- •Раздел 5. Методы и приемы ситуационного менеджмента
- •Глава 12. Управление стратегическими ситуациями
- •12.2. Управление по «слабым сигналам»
- •12.3. Реактивный менеджмент
- •12.4. Управление в условиях стратегических неожиданностей
- •12. 5. Устойчивость дохода фирмы и стратегические решения
- •Литература
- •Глава 13. Управление в кризисной ситуации
- •13.1. Стратегии восстановления для кризисных ситуаций
- •13.2. Организация управления по контрольным точкам
- •13.3. Стратегия и тактика антикризисного управления
- •Р ис. 5.3 Интенсивность нарастания кризисных явлений
- •13.4 Управление фирмой в чрезвычайных ситуациях
- •Глава 14. Анализ и пути повышения эффективности ситуационного менеджмента
- •14.2 Меры по повышению устойчивости работы фирмы
- •14.3. Опыт ситуационного антикризисного управления
- •Выводы по разделу
- •Основные термины и понятия
- •Вопросы для самоконтроля
- •Заключение
- •Глоссарий
- •Список использованных и рекомендуемых источников
- •Тесты для самоконтроля полученных знаний
- •23 Оптимизация
12.2. Управление по «слабым сигналам»
Очевидные и конкретные проблемы, выявленные в результате наблюдения, называют «сильными сигналами». Другие проблемы, известные по ранним и неточным признакам, принято называть «слабыми сигналами».
При высоком уровне нестабильности появляется необходимость готовить решения еще тогда, когда из внешней среды поступают «слабые сигналы» [2].
Если уровень нестабильности внешней среды находится в пределах 3,5 – 4,0, предприятие еще может себе позволить дождаться более «сильного сигнала», так как у него хватит времени подготовить решение к моменту, когда проблема назреет. Но при значениях нестабильности 4,0 – 5,0, когда ситуация меняется быстро, предприятие может опоздать с принятием рационального решения. Порядок действия в такой ситуации показан в табл.5.1.
Таблица 5.1.
Действия фирмы «при слабых сигналах» о возникновении ситуационной проблемы
Характер мер по нарастанию их деятельности |
||||||
Уровни сигналов из внешней среды |
Наблюдение за внешней обстановкой |
Определение относительной силы или слабости сигналов |
Снижение стратегической уязвимости |
Повышение гибкости внутри фирмы |
Разработка подготовительных планов и их осуществление |
Планы практических мероприятий и их осуществление |
|
A |
B |
C |
D |
E |
F |
1. Опасность или новая возможность осознается |
|
|
|
|
||
2. Источники опасности или новой возможности становятся ясны |
|
|
|
|||
3. Масштабы опасности, нет новой возможности принимают конкретные очертания
|
|
|
||||
4. Пути решения проблемы определяются |
|
|||||
5. Результаты намеченных контрмер предсказуемы |
||||||
В левой колонке перечислены пять стадий нарастания информации о новой проблеме. Двигаясь сверху вниз, видно, как слабые сигналы становятся все сильнее. Вначале (уровень сигнала 1) можно быть уверенным только в том, что внешняя среда готовит какие-то неожиданности. На уровне 5 известно уже настолько много, что можно подсчитать прибыли и убытки, как от возникшей ситуации, так и от намеченных контрмер. На уровне 4 известно достаточно, чтобы принять конкретные меры в ответ на возникшую опасность или открывшуюся возможность, даже если предприятие еще не в состоянии оценить финансовые последствия своих решений.
По горизонтали перечислены нарастающие по силе контрмеры. Самые слабые (уровень А) состоят в обследовании той области, в которой возникает нестабильность. С другой стороны (уровень F) представлены самые сильные, прямые контрмеры в ответ на опасности или новые возможности, например, решение, о выводе на рынок новой продукции, переходе к новой стратегии маркетинга, развертывании или свертывании производства.
Чтобы поступала информация, должно быть налажено наблюдение, чувствительное к предупреждающим сигналам. Кроме того, должно быть выработано положительное отношение к переменам, готовность к принятию рискованных решений, умение опираться не на прошлый опыт, а на новый, накапливаемый опыт.
