- •1 Цели и задачи дисциплины «бж».
- •2 .Право работника на охрану труда.
- •3. Обязанности работодателя по обеспечению охраны труда на предприятии.
- •4 .Обязанности работника по обеспечению охраны труда на предприятии.
- •5 . Финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда.
- •6 . Экономическое значение охраны труда.
- •7 . Экономический механизм управления охраной труда.
- •8 . Производственный травматизм и его классификация.
- •9 . Расследование несчастных случаев на производстве.
- •10 . Методы анализа производственного травматизма.
- •11 Отчетность предприятия о травматизме и заболеваемости
- •12 Виды обеспечения по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (осснсппз)
- •13 Компенсации за работу на производстве с вредными и тяжелыми условиями труда
- •14 Классификация видов экономической деятельности по классам профессионального риска
- •15 Экономическая заинтересованность работодателя в снижении профессионального риска
- •16 Обучение и инструктаж работников по охране труда
- •17 Правовая и нормативная основа обеспечения бж
- •18 Основные направления государственной политики в области охраны труда
- •19 Ответственность за нарушение законодательства и требований охраны труда
- •Вопрос 1.7.3. Материальная ответственность
- •20 Органы государственного надзора, ведомственного и общественного контроля за соблюдением норм и правил по охране труда
- •21 Тепловой баланс и терморегуляция организма
- •22. Нормирование производственного микроклимата
- •23. Нормирование содержания в воздухе вредных веществ рабочей зоны
- •24. Классификация систем вентиляции
- •25. Системы общеобменной вентиляции
- •26. Местная вентиляция
- •27. Естественная вентиляция. Аэрация
- •28. Системы кондиционирования
- •29. Расчет промышленной системы
- •31. Естественное освещение и его нормирование
- •32. Искусственное освещение и его нормирование
- •33. Действие электрического тока на организм человека
- •34.Основными факторами поражения которые возникают в результате действия электрического тока на человека являются:
- •35. Классификация производственных помещений по опасности поражения электрическим током
- •36.Заземление
- •37.Первая помощь при электротравмах.
- •38.Показатели Пожаро- и взрывоопасность веществ,
- •39. Категории помещений по взрывопожарной
- •40.Огнестокйкость строительных конструкций
- •41.Обеспечение эвакуации людей при пожаре
- •42.Статическое электричество и методы борьбы с ним
- •43. Фазы развития пожаров
- •44, Способы тушения пожара.
- •45 Тушение водой
- •46 Тушение пенами
- •47 Тушение инертными газами
- •48 Тушение порошковыми составами
- •49Первичные сред-ва пожаротушения
- •50. Пожарная сигнализация и связь.
- •51. Автоматические средства пожаротушения
- •52 Виды огнетушителей
- •53. Опасные факторы пожара
- •54.Классификация пожаров
13 Компенсации за работу на производстве с вредными и тяжелыми условиями труда
Российским законодательством предусмотрены следующие льготы и компенсации за тяжелые работы и работы с вредными и опасными условиями труда: сокращенная продолжительность рабочего времени — не более 36 ч в неделю (ст. 94 ТК РФ); ежегодный дополнительный отпуск (ст. 116 ТК РФ); повышенная доплата труда (статьи 146... 149, 152... 154 ТК РФ), бесплатная выдача молока и лечебно-профилактического питания (ст. 222 ТК РФ); бесплатная выдача специальной одежды, обуви, других средств индивидуальной защиты (ст. 221 ТК РФ); досрочный выход на пенсию (ст. 12 «Закона о государственных пенсиях в Российской Федерации»).
При назначении льгот работодатель кроме перечисленных выше должен руководствоваться следующими документами: инструкцией о порядке бесплатной выдачи молока и других равноценных пищевых продуктов рабочим и служащим, занятым на работах с вредными условиями труда; перечнем химических веществ, при работе с которыми в профилактических целях рекомендуется употребление молока и других равноценных пищевых продуктов; перечнем производств, профессий и должностей, работа в которых дает право на получение лечебно-профилактического питания в связи с особо вредными условиями труда; правилами бесплатной выдачи лечебно-профилактического питания; примерным перечнем профессий и работ, дающих право работникам, занятым производством и переработкой сельскохозяйственного сырья, на бесплатное получение молока или других равноценных пищевых продуктов в связи с вредными условиями труда; рационами лечебно-профилактического питания и нормами бесплатной выдачи витаминных препаратов; списками № 1 и 2 производств, работ, профессий, должности и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение; списком производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день; типовым положением об оценке условий труда на рабочих местах и порядке применения отраслевых перечней работ, на которые могут устанавливаться доплаты рабочим за особые условия труда; постановлением Пленума Верховного Суда РФ от 20 декабря 1994 г. № 1 с изменениями от 25 октября 1996 г. «Некоторые вопросы применения законодательства о компенсации морального вреда».
На работах с вредными условиями труда выдаются бесплатно молоко или другие равноценные пищевые продукты в соответствии с перечнем химических веществ, при работе с которыми в профилактических целях рекомендуется употребление молока или других равноценных пищевых продуктов (0,5 л молока за смену независимо от ее продолжительности в дни фактической занятости работников на таких работах). Не допускаются замена молока деньгами, товарами или продуктами (кроме равноценных — кефира, простокваши, мацони и т.д.), выдача вперед или за прошедшие смены, отпуск на дом.
Лица, занятые на тяжелых работах и работах с вредными и опасными условиями труда, а также связанные с движением транспорта, проходят медицинские осмотры при поступлении на работу и периодические.
На работах, связанных с применением вредных веществ, например соединений свинца и ртути, медосмотр проходят через 6 мес, при систематическом применении виброинструмента, при воздействии шума интенсивностью выше 95 дБ — через 12 мес и т.д.
