1. Методические указания по выполнению выпускной квалификационной работы

1.1 Выбор темы, порядок и срок закрепления её за студентами

При определении темы выпускной квалификационной работы (далее – ВКР) следует учитывать, что содержание выпускной квалификационной работы может основываться:

• на обобщении выполненной ранее студентом курсовой работы, если она выполнялась в рамках соответствующего профессионального модуля;

• на использовании результатов выполненных компетентностно- ориентированных заданий при подготовке к экзамену по соответствую­щему профессиональному модулю.

Обязательное требование – соответствие тематики выпускной квалификационной работы содержанию одного или нескольких профильных модулей.

Перечень примерных тем ВКР разрабатывается преподавателями профессиональных модулей, рассматривается соответствующими предметными (цикловыми) комиссиями и включается в программу государственной итоговой аттестации.

Тема выпускной квалификационной работы может быть предложена студентом при условии обоснования им целесообразности ее разработки для практического применения.

Закрепление за студентами тем и руководителей ВКР осуществляется учебной частью под контролем заместителя директора по учебной работе и оформляется приказом директора колледжа не позднее первой недели ноября последнего года обучения. В процессе выполнения работы возможно изменение или уточнение темы, целесообразность которых согласовывается с научным руководителем. Окончательная формулировка тем ВКР определяется – не позднее первого марта.

По закреплённым темам преподавателями - руководителями ВКР разрабатываются индивидуальные задания и графики для каждого студента. Объем задания должен соответствовать времени, отводимому на выполнение ВКР.

1.2 Обязанности руководителя выпускной квалификационной работы и порядок ее выполнения студентом

К руководству ВКР привлекаются педагогические работники колледжа, осуществляющие реализацию профессиональных модулей и высококвалифицированные специалисты компетентные в вопросах, связанных с тематикой ВКР.

В обязанности руководителя ВКР входит:

- помощь в выборе и формулировании темы исследования;

- разработка индивидуальных заданий;

- консультирование обучающегося по вопросам содержания и последовательности выполнения ВКР (назначение и задачи, структура и объем работы, принципы разработки и оформления, примерное распре­деление времени на выполнение отдельных частей выпус­кной квалификационной работы);

- оказание помощи обучающемуся в подборе необходимых источников;

- контроль хода выполнения ВКР в соответствии с установленным графиком;

- оказание помощи в подготовке презентации и доклада для защиты ВКР;

- предоставление письменного отзыва на ВКР.

В отзыве руководителя указываются характерные особенности работы, ее достоинства и недостатки, проявленные обучающимся способности, оцениваются уровень сформированности им общих и профессиональных компетенций, знания, умения и практический опыт, а также степень самостоятельности и личный вклад обучающегося в раскрытие проблемы и разработку предложений по её решению. Заканчивается отзыв выводом о допуске обучающегося к защите ВКР.

По завершении студентом ВКР руководителем должен быть написан отзыв, не менее чем за 2 недели до начала работы государственной экзаменационной комиссией (далее – ГЭК). При несоблюдении требований, предъявляемых к ВКР, руководитель в течение двух дней возвращает работу студенту с конкретными указаниями по доработке в трехдневный срок.

По завершении обучающимся ВКР руководитель подписывает её и вместе своим письменным отзывом передает в учебную часть.

Заместитель директора по учебной работе при наличии положительного отзыва руководителя и рецензии решает вопрос о допуске обучающегося к защите и передает ВКР в ГЭК не позднее, чем за пять дней до начала ГИА.