- •2 Значение, задачи, источники информации для анализа использования трудовых ресурсов предприятия. Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами
- •3 Анализ показателей движения кадров. Методика, значение, задачи, источники информации
- •4 Анализ и оценка уровня производительности труда. Методика, значение, задачи, источники информации
- •5 Анализ фонда оплаты труда на предприятии
- •6 Оценка динамики производства и реализации продукции
- •7 Анализ ритмичности работы предприятия. Методика, значение, задачи, источники информации
- •8 Анализ эффективности использования основных средств предприятия. Показатели эффективности использования опф
- •11 Методика анализа себестоимости по отдельным статьям затрат и экономическим элементам затрат
- •12 Формирование и расчет показателей прибыли от продаж, прибыли до налогообложения, чистой прибыли. Анализ и оценка динамики, уровня и структуры прибыли.
- •13 Рентабельность и задачи ее анализа. Формирование и анализ показателей рентабельности.
- •14 Методика анализа финансового состояния предприятия
- •9 Анализ технического состояния оборудования. Методика, значение, задачи, источники информации
- •10 Методика анализа эффективности использования финансовых ресурсов предприятия
- •15 Методика анализа финансовой устойчивости. Типы финансовой устойчивости
- •3 Этап - практические задания по анализу финансово-хозяйственной деятельности и методические рекомендации к ним1:
- •1. Современная налоговая система Российской Федерации
- •2. Субъекты налоговых отношений
- •3. Налоговое планирование
- •4. Налоговый контроль
- •5. Налог на добавленную стоимость
- •6. Акцизы
- •7. Налог на прибыль организаций
- •8. Налог на доходы с физических лиц
- •9. Порядок расчета платежей по единому социальному налогу
- •10. Водный налог
- •11. Налог на добычу полезных ископаемых
- •12. Упрощенная система налогообложения.
- •13. Единый налог на вмененный доход.
- •14. Система налогообложения для сельскохозяйственных товаропроизводителей
- •15. Региональные налоги, характеристика
- •16. Местные налоги
- •2 Этап - практические задания по налогам и налогообложению и методические рекомендации к ним:
- •Методические рекомендации к задачам 1 - 5.
- •Методические рекомендации к задаче 6.
- •Методические рекомендации к задачам 7 - 10.
- •Методические рекомендации к задачам 11 -13.
- •Методические рекомендации к задачам 14, 15.
- •Бухгалтерский учет
- •1 Этап – теоретические вопросы: по бухгалтерскому учету
- •Нормативное регулирование бухгалтерского учета в Российской федерации
- •Учетная политика организации
- •3. Учет денежных средств в кассе и переводов в пути
- •4. Учет операций по расчетным и другим счетам в банке
- •5. Учет расчетов с поставщиками и подрядчиками
- •6. Учет расчетов с покупателями и заказчиками
- •7. Учет расчетов по налогам и сборам
- •8. Учет расчетов с подотчетными лицами
- •9. Учет расчетов с разными дебиторами и кредиторами
- •10. Учет займов и кредитов
- •11. Основные средства как объект учёта. Классификация и оценка
- •12. Учёт движения основных средств
- •13. Учет амортизации и ремонта основных средств
- •14. Учет нематериальных активов
- •15. Учет финансовых вложений
- •16. Учет труда и заработной платы
- •17. Классификация затрат на производство. Себестоимость продукции
- •18. Учет затрат на производство
- •19. Учет готовой продукции и ее реализации
- •20. Учет материально-производственных запасов
- •21. Учет операций на валютных счетах
- •22. Учет кассовых операций в иностранной валюте
- •27. Состав бухгалтерской отчетности и общие требования к ней
- •28. Учет доходов и расходов
- •29. Структура, порядок формирования и учет финансовых результатов
- •30. Сущность и содержание бухгалтерского баланса
- •2 Этап – практические задания по бухгалтерскому учету и методические рекомендации к ним
- •Баланс оао «Коралл» на 1 апреля 2009 г.
- •Хозяйственные операции оао «Электроинструмент» за январь
- •Операции за октябрь 2009 г.
- •Хозяйственные операции за апрель 2009 г.
- •Методические рекомендации к решению задач по бухгалтерскому учету:
- •Журнал-ордер №1
- •Отчет о прибылях и убытках
- •Расшифровка отдельных прибылей и убытков
- •1 Спрос и предложение в рыночной экономике
- •2 Конкуренция и монополия: понятие и виды
- •3 Издержки производства в экономической теории и их виды
- •4 Производственные возможности общества. Кривая производственных возможностей
- •5 Деньги и их роль в рыночной экономике. Виды денег
- •6 Налоги и налоговая система в рыночной экономике. Виды налогов
- •7 Безработица: понятие, причины, виды и социально-экономические последствия
- •8 Собственность в системе экономических отношений. Типы и формы собственности
- •9 Государственный бюджет и бюджетная система Российской Федерации
- •10 Государственный бюджетный дефицит и государственный долог: понятие, причины и последствия для государства
- •11 Экономическая наука, её функции и роль в подготовке современного специалиста
- •12 Инфляция: понятие, виды, причины и социально-экономические последствия
- •13 Рынок. Его функции и виды
- •14 Цикличность экономического развития. Экономический рост
- •15 Факторы производства и доходы от факторов производства. Дифференциальная рента I и дифференциальная рента II
- •1 Основные фонды предприятия: состав и назначение. Показатели эффективного использования опф: фондовооруженность, фондоотдача, фондоёмкость
- •2 Трудовые ресурсы и кадры предприятия: состав и роль в деятельности организации. Показатели движения кадров
- •3 Прибыль и рентабельность деятельности предприятия
- •4 Основные организационно-правовые формы предприятия (полное товарищество, товарищество на вере, общество с ограниченной ответственностью, акционерное общество): их основные характеристики
- •5 Предприятие и его роль в экономике. Основные характеристики, цель и задачи функционирования
- •6 Цена и ценообразование в рыночных условиях. Состав и структура цены
- •7 Этапы ценообразования. Виды цен. Структура розничной цены
- •8 Роль и значение себестоимости продукции. Экономические элементы затрат. Пути снижения себестоимости продукции
- •9 Оборотные фонды предприятия: назначение и структура. Показатели движения оборотных средств: оборачиваемость оборотных средств, количество оборотов, длительность одного оборота
- •10 Оборотные средства предприятия и показатели эффективного использования оборотных средств: материалоёмкость, материалоотдача
- •11 Производительность труда: методы измерения и оценки производительности. Факторы и резервы роста производительности труда
- •12 Производственный и технологический процессы на предприятии. Производственная мощность предприятия: понятие и порядок расчета
- •13 Основные фонды предприятия и показатели их движения: коэффициенты обновления, выбытия, среднегодовая стоимость опф, коэффициент годности
- •14 Формы и системы оплаты труда: условия их применения
- •15 Труд и научная организация труда: понятие, принципы и значение
4 Анализ и оценка уровня производительности труда. Методика, значение, задачи, источники информации
Методические указания к ответу на вопрос
Для оценки уровня производительности труда применяется система обобщающих, частных и вспомогательных показателей.
К обобщающим показателям относятся среднегодовая, среднедневная и среднечасовая выработка продукции на одного работающего в стоимостном выражении. Частные показатели - это затраты времени на производство единицы продукции определенного вида в натуральном выражении за один человеко-день или человеко-час. Вспомогательные показатели характеризуют затраты времени на выполнение единицы определенного вида работ или объем выполненных работ за единицу времени.
Основными источниками анализа являются:
пан по труду, ф. №1-Т «отчёт по труду», ф. №5-3 «Отчёт о затратах на производство и реализацию продукции (работ, услуг) предприятия (организации)», ф. №П-4 «Сведения о численности, заработной плате и движении работников», соответствующие разделы плана экономического и социального развития предприятия, данные текущего бухгалтерского и оперативно-технического учета и другие материалы, а также материалы отдела кадров и др.
5 Анализ фонда оплаты труда на предприятии
Методические указания к ответу на вопрос
Понятие заработной платы и фонда оплаты труда.
Задачи анализа использования фонда оплаты труда:
оценка использования средств на оплату труда;
определение факторов, влияющих на использование фонда оплаты труда по категориям персонала и видам заработной платы;
оценка эффективности применяемых форм оплаты труда и видов заработной платы, систем премирования работников,
выявление резервов рационального использования средств на оплату труда, обеспечения опережающего роста производительности труда по сравнению с повышением его оплаты.
Источники информации для анализа: план экономического и социального развития предприятия, статистическая отчетность по труду ф.N 1-т «Отчет по труду», приложение к ф.N 1-т «Отчет о движении рабочей силы, рабочих мест», ф.N П-4 «Сведения о численности, заработной плате и движении работников», данные табельного учета и отдела кадров.
Анализ начинают с определения суммы превышения (снижения) расходов на оплату труда персонала предприятия, занятого в основной деятельности, включаемых в себестоимость реализованных услуг по сравнению с их нормируемой величиной. При этом нормируемая величина расходов на оплату труда рассчитывается в соответствии с Законом о налогах с предприятий, объединений и организаций, предусматривающим увеличение или уменьшение облагаемой прибыли на сумму превышения или снижения расходов на оплату труда по сравнению с их нормируемой величиной. Нормируемая величина расходов на оплату труда определяется исходя из расходов на эти цели в предыдущем году с учетом роста объема реализации услуг и установленного правительством коэффициента роста расходов на оплату труда.
Расходы на оплату труда анализируют не только по предприятию в целом, но и по отделам. При этом выделяют подразделения, допустившие превышение нормируемой величины этих расходов, изучают причины, вырабатывают эффективные решения по их предупреждению.