- •1. Основные положения
- •2. Содержание курсового проекта.
- •3. Содержание основных разделов пояснительной записки
- •4.6 Организационная структура, ответственность и полномочия
- •4. Содержание руководства по качеству
- •4.1 Общие положения
- •4.2 Назначение и область применения
- •4.3 Содержание руководства по качеству
- •4.4 Рассмотрение, утверждение и пересмотр
- •4.5 Политика и цели в области качества
- •4.7 Описание системы менеджмента качества
- •4.8 Приложения
- •4.9. Примерное содержание Руководства по качеству
- •4.10. Рекомендации к представлению раздела руководства по качеству «Термины, определения и сокращения»
- •4.11. Форма представления описания процессов смк в Руководстве по качеству
- •4.12. Разработка документированных процедур и описанию процессов смк в составе Руководства по качеству
- •5. Правила оформления курсового проекта
- •6. Список литературы
- •Приложение а Варианты заданий к курсовому проекту
- •Приложение б Титульный лист курсового проекта
- •Приложение в Задание к выполнению курсового проекта
- •Приложение г Примеры обозначения библиографических источников
4. Содержание руководства по качеству
4.1 Общие положения
Организации, как правило, разрабатывают свои руководства по качеству в процессе создания СМК.
Для небольших организаций в руководство по качеству целесообразно включать полное описание системы менеджмента качества со всеми документированными процедурами, требуемыми ИСО 9001.
Руководство по качеству должно содержать область применения системы менеджмента качества, обоснование и детали любых исключений, документированные процедуры, описание взаимодействия процессов системы менеджмента качества.
Руководство по качеству должно включать в себя информацию об организации, в том числе ее наименование, адрес и контактную информацию. В руководстве по качеству может быть приведена дополнительная информация, например направление деятельности организации, сведения о ее размере, историческая справка.
4.2 Назначение и область применения
В наименовании и/или области применения руководства по качеству следует указывать организацию, которая будет его применять. В руководстве по качеству должна быть сделана ссылка на стандарт, на основе которого разрабатывается система менеджмента качества.
Текст соответствующего раздела РК начинают фразой: «Настоящее Руководство по качеству содержит описание системы менеджмента качества __________________ (приводится наименование Организации), а также описывает процессы, процедуры и требования к системе менеджмента качества. Система менеджмента качества __________________ (приводится наименование Организации) и Руководство по качеству разработаны в соответствии с принципами и требованиями, установленными в национальном ГОСТ Р ИСО 9001-2015. Руководство по качеству организации разрабатывается в целях: …………..». «Настоящее Руководство по качеству применяется при (для)………….»:
4.3 Содержание руководства по качеству
В содержании руководства по качеству следует указывать номера, наименования всех разделов и номера страниц, на которых эти разделы расположены. Примерное содержание Руководства по качеству приведено в п.4.9.
4.4 Рассмотрение, утверждение и пересмотр
Руководство по качеству должно содержать точные сведения о его статусе, датах рассмотрения, утверждения и пересмотра.
При необходимости характер изменений указывают в руководстве по качеству или его приложениях.
4.5 Политика и цели в области качества
Руководство по качеству должно включать в себя политику и цели в области качества или ссылки на них. Политика в области качества должна содержать обязательства соответствия установленным требованиям и постоянного повышения результативности системы менеджмента качества.
Цели в области качества основаны на политике организации в области качества и должны быть достижимыми. Цели в области качества организации, представленные в количественном выражении, становятся показателями и должны измеряться.
4.6 Организационная структура, ответственность и полномочия
В руководстве по качеству должна быть приведена структура организации. Ответственность, полномочия и взаимодействия могут быть приведены в организационных схемах, картах процессов и/или описаниях процессов в соответствующих разделах, а также в виде матрицы ответственности.
