1.5 Анализ качества продукции

Под качеством продукции понимается совокупность свойств продукции, обуславливающих ее пригодность удовлетворять определенные потребности в соответствии с ее назначением. Для анализа качества продукции можно использовать показатели удельного веса сертифицированной продукции в общем объеме вырабатываемой продукции предприятия в действующих ценах, удельного веса экспортной продукции в общем объеме продукции и коэффициента сортности продукции для оценки качества потребительских товаров. Повышение качества – одна из форм конкурентной борьбы, завоевания и удержания позиций на рынке. Высокий уровень качества продукции способствует повышению спроса на продукцию и увеличению суммы прибыли не только за счет объема продаж, но и за счет более высоких цен.

Коэффициент сортности продукции можно определить двумя способами:

а) отношением количества продукции I сорта к общему количеству продукции;

б) отношением стоимости продукции всех сортов к возможной стоимости продукции по цене I сорта.

Задание

1. Рассчитать необходимые данные и занести их в таблицу.

2. Рассчитать коэффициент сортности.

3. Сделать вывод.

Таблица 5

Анализ влияния качества выпускаемой продукции на стоимость выпущенной продукции

Сорт продукции	Цена за единицу, руб.	Выпуск продукции, шт.			Стоимость выпущенной продукции, тыс. руб.
		предыдущий год	отчетный год	предыдущий год		отчетный год	по цене I сорта
							предыдущий год	отчетный год
I	4128	899	521	3711072		2150688	3711072	2150688
II	1269	5984	2561	7593696		3249909	24701952	10571808
III	564	2790	3210	1573560		1810440	11517120	13250880
Итого	-	9 673	6292	12 877 902		7211037	39930144	25973376

Коэффициент сортности(1)= 899/9673=0,09

Коэффициент сортности(2)=521/6292=0,08

Чтобы определить изменение качества продукции по сравнению с планом нужно рассчитать следующий коэффициент:

Выполнение плана по качеству=(0,08/0,09)*100%= 88,89%

Вывод: Качество продукции по сравнению с предыдущим годом ухудшилось на 11,11%.

2. Анализ результатов социального развития предприятия. Анализ использования трудовых ресурсов

От обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами и эффективности их использования зависят объем и своевременность выполнения всех работ, эффективность использования оборудования, машин, механизмов и как результат – объем производства продукции, ее себестоимость, прибыль и ряд других экономических показателей. Обеспеченность предприятия трудовыми ресурсами определяется сравнением фактического количества работников по категориям и профессиям с плановой потребностью, также доля каждой категории в общей численности персонала и темп роста по каждой категории.

Трудовые факторы влияющие на объем товарной продукции:

• численность персонала;

• отработанное время;

• производительность труда.

2.1 Анализ показателей движения и постоянства кадров

Для характеристики движения рабочей силы рассчитывают и анализируют следующие показатели: коэффициент оборота по приему; коэффициент оборота по выбытию; коэффициент сменяемости кадров; коэффициент текучести кадров; коэффициент постоянства кадров; стабильность кадров.

Коэффициенты движения кадров не планируются, поэтому их анализ проводится сравнением показателей отчетного года с показателями предыдущего года или лучше за ряд лет.

Текучесть рабочих играет большую роль в деятельности предприятия. Постоянные кадры, длительное время работающие на предприятии, совершенствуют свою квалификацию, осваивают смежные профессии, быстро ориентируются в любой нетипичной обстановке, создают определенную деловую атмосферу в коллективе и активно влияют поэтому на уровень производительности труда.