- •Лабораторная работа Диагностика организации по основным параметрам организационной культуры. (методика г.Хофстеде и д.Боллинже)
- •Методические указания к работе:
- •Анкета социометрического опроса для диагностики организации по основным параметрам организационной культуры.
- •Анкета социометрического опроса для диагностики организации по основным параметрам организационной культуры (На примере модельного коллектива организации)
- •Как часто Вы выражаете несогласие с мнением руководителя?
- •1.2.Каков реальный тип Вашего руководителя?
- •С какого типа руководителем Вы предпочитаете работать?
- •2.4.Согласны ли Вы с мнением, что нормы и инструкции нельзя нарушать даже в тех случаях, если работник считает что это в интересах организации?
- •2.6.Как часто Вы нервничаете на работе?
- •3.7.Насколько Вам важно иметь достаточное время для личной и семейной жизни?
- •2.5.Сколько еще Вы хотите проработать в своей организации?
- •3.8.Какое значение Вы придаете приемлемым условиям труда?
- •3.9.Насколько для Вас важно работать с людьми, которые хорошо взаимодействуют друг с другом?
- •3.10.Насколько Вам важно жить в районе, приемлемом для Вас лично и Вашей семьи?
- •4.11. Насколько для Вас важно работать с людьми, которые хорошо взаимодействуют друг с другом? (Результат анкетирования берется из вопроса 3.9.)
- •4.12.Насколько для Вас важно иметь хорошие возможности продвижения по службе?
- •4.13. Насколько для Вас важно иметь возможность работать на данном месте так долго, как хочется?
- •4.14. Насколько для Вас важно иметь возможность быть в курсе научно-технического прогресса?
1.2.Каков реальный тип Вашего руководителя?
А) автократический |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Б) консультативный |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
С какого типа руководителем Вы предпочитаете работать?
А) автократический |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Б) консультативный |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
- 8 -
РАБОТНИКИ МОДЕЛЬНОГО КОЛЛЕКТИВА |
||||||||||||||||||||
|
1М |
2М |
3М |
4Ж |
5Ж |
6М |
7М |
8Ж |
9Ж |
10М |
11М |
12М |
13М |
14Ж |
15М |
16М |
17М |
18Ж |
19М |
20М |
2.4.Согласны ли Вы с мнением, что нормы и инструкции нельзя нарушать даже в тех случаях, если работник считает что это в интересах организации?
А) да |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Б) нет |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|