- •Тема 1. Організація економічного аналізу на підприємстві 6
- •Тема 2. Інформаційна база економічного аналізу 21
- •Тема 3. Аналіз доходів і витрат підприємства 25
- •Передмова
- •1.2. Предмет, об’єкт та методи економічного аналізу.
- •1.3. Види економічного аналізу.
- •1.4. Організація аналітичної роботи на підприємстві.
- •1.5. Організація аналітичної роботи на підприємстві в умовах застосування комп’ютерних технологій.
- •Аналітичні завдання в системі арм
- •Контрольні запитання:
- •2.2. Джерела економічного аналізу.
- •2.3. Користувачі аналітичної інформації.
- •Контрольні запитання:
- •3.2. Зміст, завдання та об’єкти аналізу собівартості продукції.
- •3.3. Аналіз витрат на одну гривню обсягу промислової продукції.
- •3.4. Аналіз витрат на виробництво за елементами та статтями.
- •3.5. Аналіз матеріальних затрат.
- •3.6. Аналіз витрат на оплату праці.
- •3.7. Аналіз загальновиробничих витрат.
- •3.8. Аналіз інших доходів і витрат.
- •Контрольні запитання:
- •Тема 4. Аналіз рентабельності продукції
- •Контрольні запитання:
- •Тема 5. Аналіз рентабельності підприємства
- •Контрольні запитання:
- •6.2. Аналіз довгострокових активів.
- •6.3. Аналіз короткострокових активів.
- •Контрольні запитання:
- •Тема 7. Аналіз власного капіталу.
- •7.1. Значення, завдання й інформаційне забезпечення аналізу власного капіталу.
- •7.2. Аналіз джерел формування власного капіталу і його структури.
- •7.3. Факторний аналіз темпів зростання власного капіталу підприємства.
- •7.1. Значення, завдання й інформаційне забезпечення аналізу власного капіталу.
- •7.2. Аналіз джерел формування власного капіталу і його структури.
- •7.3. Факторний аналіз темпів зростання власного капіталу підприємства.
- •Контрольні запитання:
- •8.2. Аналіз оборотності оборотних коштів.
- •Контрольні запитання:
- •Тема 9. Організація і методика аналізу зовнішньоекономічної діяльності
- •9.2. Джерела інформації та основні завдання аналізу зовнішньоекономічної діяльності.
- •9.2. Джерела інформації та основні завдання аналізу зовнішньоекономічної діяльності.
- •9.3. Оцінка основних показників діяльності підприємства.
- •9.4. Аналіз поточних результатів зовнішньоекономічної діяльності.
- •9.5. Оцінка ефективності зовнішньоекономічної діяльності підприємства.
- •Контрольні запитання:
- •Тема 10. Організація і методика аналізу інвестиційної діяльності підприємства
- •10.2. Аналіз обсягів інвестиційної діяльності.
- •10.3. Оцінка ефективності капіталовкладень
- •Контрольні запитання:
- •Тема 11. Організація і методика аналізу фінансових результатів підприємства
- •11.3. Аналіз складу і динаміки прибутку підприємства.
- •11.4. Аналіз чистого прибутку.
- •11.2. Аналіз фінансових результатів від реалізації продукції, робіт і послуг
- •11.3. Аналіз складу і динаміки прибутку підприємства.
- •11.4. Аналіз чистого прибутку.
- •11.5. Аналіз резервів збільшення валового прибутку від реалізації продукції
- •Контрольні запитання:
- •12.2. Загальна оцінка фінансового стану підприємства.
- •12.3. Аналіз порівняльного аналітичного балансу.
- •12.4. Платоспроможність підприємства і ліквідність його активів.
- •12.5. Аналіз фінансової стійкості підприємства.
- •Показники забезпеченості запасів і затрат джерелами їх формування:
- •12.6. Аналіз дебіторської і кредиторської заборгованості.
- •Контрольні запитання:
- •13.2. Аналіз виробничо-господарської діяльності підприємства.
- •Контрольні запитання:
- •Література
- •79057, М. Львів, вул. Ген. Чупринки, 103
- •79057, М.Львів-57, вул. Ген. Чупринки, 103
1.4. Організація аналітичної роботи на підприємстві.
Ефективність аналітичної роботи на господарських об’єктах великою мірою залежить від її організації, глибини охоплення аналітичною роботою всіх структурних підрозділів, оперативності інформації, її достовірності тощо.
Організація аналізу господарсько-фінансової діяльності підприємств визначається розмірами підприємства, рівнем управління, складом та структурою апарату.
На великих підприємствах організацією економічної, у тому числі аналітичної роботи, займається комерційний директор (заступник директора з економічних питань, головний економіст). Він працює в тісному контакті з усіма відділами і службами підприємства, надає їм методичну допомогу.
В апараті комерційного директора може бути лабораторія економічного аналізу (економіки та організації виробництва), яка проводить глибоке дослідження економіки підприємства.
На багатьох підприємствах при планово-економічному відділі створено групи економічного аналізу, запроваджено посади економістів з бухгалтерського обліку й економічного аналізу, організовано економічні сектори в складі виробничо-технічних рад. Усі вони працюють над аналізом господарсько-фінансової діяльності підприємства, його підрозділів.
Аналіз окремих питань господарської діяльності здійснюють технічні служби, начальники бригад, дільниць, цехів.
Аналіз діяльності проводиться всіма службами підприємства, що забезпечує його комплексність і сприяє глибокому всебічному вивченню господарської та фінансової діяльності, більш повному виявленню невикористаних резервів.
На підприємстві має бути розроблений план проведення аналітичної роботи, визначені необхідні для проведення аналізу джерела економічної інформації, повноти проведення досліджень, терміни їх проведення, форми узагальнення і оформлення результатів аналізу.
Чітка організація аналітичного процесу на підприємстві передбачає відповідну етапність його проведення. Аналітичний процес включає кілька етапів, а саме:
розроблення програми комплексного, системного аналізу;
визначення кола інформаційних матеріалів ї підготовка їх до аналізу;
аналітичне опрацювання показників за допомогою технічних прийомів та обчислювальної техніки;
вирішення в процесі аналітичної роботи основних завдань аналізу;
оцінка результатів господарсько-фінансової діяльності;
узагальнення результатів аналізу та їх оформлення, складання аналітичної інформації;
передача аналітичної інформації, висновків та пропозицій керівникам підприємств та його підрозділів для прийняття управлінських рішень.
Розроблення програми економічного аналізу — найвідповідальніший етап аналітичної роботи, оскільки саме на цьому етапі визначають основну мету аналізу, завдання, які повинні бути вирішені для її досягнення, об’єкти аналізу та систему показників, за допомогою яких дається оцінка того чи іншого об’єкта чи явища, встановлюють терміни виконання аналітичної роботи, визначають виконавців. На цьому першому, підготовчому, етапі планується робота щодо проведення аналізу, зміст якої визначається метою та задачами аналізу. В плані аналітичної роботи повинні знайти відбиття такі питання: строки проведення аналізу; коло виконавців за їх розподілом за розділами (темами) аналізу; джерела інформації; період, який охоплюватиме аналіз; перелік розділів (тем) аналізу; розробка макетів аналітичних таблиць.
Глибина й ефективність економічного аналізу залежать від обсягу та якості інформації, яка використовується в процесі аналітичних досліджень. Саме тому визначення кола інформаційних матеріалів та підготовка їх до аналізу є важливим етапом аналітичної роботи. На цьому етапі здійснюється підготовка матеріалів до аналізу, тобто перевіряється якість заповнених форм, повнота звітних даних, їх достовірність, наявність відповідних підписів.
Наступним етапом аналізу є аналітичне опрацювання показників за допомогою технічних прийомів, тобто знаходження відхилень від базового періоду (чи розрахунку); обчислення відсотків виконання плану, коефіцієнтів та середніх величин; групування показників визначення чинників, що вплинули на рівень показників; встановлення взаємозв’язку та взаємозалежності між показниками; визначення впливу кожного чинника на підсумковий показник; виявлення втрат та оцінка діяльності господарського об’єкта.
Вирішення в процесі виконання аналітичної роботи основних завдань аналізу — четвертий етап аналітичної роботи. На цьому етапі проводиться порівняння фактичних показників діяльності з плановими, прогнозними, з фактичними показниками минулих періодів, з досягненнями провідних підприємств; вивчається вплив чинників на відхилення за показниками, проводиться пошук невикористаних та прогнозованих резервів щодо підвищення ефективності виробництва.
П’ятий етап включає оцінку результатів господарської діяльності з урахуванням дії різних факторів, виявлення резервів, усунення недоліків. Узагальнюються та формулюються результати аналізу, узагальнюються резерви, розробляються пропозиції щодо прийняття рішень за результатами аналізу. На цьому етапі розробляють заходи щодо мобілізації невикористаних резервів.
На шостому етапі проводиться оформлення результатів аналізу, складання аналітичної інформації. Залежно від мети аналізу, обсягу аналітичних досліджень, місця проведення результати оформляють різними документами, а саме: текстові — у формі висновків за результатами аналізу, звітів, аналітичних, доповідних та пояснювальних записок, рапортів; без текстові — у формі таблиць, графіків, діаграм. Традиційно готується пояснювальна записка до річного звіту та відповідні записки керівництву об’єкта з окремих тем проведеного аналізу. Зміст аналітичної записки, зокрема, повинен відповідати програмі аналізу та охоплювати питання, передбачені нею. Матеріал, викладений у записці, повинен бути конкретним, підкріпленим відповідними розрахунками, таблицями. В записці подають характеристику діяльності підприємства, наводять результати аналізу основних показників діяльності, причини відхилень за показниками, оцінюють ефективність діяльності.
В заключній частині подають у стислій формі висновки і конкретні пропозиції щодо мобілізації внутрішніх невикористаних резервів, підвищення ефективності діяльності підприємства, його конкурентоспроможності. Цей етап аналітичної роботи націлений на розробку організаційно-технічних заходів щодо усунення виявлених в результаті аналізу і недоліків та використання виявлених резервів підвищення ефективності промислового виробництва.
Повну характеристику фінансово-господарської діяльності підприємства дає проведення аналітичної роботи за підсумками року — за даними форм річної фінансової звітності. Дані періодичної звітності використовуються для проведення аналізу більш обмеженого кола показників, а оперативно-технічного обліку — для проведення виробничої програми діяльності підприємства за декаду, добу, зміну.
