа развития разносторонней социальной помощи населению (2 ч.).
- •История социальной защиты женщин и детей (2 ч.).
- •Семья в системе социальных служб (2 ч.).
- •Социальная работа в сфере обеспечения пожилых людей и инвалидов (2 ч.).
- •Жизнедеятельности людей (2 ч.).
- •Раздел 3. Планы семинарских и практических занятий. Предполагаемые формы занятий:
- •Тема 1. Теоретико-методологические проблемы истории социальной работы (2 ч.).
- •Тема 2. Истоки и становление социальной работы в западных странах (2 ч.).
- •Тема 3. Изменение социальной политики в странах Западной Европы и Америки во второй половине хх в.
- •Тема 4. Социальная работа в странах Запада: перспективы развития
- •Тема 5. Коллоквиум по теме: Этика социального работника (в виде пресс-конференции или практикума).
- •Примерный сценарий пресс-конференции.
- •Примерный сценарий практикума
- •Тема 6. История социальной работы в России. Основные проблемы благотворительности (древние века – первая половина XIX в.) (2 ч.).
- •Тема 7. Общественное самоуправление в социальной сфере (вторая половина хiх в. – 1917 г.). Система социального обеспечения в советский период (2 ч.).
- •Тема 8. Социальная работа в Российской Федерации и система подготовки социальных работников в России (2 ч.).
- •Тема 9. Использование зарубежного опыта в отечественной практике социальной работы. Государственная политика в социальной сфере. Итоговое тестирование (2 ч.).
- •Итоговое тестирование по курсу
- •Раздел 4. Итоговое тестирование Спецификация теста
- •Рекомендации к составлению и выполнению теста
- •Критерий оценивания
- •1. Допишите предложение:
- •2 Правильно или ошибочно утверждение?
- •3. Выберите правильные ответы
- •Раздел 5. Экзаменационные вопросы по дисциплине «История социальной работы»
- •Раздел 6. Рейтинговая система оценивания
- •Текущий рейтинг (Rтек):
- •Экзаменационный рейтинг (Rэкз):
- •Раздел 7. Научно-исследовательская работа студентов (нирс)
- •7.1. Примерные темы рефератов для самостоятельной работы студентов
- •7.2. Методические требования по выполнению рефератов3
- •Выбор темы реферата
- •Изучение научных источников
- •Составление плана работы
- •Оформление текстовой части работы
- •Оценка реферативной работы
- •7.3. Контрольные работы для заочников по предмету «История социальной работы»
- •7.4. Методические требования по выполнению контрольных работ
- •Оформление контрольной работы.
- •Оформление списка использованных источников:
- •Раздел 8. Глоссарий
- •Раздел 9. Сводная таблица становления социальной помощи в мире5
- •Раздел 10. Учебно-методическое обеспечение курса Учебная литература:
- •Дополнительная литература
Социальной работы (2 ч.).
Содержание темы
Государственные организации социальной защиты населения.
Частные социальные организации.
Добровольческие организации.
Контрактная система взаимодействия социальных служб.
Международные благотворительные и здравоохранительные организации.
Конспект лекции
Государственные организации. Такие организации финансируются за счет государственного бюджета и не преследуют цели получения прибыли, чаще всего государственные организации предоставляют бесплатные услуги населению.
Государственные и местные органы власти отвечают за разработку общегосударственной социальной политики и ее проведение по стране, а также на региональном и местном уровнях. Они координируют деятельность по осуществлению программ социальной защиты населения с другими официальными учреждениями, а также с неприбыльными организациями и бизнесом.
В пределах бюджетных возможностей каждого государства эти организации реализуют программы предоставления различных видов социальной помощи и поддержки для жителей страны в целом. Разработка социальной политики и отдельных социальных программ может осуществляться университетами, правительственными и неправительственными ассоциациями фондами, ведущими политическими партиями и другими влиятельными организациями, в том числе в мире бизнеса.
Денежные средства на функционирование государственных социальных служб выделяет правительство, штат, округ. Финансирование происходит за счет государственного налога, то есть, специалист, работающий в них, получает заработную плату из государственного бюджета.
Социальные работники, занятые в государственных социальных службах, выполняют различные роли в зависимости от масштаба и направлений деятельности организации.
Государственные агентства в основном занимаются оказанием финансовой помощи
Негосударственные организации. К негосударственным организациям относятся учреждения и предприятия социального обслуживания, создаваемые благотворительными, общественными, религиозными и другими негосударственными организациями и частными лицами. В таких организациях основным источником финансирования являются благотворительные взносы, пожертвования.
Данные социальные службы как и государственные не преследуют цели получения прибыли. Главной задачей для таких служб является решение реальных проблем и удовлетворение конкретных потребностей людей и групп.
Особенности функционирования таких служб (отличия от государственных): 1) адресность оказываемых социальных услуг; 2) многообразие услуг; 3) динамизм рынка услуг; 4) субъектно-объектный характер отношений «производитель услуги – потребитель»; 5) открытость организации, ее доступность контролю и любым, в том числе критическим, оценкам.
Наконец, важнейшим преимуществом негосударственных организаций перед остальными является то обстоятельство, что в нем принимает участие большое количество добровольцев.
Добровольческие (неприбыльные) организации. Многие из них имеют весьма большой доход, но вся полученная прибыль направляется на расширение благотворительной деятельности. В то же время, понятие «добровольческая организация» не совсем отвечает современному положению этих организаций. Профессионализация проникла и в эту сферу.
Лучше выражает суть организаций термин «некоммерческая». Некоммерческая организация оказывает социальные услуги в обмен на небольшое вознаграждение. Труд работников в этой организации оплачивается ниже, чем в государственных и частных, потому что данная организация остается зависимой от пожертвований.
Выделяют следующие типы добровольческих организаций:
1. организации, основная функция которых – помощь своим собственным членам, например, профессиональные ассоциации и общественные клубы;
2. церкви, синагоги, мечети и другие религиозные организации;
3. благотворительные организации, включающие различные фонды, религиозные федерации и оказывающие помощь не только своим членам, но и другим людям (Общий путь, Католическая благотворительность, Еврейская федерация социального обеспечения, Анонимные Алкоголики и др.).
Деятельность специалистов, работающих в добровольческих организациях очень разнообразна по формам. Добровольческие организации могут осуществлять свою деятельность на местном уровне, на уровне штатов и в общенациональном масштабе.
Контрактная система взаимодействия социальных служб. Это договорная система предоставления социальных услуг населению со стороны государственных и частных (добровольческих) организаций. Поскольку функции государственных и негосударственных служб помощи были разделены, то государственным службам было разрешено получение услуг от других агентств, что дало возможность подписывать контракты с частными и добровольческими организациями для обеспечения услуг. Введению контрактной системы услуг способствовали такие тенденции последних десятилетий, как: целевое социальное обслуживание, децентрализация, рыночные механизмы и деинституционализация.
Международные благотворительные организации: Армия Спасения, Движение «Анонимные алкоголики», Международный Красный Крест и др.
Лекция 6. История подготовки социальных работников в
