Билет №11

1. Коллективный договор - правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации и заключаемый работниками и работодателем в лице их представителей.

Содержание и структура коллективного договора определяются сторонами.

В коллективный договор могут включаться обязательства работников и работодателя по следующим вопросам:

- формы, системы и размеры оплаты труда;

- выплата пособий, компенсаций;

- механизм регулирования оплаты труда с учетом роста цен, уровня инфляции, выполнения показателей, определенных коллективным договором;

- занятость, переобучение, условия высвобождения работников;

- рабочее время и время отдыха, включая вопросы предоставления и продолжительности отпусков;

- улучшение условий и охраны труда работников, в том числе женщин и молодежи;

- соблюдение интересов работников при приватизации государственного и муниципального имущества;

- экологическая безопасность и охрана здоровья работников на производстве;

- гарантии и льготы работникам, совмещающим работу с обучением;

- оздоровление и отдых работников и членов их семей;

- частичная или полная оплата питания работников;

- контроль за выполнением коллективного договора, порядок внесения в него изменений и дополнений, ответственность сторон, обеспечение нормальных условий деятельности представителей работников, порядок информирования работников о выполнении коллективного договора;

- отказ от забастовок при выполнении соответствующих условий коллективного договора;

- другие вопросы, определенные сторонами.

2. Уголки должны содержать следующую информацию:

- выписку из плана мероприятий по улучшению условий охраны труда на текущий год (из приказа № 7/Н, соглашения по охране труда);

- перечень работ и рабочих мест, профессий рабочих, должностей специалистов и служащих подразделения, оплачиваемых на работах с вредными, тяжелыми, особо тяжелыми условиями труда и размеров доплаты на них;

- перечень должностей и профессий подразделения, которым предоставляется дополнительный отпуск за работу во вредных условиях труда с указанием его продолжительности;

- перечень профессий и должностей подразделения, которым устанавливается сокращенный рабочий день за работу во вредных условиях труда с указанием его продолжительности;

- перечень рабочих мест, наименований профессий и должностей, работникам которых установлено льготное пенсионное обеспечение;

- перечень профессий и должностей подразделения, дающих право на получение смывающих и обезвреживающих средств с указанием норм;

- схему ступенчатого контроля состояния охраны труда в данном подразделении согласно Положению о ступенчатом контроле;

- схему обучения и инструктажа работников подразделения согласно стандарту метрополитена и службы;

- выписку из норм бесплатной выдачи спецодежды, спецобуви и защитных средств;

- график прохождения медицинской комиссии работниками подразделения;

- график периодической проверки знаний по вопросам охраны труда работников данного подразделения;

- положение о порядке выдачи удостоверений по охране труда;

- комплект инструкций по охране труда для данного подразделения;

- информацию об оценке состояния охраны труда в подразделении;

- информацию об имевших место нарушениях требований охраны труда, случаях производственного травматизма, профзаболеваний;

- плакаты, фотографии, отображающие безопасные приемы и методы работы;

- список уполномоченных по охране труда, представления уполномоченных;

- схему безопасного прохода по территории электродепо «Ельцовское».

3. Несчастный случай на производстве – событие, в результате которого работником или другим лицом, участвующими в производственной деятельности работодателя, были получены увечья или иные телесные повреждения (травмы), в том числе причиненные другими лицами, включая: тепловой удар; ожог; обморожение; утопление; поражение электрическим током (в том числе молнией); укусы и другие телесные повреждения, нанесенные животными и насекомыми; повреждения травматического характера, полученные в результате взрывов, аварий, разрушения зданий, сооружений и конструкций, стихийных бедствий и других чрезвычайных ситуаций, и иные повреждения здоровья, обусловленные воздействием на пострадавшего опасных факторов как на территории предприятия, так и за его пределами либо во время следования к месту работы или возвращения с места работы на транспорте, предоставленном предприятием, повлекшие за собой необходимость его перевода на другую работу, временную или стойкую утрату им трудоспособности либо его смерть.

4. По нормам противопожарной безопасности на каждом поезде должно находиться по 6 углекислотных огнетушителей и 2 порошковых.

В депо имеется пожарное подразделение, в помещениях депо установлены огнетушители, пожарные краны со шлангами, ящики с песком, пожарная сигнализация в помещениях 2 этажа АБК, 1 этажа АБК, 3 этажа АБК – комнаты отдыха локомотивных бригад, цеха подъемочного ремонта, ОРК.