- •Экспертиза нетрудоспособности
- •Введение
- •Предмет и задачи врачебно-трудовой экспертизы
- •Экспертиза временной нетрудоспособности
- •Организация и порядок проведения экспертизы временной нетрудоспособности в лечебно-профилактических учреждениях.
- •Функции лечащего врача по экспертизе временной нетрудоспособности.
- •Функции заведующего поликлиникой и заведующего отделением стационара.
- •Функции заместителя главного врача по клинико-экспертной работе.
- •Аггравация и симуляция в клинико-экспертной работе лечебно-профилактического учреждения
- •Выписка из инструкции о порядке выдачи документов, удостоверяющих временную нетрудоспособность граждан.
- •Порядок оформления и выдачи документов, удостоверяющих временную нетрудоспособность
- •Особенности оформления документов при различных видах временной нетрудоспособности Порядок выдачи листка нетрудоспособности при заболеваниях и травмах.
- •Порядок выдачи листка нетрудоспособности для санаторно-курортного лечения и медицинской реабилитации.
- •Порядок выдачи листка нетрудоспособности по уходу за больным членом семьи, здоровым ребенком и ребенком-инвалидом.
- •Порядок выдачи листка нетрудоспособности по беременности, родам и абортам.
- •Несчастные случаи, которые считаются связанными с работой
- •Алгоритм решения ситуационных задач по экспертизе временной нетрудоспособности
- •Ситуационные задачи по экспертизе временной нетрудоспособности
- •Задача 1
- •Задача 2.
- •Задача 3.
- •Задача 4.
- •Задача 5.
- •Задача 7.
- •Задача 8.
- •Задача 9.
- •Задача 10.
- •Задача 11.
- •Задача 16.
- •Задача 18.
- •Задача 19.
- •Задача 20.
- •Задача 21.
- •Задача 22.
- •Сроки изоляции лиц, контактировавших с больными
- •Ориентировочные сроки временной нетрудоспособности при некоторых наиболее часто встречающихся заболеваниях и черепно-мозговой травме с учетом поликлинического и стационарного лечения
- •Организация и порядок проведения экспертизы стойкой нетрудоспособности
- •Выписка из типового положения о государственной службе медико-социальной экспертизы.
- •Организация учреждений медико-социальной экспертизы.
- •Функции учреждений медико-социальной экспертизы.
- •Порядок освидетельствования граждан в учреждениях мсэ.
- •Социальная защита инвалидов.
- •Классификации и критерии, используемые при осуществлении медико-социальной экспертизы граждан федеральными государственными учреждениями медико-социальной экспертизы
- •I. Общие положения
- •II. Классификации основных видов нарушений функций организма и степени их выраженности
- •III. Классификации основных категорий жизнедеятельности человека и степени выраженности ограничений этих категорий
- •IV. Критерии установления степени ограничения способности к трудовой деятельности
- •V. Критерии установления групп инвалидности
- •Учебные вопросы, подлежащие изучению на практических занятиях:
- •Тестовые контрольные вопросы по экспертизе трудоспособности
- •И.Н.Бобровский л.Л.Максименко Экспертиза нетрудоспособности
- •355017, Г.Ставрополь,
Несчастные случаи, которые считаются связанными с работой
Несчастный случай признается связанным с работой, если он произошел:
- при выполнении трудовых обязанностей (в т.ч.и во время командировки), а также при совершении каких-либо действий в интересах предприятия или организации, хотя бы и без поручения администрации;
- в пути на работу или с работы;
- на территории предприятия или учреждения или в ином месте работы в течение рабочего времени, включая и установленные перерывы;
- в течение времени, необходимого для приведения в порядок орудий производства, одежды и т.п.;
- перед началом или по окончании работы;
- вблизи предприятия или учреждения или иного места работы, включая и установленные перерывы, если нахождение там не противоречило правилам внутреннего распорядка;
- при выполнении государственных или общественных обязанностей, а также при выполнении служебных заданий организации, в т.ч. и не связанных с основной работой;
- при выполнении долга гражданина России по спасению человеческой жизни, охране государственного имущества и правопорядка;
- при выполнении донорских функций;
- при совершении действий в интересах предприятия или учреждения, независимо от того, совершались они по поручению администрации или по инициативе самого работника.
В соответствии с постановлением правительства РФ от 03.06.95 г. утверждено положение о порядке расследования и учета несчастных случаев на производстве для предприятий, учреждений и организаций всех форм собственности. Пострадавшим на производстве признаются только те, кто выполнял задание в интересах предприятия на территории объекта или вне его. Каждый случай, вызвавший необходимость перевода работника на другую работу (в соответствии с медицинским заключением) на один или более рабочих дней, потеря им трудоспособности не менее чем на один рабочий день, или его смерть оформляются "Актом о несчастном случае на производстве" в двух экземплярах на каждого пострадавшего.
Алгоритм решения ситуационных задач по экспертизе временной нетрудоспособности
При решении ситуационных задач по экспертизе временной нетрудоспособности следует придерживаться следующего порядка действий:
Определить, имеется ли в данном случае утрата трудоспособности.
Установить, какой она носит характер – временная или стойкая, полная или частичная.
При временной нетрудоспособности определить, к какому из перечисленных в пособии видов она относится.
Установить в соответствии с действующим законодательством, имеет ли право нетрудоспособный на освобождение от работы.
Если такое право имеется, определить вид документа, удостоверяющего временную нетрудоспособность.
Установить срок, на который необходимо освободить нетрудоспособного от работы.
Определить специальности и должности медицинских работников, принимающих участие в проведении экспертизы и уровень ее проведения.
Определить порядок выдачи и оформления документов, удостоверяющих временную нетрудоспособность.
Заполнить листок нетрудоспособности исходя из условий ситуационной задачи, если в этом есть необходимость.