Сведения о дошкольном учреждении

Вид ДОО
Заведующая ДОО
Старший воспитатель
Воспитатели
Медицинская сестра
Количество детей в ДОО и группе	В ДОО	В группе
Количество воспитателей в ДОО
Режим работы ДОО
Основные направления в работе
Материальная база

Сайт ДОО:

ПРИЛОЖЕНИЕ 2.

Протокол наблюдения и анализа внеклассного (досугового) воспитательного мероприятия (схема)

1. Общие сведения

    а) Название мероприятия.     б) Дата проведения, школа, класс, кто проводит.     в) Состав группы учащихся: мальчики, девочки, по интересам, класс.     г) Вид деятельности; входит ли она в систему или является эпизодическим мероприятием.     д) Цель мероприятия; на решение каких задач классного коллектива и формирование каких качеств личности учащихся рассчитано данное мероприятие.     е) Психологическое обоснование выбора данного вида и содержания деятельности: соответствия занятия общим воспитательным задачам, уровню развития классного коллектива, возрастным особенностям учащихся.

2. Анализ подготовки мероприятия

    а) Кто был инициатором данного мероприятия, и как оно готовилось. В чем и как проявлялась активность, самостоятельность и инициатива учащихся при подготовке к занятию.     б) Методика подготовки мероприятия: планирование, разработка, участие в них детей.     в) Удалось ли в подготовительный период вызвать понимание необходимости и значимости предстоящей деятельности.

3. Ход мероприятия

    а) Насколько убедительно, четко, эмоционально были раскрыты перед учащимися цели и задачи предстоящей деятельности.     б) Насколько содержательно, интересно и организованно проходила работа?     в) Какие знания приобрели учащиеся и ходе мероприятия, какие социальные установки, чувства и убеждения формировались у учащихся, к какой общественно полезной деятельности побуждало их занятие.     г) Какие выводы сделали учащиеся по ходу работы и в заключение? Каких результатов достигли?     д) Как сказалось проведенное мероприятие на формировании общественного мнения коллектива и отдельных учащихся, на их взаимоотношения? Каким может быть последствие этого занятия для развития коллектива, для формирования его общественной направленности.     е) Каково его воздействие на отдельных учащихся?

	эмоционально-эстетическая отзывчивость на прекрасное в искусстве;
	этика труда, художественной деятельности;
	эстетика поведения.

    ж) Роль и место старших (классный руководитель, вожатый, социальный педагог, кружковод) на данном занятии.     з) Методика работы, характер отношений, их соответствие воспитательным задачам, возрастным и индивидуальным особенностям, уровню развития коллектива.