Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
PRAVO_EKZAMEN_BILETY.doc
Скачиваний:
4
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
529 Кб
Скачать
☆

15)Административная ответственность

Административная ответственность — ответственность гражданина или должностного лица перед государством за правонарушение, обладающее меньшей степенью общественной опасности по сравнению с преступлением.

За проступки следующая мера наказаний:

  • Предупреждение

  • Административный штраф

  • Изъятие предмета правонарушения

  • Лишение спец права

  • Административный арест

  • Выдворение за пределы РФ иностранного гражданина

  • Дисквалификация

Особенности административной ответственности:

  • назначается только за административные проступки

  • административная ответственность применяется к неподчиненным лицам

  • не влечет за собой судимость

  • реализуется широким кругом уполномоченных органов и должностных лиц

  • применяется органами государственного управления, с которыми нарушитель не находится в служебных или иных организационных отношениях

Виды:

  • Административная ответственность физических лиц (переход в неположенном месте)

  • Административная ответственность граждан РФ

  • Административная ответственность иностранных граждан, иностранных юрид. лиц и лиц без гражданства

  • Административная ответственность собственников транспортных средств (нарушение ПДД)

  • Административная ответственность должностных лиц (полицейский должен выписать штраф, а он не выписал)

  • Административная ответственность военнослужащих

  • Административная ответственность юрид. лиц РФ

16)Гражданско-правовая ответственность

Гражданско-правовая ответственность — один из видов юридической ответственности и представляет собой такие санкции, которые применяются к правонарушителю в виде возложения на него дополнительных гражданско-правовых обязанностей.

Формы гражданско-правовой ответственности:

  1. Возмещение имущественных убытков.

  2. Уплата неустойки, штрафа, пени.

  3. Компенсация морального вреда.

Характер ответственности обычно обговаривается сторонами договора:

  • Штрафные санкции (выплата за просроченную поставку товара)

Обязанность возместить ущерб может возникнуть и без договора – в силу закона.

(Если по вашей вине причинен имущественный ущерб, вы обязаны его возместить).

Отказ от возмещения убытков, восстановить чье-либо имущественное право влечет за собой принуждение: обращение пострадавшего в суд и исполнение решения в принудительном порядке. Нарушитель лишается денег, имущества, своих имущественных прав.

Осуществляется гражд-правовая ответственность не только в судебном, но и в арбитражном порядке (наказания имущественного характера могут исходить как по решению суда общей юрисдикции либо арбитражного суда, так и по решению административного органа либо должностного лица.

17)Дисциплинарная ответственность

Дисциплинарная ответственность — вид юридической ответственности, основным содержанием которой выступают меры (дисциплинарное взыскание), применяемые администрацией учреждения, предприятия к работнику в связи с совершением им дисциплинарного проступка.

Функции:

Регулятивная — направлена на формирование поведения сотрудника, на определение границы между правомерным и противоправным исполнением своих трудовых обязанностей;

Превентивная — предупреждение нарушения трудовой дисциплины как самим лицом, которое подвергается дисциплинарной ответственности (частная превенция), так и другими сотрудниками (работниками) (например, за счёт создания впечатления о неотвратимости наступления ответственности как результата определённых действий);

Карательная — предполагает наложение на субъекта, несущего ответственность, неблагоприятных для него моральных (выговор) или организационных (дисциплинарное увольнение) последствий. Действующим законодательством запрещается применение штрафа и перевода на нижеоплачиваемую должность в качестве дисциплинарного взыскания.

Восстановительная и воспитательная — формированием у лица убеждения о недопустимости совершения действий, влекущих дисциплинарную ответственность.

Виды взысканий:

  • Замечание

  • Выговор

  • Увольнение с работы

Оформляется приказом работодателя.

При наложении дисциплинарного взыскания должны учитываться тяжесть совершенного проступка и обстоятельства, при которых он был совершен.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]