- •Тема 7 «Спорт. Индивидуальный выбор видов спорта или систем воспитания»
- •Тема 8 «Особенности занятий избранным видом спорта или системой физических упражнений»
- •Тема 9 «Самоконтроль занимающихся физическими упражнениями и спортом»
- •Тема 10 «Профессионально-прикладная физическая подготовка студентов»
- •3. Факторы, определяющие ппфп
- •Тема 11. «Физическая культура в профессиональной деятельности бакалавра и специалиста»
Тема 11. «Физическая культура в профессиональной деятельности бакалавра и специалиста»
Производственная физическая культура, ее цель и задачи
Методические основы производственной физической культуры
Производственная физическая культура в рабочее время
Физическая культура и спорт в свободное время
Профилактика профессиональных заболеваний и травматизма средствами физической культуры
1.Производственная физическая культура - система методически обоснованных физических упражнений, физкультурно-оздоровительных и спортивных мероприятий, направленных на повышение и сохранение устойчивой профессиональной дееспособности.
Цель ПФК - способствовать укреплению здоровья и повышению эффективности труда.
Задачи ПФК:
подготовить организм человека к оптимальному включению в профессиональную деятельность;
активно поддерживать оптимальный уровень работоспособности во время работы и восстанавливать его после ее окончания;
заблаговременно проводить акцентированную психофизическую подготовку к выполнению отдельных видов профессиональной деятельности;
профилактика возможного влияния на организм человека неблагоприятных факторов профессионального труда в конкретных условиях.
2. Основа производственной физической культуры теория активного отдыха
«контрастный» метод ПФК:
чем больше физическая нагрузка в процессе труда, тем меньше она в период активного отдыха, и наоборот;
чем меньше в активную деятельность включены большие мышечные группы, тем в большей степени они подключаются при занятиях различными формами ПФК;
чем больше нервно-эмоциональное и умственное напряжение в профессиональной деятельности, тем меньше оно должно быть в разнообразных физических упражнениях ПФК.
ПФК: формы ПФК в рабочее время, формы ПФК в свободное время
3.Производственная гимнастика – это комплексы специальных упражнений, применяемых в режиме рабочего дня, чтобы повысить общую и профессиональную работоспособность, а также с целью профилактики и восстановления.
Производственная гимнастика: вводная гимнастика, физкультурная пауза, физкультурная минутка, микропауза активного отдыха
Вводная гимнастика
Проводится до начала работы и состоит из 5-8 общеразвивающих и специальных упражнений продолжительностью 5-7 мин. Цель вводной гимнастики в том, чтобы активизировать физиологические процессы в тех органах и системах организма, которые играют ведущую роль при выполнении конкретной работы.
Физкультурная пауза
Проводится, чтобы дать срочный активный отдых, предупредить или ослабить утомление, снижение работоспособности в течение рабочего дня. Комплекс состоит из 7-8 упражнений, повторяемых несколько раз в течение 5-10 мин.
Физкультурная минутка
Относится к малым формам активного отдыха. Это наиболее индивидуализированная форма кратковременной физкультурной паузы, которая проводится, чтобы локально воздействовать на утомленную группу мышц. Она состоит из 2-3 упражнений и проводится в течение рабочего дня несколько раз по 1-2 мин.
Микропауза активного отдыха.
Это самая короткая форма производственной гимнастики, длящаяся всего 20-30 с. Цель микропауз - ослабить общее или локальное утомление путем частичного снижения или повышения возбудимости центральной нервной системы.
4.Основные формы занятий физкультурой в свободное время:
утренняя гигиеническая гимнастика;
утренние или вечерние специально направленные занятия физическими упражнениями;
краткие занятия физическими упражнениями в обеденный перерыв;
попутная тренировка;
физкультурно-спортивные занятия с целью активного отдыха и повышения функциональных возможностей, профессионально-прикладной физической подготовки.
5.Основная задача физических упражнений профилактической направленности - повысить устойчивость организма к воздействию неблагоприятных факторов труда.
К неблагоприятным факторам труда относятся:
перенапряжение, возникающее при тяжелом физическом труде;
гипокинезия - ограничение количества и объема движений;
монотония, связанная с выполнением одинаковых операций, с непрерывной концентрацией внимания (именно в этом состоянии увеличивается вероятность травматизма);
рабочая поза, которая становится причиной целого ряда неблагоприятных отклонений (заболевание органов малого таза, кифозы, сколиозы, ослабление мышц живота и др.);
повышенная нервно-эмоциональная напряженность труда, вибрация и укачивание,
неблагоприятные санитарно-гигиенические условия (запыленность, загазованность, плохое освещение).
Для снижения неблагоприятных воздействий, проводятся групповые занятия профилактической гимнастики в обеденный перерыв или сразу после окончания работы в специальных помещениях.
Профессиональное утомление – объективное снижение работоспособности, характер которого во многом зависит от формы профессиональной деятельности
Профессиональное заболевание – возникает в результате влияния условий, характера и режима трудовой деятельности
Профессиональный травматизм – производственные повреждения, травмы, которые статистически достоверно фиксируют у представителей определенной профессии вне зависимости от причин.
