- •31. Планирование работ по охране труда
- •32. Основные этапы подготовительной работы при разработке инструкций по от.
- •33. Порядок разработки инструкций по охране труда по профессиям и на отдельные виды работ.
- •34. Основные разделы инструкции по охране труда и их содержание
- •35. Обучение и проверка знаний работников по охране труда
- •Обучение оказанию первой помощи пострадавшим
- •36. Обучение и инструктирование работников по охране труда
- •Инструктажи по охране труда
- •38. Примерный перечень основных вопросов первичного инструктажа на рабочем месте
- •37. Примерный перечень основных вопросов вводного инструктажа
- •39. Финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда
- •3.2.6. Медицинские осмотры некоторых категорий работников
- •40. Виды ответственности за нарушение требований охраны труда.
- •Назначение гражданско-правовой ответственности:
- •Характерные черты гражданско-правовой ответственности:
- •1) Она призвана восстановить имущественный статус потерпевшего:
- •2) Это ответственность правонарушителя перед потерпевшим:
- •41. Правовые основы обеспечения экологической безопасности
- •42. Нормативные правовые акты по охране окружающей среды. Структура системы стандартов «Охрана природы».
- •43. Система органов государственного управления экологической безопасностью
- •44. Государственная экологическая экспертиза
39. Финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда
Финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда осуществляется за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации, местных бюджетов, внебюджетных источников в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления.
Финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда может осуществляться также за счет добровольных взносов организаций и физических лиц.
Финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда работодателями (за исключением государственных унитарных предприятий и федеральных учреждений) осуществляется в размере не менее 0,2 процента суммы затрат на производство продукции (работ, услуг). Типовой перечень ежегодно реализуемых работодателем за счет указанных средств мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению уровней профессиональных рисков устанавливается федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда.
В отраслях экономики, субъектах Российской Федерации, на территориях, а также у работодателей могут создаваться фонды охраны труда в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления.
Работник не несет расходов на финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда.
3.2.6. Медицинские осмотры некоторых категорий работников
Работники, занятые на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах), а также на работах, связанных с движением транспорта, проходят обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (для лиц в возрасте до 21 года - ежегодные) медицинские осмотры для определения пригодности этих работников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний. В соответствии с медицинскими рекомендациями указанные работники проходят внеочередные медицинские осмотры (cт. 213 ТК).
Предварительные и периодические медицинские осмотры работников проводятся медицинскими организациями любой формы собственности, имеющими лицензию на указанный вид деятельности.
Предварительные медицинские осмотры проводятся при поступлении работника на работу. Целью предварительных медицинских осмотров является определение соответствия состояния здоровья работников поручаемой им работе.
Периодические медицинские осмотры проводятся в течение трудовой деятельности. Частота проведения периодических медицинских осмотров определяется территориальными органами Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека совместно с работодателем исходя из конкретной санитарно-гигиенической и эпидемиологической ситуации, но не реже чем один раз в два года, а для лиц в возрасте до 21 года - ежегодно (ст. 213 ТК РФ) и носят профилактический характер.
